京东晋升需要半年的时间。京东仓储部晋升是非常简单的。首先，你是京东的正式工，如果能够有正式工内部推荐你，你可以直接成为正式工。如果你是新入职的员工需要先入职派遣工半年后才能转正式工。在这半年的时间里大家要互相磨合相处的，还有对你个人能力的检验。如果你有心成为管理层需要经历这样一个过程。
这个晋升第一步是普通员工，第二步是小组长。如果京东仓储不缺少管理层，那你可能未来好几年都没有机会晋升。
10.0K/月其中拿10K-15K工资的人占比最多，达 35.1%其次拿8K-10K工资的占 30.7%，6K-8K占 21.1%
月薪7000左右
1、储备期间底薪+绩效，薪资7000-8000，任命站长后底薪+绩效+奖金，综合薪资10000-15000；
2、生日福利、团建活动、节日福利、工会福利、福利基金；
3、季度、年度优秀员工表彰，年度亲情津贴、持之以恒奖；
4、能量补给包、特殊福利包、慰问金、叮咚正能量奖金；
5、年假、福利年假、带薪病假、免费商业保险
答：京东站长职责：
1、负责配送体系所属站点的运作管理，确保站点配送正常高效运转；
2、随业务量增长，不断优化所属区域的配送，以达到配送质量目标；
3、负责所属配送站点的规划、工作计划、总结及报表等；
4、协调解决配送员在工作及生活中遇到的困难和问题；
5、经验较欠缺的可以应聘站长助理。
1、主要是做表格，操作系统，搬货应该用不着你，还有回复公司邮件，监控数据等。
2、休息你想多了，调休吧，很奢侈。
3、不一定，北京早上4点多，晚上12点。外地早上6点或者7点多，晚上不定。
不过京东的助理都是有配送员升上去的，主要是业务比较熟悉。还要不怕苦有责任心，京东很有前途，祝你工作开心
重庆轨道值班长的待遇5000人民币以上，而且也是有年终奖的，所以在重庆轨道集团进行工作，也是一件非常体面，而且非常值得骄傲的工作。
咨询京东客服可以找到京东站长的联系方式
操作步骤。
1.登录京东网站地址-申请京东账号注册：
（首先，您必须注册并申请京东的普通用户账户。只有在您有一个账户后才能进行下一步。如果您已经有一个私人账户，您可以立即输入您的用户名和密码并登录）
2.到京东用户中心验证手机和电子邮件。
3.进入商户入驻网站页面(http://zhaoshang.jd.com)，点击立即入驻；
4.中国商家选择入驻京东分站。外国商家选择入驻京东海外淘
5.查询京东综合服务平台入驻有关企业资质证书规定，明确后点一下慢慢提交。
6.填写手机通讯录信息。
7.完善公司信息，提交企业营业执照，系统自动识别和填写企业营业执照信息。如果无法区分，您需要用手填写。请在提交前详细检查是否正确填写。进行记录后，点击下一步，完善税收和财务报表
8.税收和财务报表的完善。
京东站点怎么申请？京东入驻指南请查收~完善公司税务变更信息。除提交相应的PDF信息，提交相应的PDF信息（必须加盖彩色公司公章）。录入后，点击下一步，改进门店信息
9.店面信息的完善。
是否得到其他部分工作经验信息。是否得到其他企业的强烈推荐。是否收到京东垂直网站的要求（如果你没有收到邀请，请避免选择）。信息输入后，点击下一步，改进类别和企业资格证书
10.完善企业资质证书类别。
选择想要商店类型的品牌和类别。所有选定的类别都需要提供相应的企业资质证书。对于相关企业资质证书的要求，可以查看更多企业资质证书的解写成功后，请点击储存；选择主营业务二级类别，点击下一个商店名称。
11.商店名称。
根据确定的店铺类型进行店铺取名，请按照提示的规范进行店铺取名，不符合规定的将被拒绝。
12.在提交之前，检查填写是否合适，如果有误，可以点击返回修改。
13.明确在线客户服务合同。请仔细阅读《京东京东开放平台在线服务协议》一文。如果情况属实，请打开我已经用心阅读并允许合同，然后点击提交申请。
14.查询和通知入驻申请进度。
首先，当消费者不满意京东物流站长的服务时，可以先通过自身的交流方式解决，即与站长进行有效沟通，尽量把投诉问题细化。在沟通过程中，站长也可以更好地了解消费者的需求，有效地处理问题。通过消费者与京东物流站长间的交流，可以有效解决服务上的问题，既可以满足消费者的需求，也可以更好地提升站长的服务水平。
其次，消费者也可以采取线上投诉的方式，通过在京东官网的投诉页面，提交投诉信息；或者在京东客户端的“用户反馈”页面，提出反馈建议；或者在其他社交网站上投诉，可以尽可能的提供详细的投诉信息（包括站点地址、投诉内容、服务现场照片等）及附件，以便于京东客服审核处理。
需由内部领导推荐，并且资历和能力能够达到公司相关标准要求
