苏州佳能电子厂待遇怎么样?

时间:2024-08-09 00:20 人气:0 编辑:admin

一、苏州佳能电子厂待遇怎么样?

不太好因为苏州佳能电子厂的普通员工工资相对较低,加班时间很长,工作强度也比较大,而且厂内管理比较严格,员工的自由度比较低,所以整体待遇并不是很好。如果你是厂内干部或技术人员,工资和福利待遇可能会更好一些,但也需要承受更多的工作压力。此外,如果你有比较强的专业技能和经验,也有可能谈到更高的薪资待遇。

二、苏州佳能电子厂待遇如何?

4500元起步

苏州佳能电子厂很好的。佳能电子厂在行业内口碑较好哦,员工工资待遇通常为4500元起步。佳能电子厂不按年龄分部门,按工作能力和专业进行分部门。

三、佳能电子厂待遇怎么样?

很不错的。普通员工工资有五六千左右一个月。而且发工资比较准时。每天上班十个小时,两个小时算加班的。每个星期休息一天。宿舍很干净整洁,有专人管理,比较安全,每个宿舍也就是五六个人住。生活条件和工作环境都很不错,宿舍有空调。车间有冷气设备。所以佳能电子厂还是很好的。

四、苏州佳能电子厂怎么样?

很好

苏州佳能的底薪为2800,公司缴纳五险一金,综合薪资在4500以上。每年发两次年终奖、且每年1月普调一次底薪。食堂包三餐而且伙食很不错,伙食标准为早饭2.6元、午饭8元、晚饭6元,超出部分需要自费。标准四人间宿舍、有空调、wifi。上班时间为两班倒,也有长白班的岗位。

五、佳能(苏州)电子厂怎么样?

好进也好出,它家就在我们厂隔壁,来的人多,走的人也多。佳能在苏州的,不是电子厂,是生产打印机的,就在新区,也直招的,直接到它厂门口进去,不要通过中介,那个黑?

六、佳能电子厂待遇怎样?

由于佳能电子厂的带薪假期、员工福利、医疗保险等方面表现优秀,其待遇优秀,向员工提供了充分的工作保障和良好的工作环境,能够让员工在工作中体验到更多的幸福感和满足感。

同时,佳能电子厂拥有完善的职业发展计划和培训项目,为员工提供充足的机会和资源,让他们可以发挥自身潜力,获得更多的个人成长和职业发展机会。综合来看,佳能电子厂的待遇是具有竞争力的,并且基于良好的职业发展和培训体系,是一个能够带给员工更多幸福感和满意度的企业。

七、苏州震旦电子厂待遇怎么样?

震旦集团工资6-8K占比最多占48.6%,2023年较2022年增长20%。按学历统计,硕士工资¥6.4K。按地区统计,上海工资¥9.2K,北京工资¥7.9K。

¥3.83K,月均工资.

说明:苏州震旦科技有限公司工资统计来自于近一年6条工资数据

八、苏州华硕电子厂待遇怎么样?

我在里面做了两个月,在北方5厂,如果是中介介绍的拿到返费就感觉走吧,中介如果跟你说是做临时工200一天的,根本就不可能,是按厂里工资算的,13块一个小时,一天也就130,去掉伙食费20,一天撑死110,一个月加满班一天都不休息最多4000.线上领导态度差,他不缺人的,也就不会把你当人,尤其是北方五仓5楼3线和4线的两个表兄弟,都是线长,态度极差,还有就是食堂伙食很差,关键是自己还要倒贴钱给他们,补贴的280的餐补,根本就不过,自己还要再贴200多,关键是很难吃,反正就一个字,坑,很坑,特别坑,

九、苏州金像电子厂待遇怎么样?

千万别去 底薪才1680 补贴就100全勤奖 工资靠加班加起来的 固定每个月最多只准加3个大班 自己算下能拿多少 最多也才3100左右 伙食也差 荤菜里面就点肉末 想吃大荤自己掏钱4.5元 上下班回寝室要走路20分钟 没厂车

十、苏州罗技电子厂待遇?

挺好的,年轻人多,活轻松,包吃住

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