我是学材料科学与工程的，个人认为工程检测的发展前景还是不错的，中国的公共设施几经趋于饱和，近些年新建公共设施不会大幅度提高。
但是已有的这些公共设施面临的将是不断老化出现各种各样的问题，这时就是工程检测发挥力量的时候了，而且现在的检测手段越来越现代化。
现场检测也不至于太辛苦，所以前景还是不错的，中交路桥（河北）就是一家不错的专业从事工程检测的机构，有需要可以随时咨询。
第一类是功能测试工程师。
主要的工作就是软件的功能测试方面的，工作比较简单，也是所有工程师里要求最低的一类了，只要检测一下开发的产品是不是符合需求就行了。和其他相比，目前这个领域内的就业人数是最多的，而且市场也相对饱和了。
第二类是在性能和安全工程师。
在这几个工程师中，负责的东西都是差不多的，主要是进行性能上和安全程度上的测试。工作也是比较简单的，但是由于检测往往会依靠一些工具，如果工具更新的话就还需要重新学习，这点算是稍微有挑战一些的。
第三类是测试开发工程师。
这个就比较复杂了，因为涉及到了开发。需要了解与代码有关的知识，开发测试工具，对上面两类工程师遇到的问题要进行解决。开发工程师的待遇相对来说不错，而且发展潜力也比较大。这方面的人才相对来说数量还比较少，所以如果有能力的话可以往这放慢发展发展，以后的前景还是不错的。
第四类是测试专家。
这个要求还是比较高的，上面说到的几类都是在测试的某一个领域内，但是测试专家不同，他要求的是对整个领域都要有所了解，知识水平要求较高，也比较综合。
测试工程师的分类大概就包括以上几种了。如果就业的话，考虑清楚自己的发展方向，选择适合自己的位置。
电子工程师分很多种类的，我接触过的几种，待遇因人而异4k-20K以上都有，研发的要稍高：
1、PE电子工程师：新产品的导入、试产的安排、生产指导，现场异常问题的及时排除（遇到异常立即有临时对策），生产工艺的改善、产品性能及结构方面的改善、包括工艺指导书的编写等，跟线上有关系加班就多，基本上可以理解成打杂的，电路技术含量不高，但处于中层，要有一定的沟通能力。
2、研发电子工程师：开发电路设计、PCB绘制、控制程序编写。举个例吧，比如家电类的空调等电路电路板和控制开发，通过微信公众号去在你回家之前开好制热，驱动压缩机、风机等。简单的说就是控制、驱动等。
3、芯片设计。
检测师，是指检验检测专业技师，工程师是高级技术人才。
1.网上报名。 在报名时间内,报考人员进行网上报名,填写相关信息、上传照片(1寸白底彩色证件照)、上传身份证件(有效期内正反面)、学历证书、工作年限证明等扫描件。其中,2001年及以后毕业的大专及大专以上学历的报考人员,还需在报考系统中上传学信网教育部学籍在线验证报告或二维验证码(在资格审核截止日期之前,应保证验证报告在有效期内)。填报个人信息应真实、准确、完整,报考行为将记入个人信用档案。 报名截止后,将关闭报名系统,不再接受报名。
2.报名现场确认。 各考试承办机构根据本考区报考情况确定报名现场确认时间。报考人员应在省级考试公告规定时间内携带考。
一、遵纪守法，遵守试验检测工作职业道德。
二、身体健康，能胜任试验检测工作。
三、考生应取得中级或相当于中级（含高级技师）以上工程专业技术任职资格，有1年以上所申请专业的试验检测工作经历，且满足以下相关专业学历的年限要求：
1、获博士学位当年。
2、获硕士学位后从事工程专业技术工作3年以上。
3、获得双学士学位或研究生毕业后，从事工程专业技术工作4年以上。
4、大学本科毕业后，从事工程专业技术工作5年以上。
5、大学专科毕业后，从事工程专业技术工作7年以上。
6、工作后取得大学本科学历，从事工程专业技术工作6年以上。
7、工作后取得大学专科学历，从事工程专业技术工作8年以上。
8、相关专业中专毕业后，从事工程专业技术工作12年。
待遇不错。芯片测试工程师在全国的平均月薪为¥11,185,中位数为¥11,173,其中¥4k-10k工资占比最多,约58%。所以说工资待遇不错。
监理工程师工资待遇：
1、全国监理工程师平均工资5159元；
2、根据从某招聘网近1年10011份样本，监理工程师行业平均工资5159元，其中3k-4.5k和4.5k-6k比例最高，分别超过总数的20%.
3、工资随工作经验递增： 工程监理工资按工作经验统计，其中应届毕业生工资￥3618，0-2年工资￥4206，3-5年工资￥4980，6-7年工资￥5742，8-10年工资￥6058，10年以上工资￥7058.
这个不好说：javaEE2年一般情况在3.5-7k之间；和公司、个人水平有关。2年水平中上的5k可以拿到的，当然当年我2年经验的时候只拿3.5k。一般的没有工作的话毕业生是不好找工作的
企业不同其待遇也不尽相同！月薪5000到12000不等吧
