南京南瑞继保工程技术有限公司以22.2%的比重位居第一,保持了长期的冠军位置,但与第二名北京四方继保工程技术有限公司的差距缩小到了2个百分点,优势已不明显。整体实力都超强。
四方继保集团下几个分公司，北京总公司，南京和武汉，几个公司间收入差不多，考虑到各城市消费水平，如果在北京还是比较拮据的，在南京和武汉好一点，收入相对平均值中部偏上一点水平。晋升空间 北京远大于南京和武汉。211及以下本科没有好去处来镀个铜也不错，毕竟继保二次设备国内前三。
北京四方继保自动化股份有限公司待遇好
北京四方继保自动化股份有限公司成立于1994年，主要从事电力系统自动化及继电保护装置的研究、开发、生产和销售，是为电力系统及相关行业（例如石化、铁路、煤炭、冶金等）服务的高新技术企业。
这个公司出差岗收入比南自，许继，深瑞低了差不多1.5倍，比南瑞差不多低了两倍，领导层天天吃吃喝喝，公司产品做的可以，销量也很好，底层员工很辛苦，收入很低，老员工都是被房贷压的不敢离职，新员工基本全走了，我是18届的新员工，目前也是要离职了，提醒大家，进来的时候考虑清楚。月收入在7千左右。
这个公司出差岗收入比南自，许继，深瑞低了差不多1.5倍，比南瑞差不多低了两倍，领导层天天吃吃喝喝，公司产品做的可以，销量也很好，底层员工很辛苦，收入很低，老员工都是被房贷压的不敢离职，新员工基本全走了，我是18届的新员工，目前也是要离职了，提醒大家，进来的时候考虑清楚。
月收入在7千左右。不是国企。
四方电气（集团）股份有限公司是我国能源与工业自动化行业的领先企业，是全球电气控制领域产品、系统、解决方案和服务的知名供应商，由我国微机继电保护奠基人中国工程院院士杨奇逊教授所创立。
四方电气（集团）在国内拥有四方股份（A股主板上市公司，股票代码：601126，全称为北京四方继保自动化股份有限公司）、南京四方亿能、武汉四方软件、西安四方星途、保定四方三伊、湖州四方致捷、ABB四方电力等十余家分子公司，在海外印度、菲律宾、阿尔及利亚等多地设有分支机构。
北京四方继保自动化股份有限公司 核力/火力工程师 6001-8000元/月前后参与并负责过2套300MW循环流化床机组
工资2500/月，飞行小时补助60元/小时。
中信保浙江分公司的薪资待遇较为优厚，主要原因有以下几点：1.中信保作为一家大型金融保险公司，具备相对稳定的市场地位和财务资源，可以为员工提供更高水平的薪资待遇。2.作为中信保的分支机构，在管理和治理方面受到总公司的严格要求，保证了公司的稳定运营和员工的工资待遇。3.关于薪资待遇的具体情况，需要参考公司的招聘信息和薪资政策，不同岗位薪资待遇不同，具体以实际情况为准。备注：本人非中信保浙江分公司人员，以上仅为个人了解及分析。
中广核北京分公司的待遇取决于岗位和学历，具体如下：
1.本科平均工资是13.7K/月。
2.硕士平均工资是12.5K/月。
3.管理经理薪酬区间在8000到20000元。
中广核新能源投资（深圳）有限公司北京分公司工资10到15K占比最多，占64.1%，2023年较2022年下降4%。按学历统计，硕士工资12.5K。按地区统计，北京工资14.8K，深圳工资20.6K1。
