原有国企工人并入惠天，工资较高2500左右，民企2000左右，临时工1400左右，没有礼拜天，365天没有休息日。
电厂待遇都不错的。越是新建的电厂，发的越多，多的月工资9000+；
老电厂效益一般就不好了，月工资基本6000+上下了。
每个地方的电厂待遇是不一样的，要看本厂的机组大小，不过待遇基本都可以，基本工资加奖金，奖金要看你岗位的高底，一般刚上班是八岗，电厂的福利挺好！
危害是不懂的，不会的地方别瞎动去，没事就没事了，一出事就是大事，上班都要跟师父，一切听师父的！
你懂得…
热电厂的效益很好的，如果说工资的话那就看你在什么部门了。
如果是一线工人的话一个月就事800左右吧，别的我就太清楚了，没关系的，什么都是从基层感器的吗。慢慢来啊。在寻找一份稳定的工作时，我们常常会关心工资待遇问题。尤其是对于正在考虑加入保定热电厂的人来说，关于工资待遇的了解就显得尤为重要了。
保定热电厂是保定市的一家大型电力公司，致力于为城市供应有力和持续的电力资源。作为一名员工，了解该公司的工资政策和福利待遇是我们提前考虑的重要因素之一。
保定热电厂拥有完善的工资体系和福利待遇，旨在吸引和留住优秀的人才。根据公司内部规定，工资由基本工资、绩效奖金和福利组成。
基本工资：基本工资是员工在保定热电厂工作期间的固定薪资，通常根据员工的职位、工作年限、技能等因素确定。基本工资可以随着员工的工作表现和晋升而逐步增长。
绩效奖金：绩效奖金是根据员工的绩效评估结果而发放的额外奖金。保定热电厂高度重视员工的工作表现，通过绩效奖金机制激励员工提高工作效率和质量。优秀的绩效评估结果将带来丰厚的绩效奖金。
福利待遇：保定热电厂为员工提供丰富的福利待遇，包括但不限于五险一金、带薪年假、职工医疗保险等。这些福利待遇旨在保障员工的权益和安全，提高员工的生活质量。
保定热电厂实行岗位工资制度，根据员工的岗位级别和职位等级来确定工资水平。公司设立了多个岗位等级，从一线员工到管理层，不同级别的岗位有不同的工资水平。
同时，保定热电厂鼓励员工通过学习和提升自己的技能，以获得更好的晋升机会和待遇。公司提供定期的培训和学习机会，鼓励员工参加相关的技能认证考试，通过个人努力来实现晋升和工资水平的提高。
保定热电厂严格按照国家规定和公司内部制度来发放工资和福利。工资发放通常采用银行转账的方式，确保工资安全和准确性。
此外，公司还为员工提供全面的福利保障。包括社会保险、住房公积金、职工医疗保险等，确保员工在工作期间和退休后都能享受到福利待遇。
对于关心保定热电厂工资问题的人来说，了解公司的工资结构和待遇是非常重要的。保定热电厂作为一家大型电力公司，拥有完善的工资体系和福利保障，致力于为员工提供稳定和丰厚的报酬。
公司的工资政策由基本工资、绩效奖金和福利组成，员工可通过良好的工作表现和晋升机会来提高工资水平。同时，保定热电厂注重员工的继续学习和技能提升，提供培训和学习机会，为员工的个人发展提供保障。
作为员工，在享受工资待遇的同时，还能得到全面的福利保障，包括社会保险、住房公积金、职工医疗保险等。这些福利待遇为员工的生活提供了保障和安全。
总之，保定热电厂是一家值得信赖的雇主，为员工提供稳定的工资和福利待遇。无论你是已经是其中的一员，还是准备加入的人，你都可以放心选择并追求个人职业发展。
华能下面的电厂总的来说都 不错，关系这东西么，够 硬就行，也不一定要多么高的职位，再者，如果你是应届毕业生，专业又对口的话，那进去应该比较容易。
巡检员 5W 左右 但是工作很辛苦~设备问题~ 看盘能好些~也就是说当上副值、主值什么的，待遇也有提高 二期进展不错~~
我朋友在电厂工作 主要看往炉子运煤的 传送带 一个班8小时（上8小时能休息30多小时） 夏天基本没什么活儿 工资 2000+ 好像有5险 没有金
看你做什么工作喽，一般不招本科，基本上都是找关系进去的。工资3000左右，待遇好。灰色收入你懂得。
国电哈尔滨热电有限公司 综合部 文员 1501-2000元/月 负责记录并整理会议纪要、分发办公用品、整理收发文件以及领导临时交代的其他工作。
