点赞再看,养成习惯,微信搜索【敖丙】关注这个被微信官方推荐过的逗比,本文 GitHub https://github.com/JavaFamily 已收录,有一线大厂面试常考点。
昂每周我的邮箱都会收到各式各样的简历,但是说实话通过率真的太低了,hr都要吐槽我了,大家还是要好好写简历呀,能力再强简历差了,也不行啊。
HR经常一天过几百份,甚至上千份简历,可能看10-30秒就会觉得留下来继续看一下,是邀约面试,还是PASS掉,但是很多简历甚至那10秒都撑不到。
都说“人靠衣装佛靠金装”,同理我们出去找工作,简历也是我们的门面了,你想找到好工作,就得先过简历这一关了。
那被PASS的原因就很多了,要么是不符合招聘要求,比如学历不符、个人硬实力不符、年限、薪资不匹配、简历花里胡哨、简历看不下去了等等。
总之总有一个因素是你简历投递出去,石沉大海,也不要抱怨对方不给你机会,或许是你简历乱写,不注意细节,这算是自己不给自己机会呢,对吧?
吹完了那我们简历到底要有哪些基本要素,又应该怎样去写每一块东西呢?
我想这些基本上是一个简历所必要的点,基本上写完这些,刚好两页,也是比较适合的页数了,我自己在实习和后面投递简历的时候基本上也是按照这个布局写的,也都是两页刚好那样。
那说了这些点,我们就逐个点分析下。
我们技术人简历的模板其实简约点就好了,我曾经见过炫彩夺目的简历,那可真是闪瞎了我的钛合金狗眼,各种花里胡哨,你又不是搞艺术的,搞那么花哨干嘛。
选个简约的模板,找对字体就好了,整个简历的颜色不要超过三种颜色,其实黑白就挺好的。
总之不要花里胡哨,那样肯定会把你当非主流筛选掉的,字体也不要花里花哨,标点符号也要统一,总之格式这种东西见微知著,可以看出你是否是个细心的人。
像下面这种,像上个世纪的非主流,不仅不会吸引到面试官,反而会反手直接得到一个拒绝。
说是要简约,但是也不要简约过头了,像我们初高中那种格子简历,出社会还是成熟点好了。
同样是黑白的色调,敖丙自己的简历是不是就相对而言会整洁很多,看起来也比较条理清晰。
Tip:简历内容都是我改过了的,不过简历的模板和布局倒是我之前一直在用的,公众号回复【模板】获取简历模板。
就比如有小朋友发给我的简历,一会英文标点符号,一会中文标点,讲道理不好看哟。
也可以使用知页简历,上面的一键排版和智能填写功能非常好用,还有500强HR设计的Java(其他岗位也有)岗位专属简历模板,超多免费。
知页简历-名企精英简历模板,专业简历制作工具,简历模板免费下载,免费在线简历制作还有格式,大段大段的项目介绍都不带分段的,看着脑仁疼,你确定面试官会愿意在你这上面浪费这么多时间嘛?
完全可以对内容进行分段,让面试官阅读的时候有个比较好的体验。
还有就是字体格式,标题统一黑体就黑体,正文统一宋体就宋体,甚至看到过,同一段字体不一样,大小不一样的都有,注意哟。
简历最好输出为PDF格式,因为word有太多版本了,或许你用的03的hr的电脑是06的,又或者用的WPS的,你不能确保格式在他那不会乱,那输出成PDF就不存在兼容问题了。
基本信息我想大家都有的吧,那基本信息里面可以填写的要素有哪些呢?
基本信息这里,能表达清楚基本的信息其实就够了,有博客啥的加分项那就再好不过了。
Tip:我这里就是给了DEMO,正常情况点击博客和CSDN是要有链接跳转的,清晰明了,直接去看博客、GitHub看看你是不是真的有点东西,很关键。
上面这个就是很常见的职位要求了,那跟你的技能这一栏有啥关系呢? 敖丙我就会针对我比较心仪的岗位写不同的技能,比如上面这个,他写要求啥,我就写我会啥,那你投递过去是不是几率大了?(前提你真的得会)
因为我自己的学校比较渣,所以我就没写学校,就提了一下是个本科,真的在意学校HR反正也会问你的。
专业技能在写的时候,最好也是有层次一点,从java基础,到中间件,数据库,然后到框架啥的,看个人习惯吧,基础放前面没啥问题。
在职时间真的一点都不要编造哟,只有小伙伴入职腾讯,背调的时候发现差了一个月的时间,就取消了入职还拉黑了,这个正常写就好了。
切记不要频繁跳槽,频繁跳槽会让面试官觉得你很浮躁,呆半年就跳一个,谁敢要你呀对吧,不满一年就想走啥的,兄弟我觉得忍一下,怎么都要满一个整年。
在名不见经传的小公司,最好多点经验再尝试大厂,毕竟没啥好的背书,等能力够得着p6的级别再尝试,不要过多的跳槽,这样弊大于利。
切记不要任何形式的造假,被拉黑了,就是一辈子无缘这个公司了。
从项目描述,涉及技术,个人职责,清晰的调理去介绍你的个人项目,以及你的职责,这样面试官一看完心里就有数了,你几斤几两或者怎么面你,他都知道了。
项目一定要自己亲手负责的,因为面试肯定会问你负责了啥,有啥难点,你说你负责下单我就问你下单怎么实现,你说你做了秒杀,我就问你秒杀怎么实现,聊到对应的技术栈也不会放过你的,所以编就是在给自己挖坑。
还有小伙伴面试的时候想用支支吾吾,口齿不清的回答掩盖自己的尴尬,卧*,你当面试官是傻子嘛?
不要写N个不大不小的项目,一个公司你写一到两个比较大型和独特的项目就够了,写多了面试官也觉得get不到重点,也觉得你不行,我遇到过写了Demo级别项目上去的,问他啥都不知道,啥都没实现,完犊子。
还是那句话,不要任何形式的项目造假,一问就能问出来了,你不会就不会,你编个项目那性质就是造假,就是骗人了,你就永久进入这个面试官的黑名单了。
常见项目问题:
这一块社招的仔选填吧,除非你真的有比较香的奖,像我身边就有什么ACM金牌的仔,这种就是很加分了,也可能是SSP的加分理由。
校招的同学因为没啥好的项目经历,那面试官可能就会看你的个人奖项是否有含金量了,也可以充实简历,不然简历干巴巴的看上去就那么一点东西,实在尴尬。
英语等级证书是比较加分而且比较硬的,别的证书大家都懂的就没必要怼了,除非是真的拿到的不错的奖,买的写上去面试官也懂的,所以。
性格:展现你真实的性格就好了,反正面试也能问出来
加班出差:这个因为我一直都是单身,所以都提到了接受加班和出差,无所谓出来打工嘛,没差,不过你又家人,有女仔啥的,该写啥就写啥,别强行接受了,到时候你哭也没用的。
业余爱好:可以写自己爱运动,爱阅读,还可以写点性格,喜欢钻研,喜欢阅读源码啥的
这一块别跟自己出入太大了,正常写就好了,你就是你,这条街最靓的仔不是嘛。
上面这些就构成了一个朴实无华的简历了,很多小伙伴说学校不好没人要,我只能说我学校也不好,但是我的面试邀约基本上也还是有的,很多都是因为简历各种不合格,在最开始那关就被PASS的。
至于项目经常说没高并发项目啥的,也没事,没做过高并发的项目,你自己就不去研究高并发和多线程了?
你研究了那你为啥不写上去,面试官看到你会,一样会给你面试机会,过不过那就得看你的了。
我觉得学历不是限制大家的原因,没有好项目也不是,能力才是,好好学习,我们一起进步,大厂也不过尔尔。
文章每周持续更新,可以微信搜索「 敖丙 」第一时间阅读和催更(比博客早一到两篇哟),本文 GitHub https://github.com/JavaFamily 已经收录,有一线大厂面试常考点,欢迎Star和完善,我们一起有点东西。
你知道的越多,你不知道的越多
答:下面是一个示例,可以看着改改。
教育经历
2007/09—至今 xxxx大学信息学院计算机科学与技术
将于2011年6月获工科学士学位
项目经验
项目名称:xxxx有限公司生产管理信息系统
开发环境:struts2+hibernate+spring
开发工具:sql server 2000,MyEclipse、ireport、tomcat
项目描述:公司内部软件,实现了整个化工厂的生产流程操作、
作为一名Java开发工程师,简历是展示个人技能和经验的重要方式。一份优秀的简历可以让你在众多应聘者中脱颖而出,吸引面试官的眼球,为你赢得理想的工作机会。
一份成功的Java开发工程师简历通常包括以下几个部分:
在撰写Java开发工程师简历时,需注意以下几点:
一份精彩的Java开发工程师简历不仅是技能和经验的展示,更是个人形象的塑造。通过精心准备和撰写,你可以在求职过程中更加出色地展现自己,吸引用人单位的青睐。
感谢您阅读本文,希望这些写作技巧和注意事项可以帮助您打造一份精彩的Java开发工程师简历。
作为一名Java工程师,编写一份出色的简历对于职业发展至关重要。一个令人印象深刻的简历不仅能突出您的技能和经验,还能增加您在就业市场上的竞争力。下面是一个Java工程师简历模板,可以帮助您开始撰写属于自己的简历。
姓名:李明
性别:男
出生日期:1990年1月1日
联系方式:电话:+86 1234567890 电子邮件:example@gmail.com
学位:计算机科学硕士
学校:XXX大学
毕业时间:2015年
公司A
职位:Java工程师
时间:2015年至今
工作描述:
公司B
职位:Java开发实习生
时间:2014年至2015年
工作描述:
以上是一个简单的Java工程师简历模板,您可以在此基础上根据自己的实际情况进行修改和补充。通过突出自己在编程语言、Web开发、数据库和操作系统等方面的技能,以及工作经验和获奖情况,能够提高简历的专业性和吸引力,增加获得面试机会的可能性。
当您撰写简历时,请确保格式清晰简洁,内容详实有力,并注重语法和拼写的准确性。此外,每次申请职位时都应根据具体要求进行调整和优化,以使简历更具针对性。祝您好运,希望您早日找到理想的Java工程师职位!
尽量把自己的能力在简历中表现出来
对于想要从事Java开发工作的求职者来说,一份出色的个人简历是展示自己能力和亮点的重要途径。一份好的简历能够吸引雇主的注意,并为你争取到更多面试的机会。本文将介绍如何编写一份令人印象深刻的Java工程师个人简历。
在编写个人简历之前,首先需要对自己有一个清晰的概念。介绍自己的基本信息,包括姓名、联系方式以及个人网站或博客等。接下来,可以简要介绍一下自己的职业目标,例如“寻找一份具有挑战性的Java开发职位,致力于提供高质量的软件解决方案”。
详细列出自己的教育背景。包括所获得的学位、毕业时间以及相关专业课程或研究项目。如果有相关的证书或奖项,也可以一并列出。
列举你的技能和专业知识,尤其是与Java开发相关的技能。例如:
按时间顺序列出你的工作经历,包括实习经历和兼职经历。对于每个工作经历,提供职位名称、公司名称、工作时间以及工作内容的详细描述。强调与Java开发相关的项目和成就。
通过列举你在Java开发方面的项目经验来突出你的能力。对于每个项目,描述项目的背景、你的角色以及你所做的工作。强调使用的技术和取得的成果。
如果你参与过开源项目或有自己的个人项目,可以在简历中介绍。列出你的贡献和项目的链接,以展示你的自主学习能力和对技术的热情。
如果你精通其他编程语言或拥有其他技能,例如英语、沟通能力、领导力等,都可以在简历中进行适当的介绍。
这一部分可以展示你的多样性和个人魅力。例如,你可以提到你喜欢的运动、音乐或其他活动,以展示你的积极向上和团队合作精神。
在简历的最后,可以列出一些参考资料,例如你的个人网站、GitHub链接或推荐信等。这可以为雇主提供更多了解你的机会。
总之,一份出色的Java工程师个人简历能够让你在众多求职者中脱颖而出。通过突出你的技能、工作经历和项目经验,以及展示你的个性特点和学习能力,相信你将能够吸引雇主的关注,并取得成功的面试机会。祝你好运!
作为一名**java工程师**,编写一份出色的**工作简历**至关重要,这不仅是获得心仪工作的第一步,也是展示个人专业能力和工作经历的关键。一份优秀的**工作简历**能够帮助**java工程师**从众多竞争者中脱颖而出,赢得面试的机会。
以下是编写**java工程师工作简历**时需要注意的关键要点:
在工作经验部分,重点突出您在**java工程师**岗位上的成就和贡献,指出您对项目的贡献以及解决方案的创新。描述您参与的项目,并突出您在其中扮演的角色,以及对团队和公司的影响。
在技能专长部分,列举并详细描述您在**java开发**方面的技能,比如精通的编程语言、框架、数据库等。强调您在软件开发生命周期中的经验,以及解决问题和创新的能力。
教育背景是**工作简历**中一个重要的部分,列出您的学历、专业和所获得的证书或奖项。确保详细描述您的教育背景,展示您在相关领域的学习和成长。
在**工作简历**的末尾,可以加上一个个人标语或总结性的陈述,突出您的专业精神和职业目标。这句话应该简洁有力,能够让招聘者记住您。
总之,一份优秀的**java工程师工作简历**应该突出您的专业技能和经验,让招聘者对您记忆深刻。通过精心准备和不断优化,相信您定能在求职过程中脱颖而出,赢得心仪工作的机会。
作为一名Java工程师,一份优秀的简历对于职业发展至关重要。简历不仅仅是对自己过往工作经历和技能的展示,更是HR或招聘经理对你的第一印象。
一份成功的Java工程师简历应包括以下几个关键部分:
在撰写Java工程师简历时,需要特别注意以下几点:
最后,一份成功的Java工程师简历需要不断修改和更新,确保符合最新的招聘标准和个人职业发展需求。
感谢您阅读本文,希望对您撰写一份出色的Java工程师简历有所帮助。
今天来讨论如何写好一份优秀的Java简历,也会分享几份优秀的大厂简历模板。
按上上述思维导图大家可以进行一个自我分析,因为不一定跳槽是最好的选择。
想办法提升自己,成为企业需要的人;
可以适当忽略短期利益,只要价值提升,就一定会收获对应的回报。
技术专精:那么除了将本岗位技术研究透,还要更多地去涉猎其他技术栈。并且需要具备快速学习能力,在未来新技术出现时,能够快速掌握。
管理专精:那么你要不断地考虑,如何优化现有资源,让其产生更到效益。并且要不断思考,如何管理更大的团队,管理更多样化的团队。
应该正确地认识和对待跳槽这件事,把每一次面试当成是造火箭;
除了写自己擅长的,还要写企业想要的。
如果你有期望加入企业,应该多研究这些企业岗位要什么技术栈。
步骤:
1、确定期望加入的公司名单(1-2家)
2. 分析公司的招聘需求,根据招聘需求优化技术介绍
根据公司需求优化技术栈
技术栈部分是帮助人事快速筛选简历,项目才是体现你实力的关键。
并发量/数据量/工作结果
比如:
实际工作中遇到什么问题,如何解决,最终取得什么结果?
主动进行代码优化,获得什么提升(数据化)?
靠积累和记录:每次花时间解决的问题,要将详细思路进行记录。
问题牛不牛逼不重要,面试官想知道的是:你在进行平凡工作时是否有自己的思考。
从头往下缕,简历应该放照片吗?这个问题也是大家一致讨论很热的问题,虽然程序员不靠脸吃饭。但是如果你有一张很干净整洁的工作照,其实是可以放得。照片是第一印象,是不是可以在众多简历中因为一张照片脱颖而出很难说,但是会让刷简历的人对你有一个形象轮廓。
基本信息,如果你有好的名牌学校就写上,其实学校并不是很有名,直接写学历和专业也是可以的。如果你有自己GitHub和博客一定要在简历里面体现,领导都喜欢爱学习爱总结分享的人。如果他对你简历有兴趣,还可以提前看一下你的分享。如果你是一个高产博主,可以写上原创技术文章xx。
自我评价,很多人说不要写自我评价。觉得这个版块非常没有用。我认为恰恰相反,千篇一律的自我评价,什么认真啊踏实啊确实让人反感。但是如果可以写成【敏捷开发的忠实粉丝,单元测试驱动开发的实践者,曾主动重构代码】,【看书爱好者,年度目标5本书,已完成4本,正在看《领域驱动设计》】。有没有感觉这样的自我评价,就非常有意思?
技能水平,大家看多了技术专家分享,对于精通、熟练掌握等词汇已经拿捏的非常好了。这里就一点希望大家注意,既然是要改变薪资而跳槽,那就注意人家的招聘需求!别写了一堆技能,和岗位匹配度却不高。
项目经历,项目经历少就可以都罗列出来,项目经历多选择性罗列。有的人光写项目,却不想着写经历。经历是你在项目中做了什么。建议参考STAR原则,可以百度一下。另外别动不动就用英文缩写,写个ERP大家还能明白,写个SCF,what?(此处配图黑人问号脸)。
宝宝入园的简历不复杂,但父母要写得详细,以让老师在最短的时间内了解宝宝的习惯与状况。 宝宝的简历上可以填写下面的内容: 如果宝宝是过敏体质,爸妈务必把过敏源写清楚。有些特殊体质的宝宝,如严重尿床、先天性疾病等也需事先告诉老师。 还要把宝宝吃、喝、拉、撒、玩的习惯都写下来,特别是语言表达能力没有健全的小宝宝而言很重要。 最好能在简历上附上宝宝的照片,方便老师能把人和名字对上号。