应届生求职网，作为一家专注于为应届毕业生提供求职服务的网站，提供了多种简历模板供求职者选择。一个优秀的简历模板可以帮助应届生更好地展示个人能力、经历和潜力，从而增加求职成功的机会。在这篇文章中，我们将为您介绍几种热门的应届生求职网简历模板，让您在求职过程中事半功倍。
这种类型的简历模板适合那些希望通过简单而直接的方式展示自己能力的应届生。模板使用了清晰的排版和简洁的设计，以突出您的关键信息。您可以在模板中填写个人信息、教育经历、实习经验、项目经验等等。
切记，简洁并不意味着简单。您可以在模板中使用精确的词汇和有力的干净的排版来突出您的技能和成就。同时，确保简历的字体和颜色选择合理，使得整个简历看起来协调、易读。
创意型简历模板适合那些有一定设计能力和创意思维的应届生。这类模板通常有非常独特和吸引人的设计元素，如配色方案、图标、配图等等。这种简历模板可以帮助您在众多求职者中脱颖而出，给雇主留下深刻的印象。
然而，在使用创意型简历模板时需要确保设计元素的使用恰到好处，不要过于花哨或分散注意力。注意简历信息的布局，确保内容清晰可读。
专业型简历模板适合那些希望通过专业和正式的方式表达自己的应届毕业生。这类模板通常采用经典的排版和字体，注重细节和专业形象。更正式的颜色和干净的设计可以为您赢得一份严肃的工作机会。
在使用专业型简历模板时，重要的是要确保简历的内容真实、规范，并突出自己的专业技能和经验。避免过多的修饰和花哨的字体，注重简单而利落的排版。
创业型简历模板适合那些有创业经历或创业意愿的应届生。这类模板通常注重个人品牌和创新精神的表达。使用这种模板可以突出您的领导能力、创造力和追求卓越的态度。这种简历模板会给雇主留下深刻的印象，特别是在创业公司或创新领域寻找人才的时候。
在使用创业型简历模板时，强调您的创新思维和解决问题的能力。通过强调自己的创业经验和成就，以及展示相关项目或自己的个人作品来增加可信度。
无论您选择哪种类型的应届生求职网简历模板，重要的是要根据自己的个人情况和求职目标做出选择。简历模板只是展示您能力和经历的一种方式，更重要的是在求职过程中展示自己的独特价值。
希望本文所介绍的几种热门的应届生求职网简历模板能够帮助您在求职中脱颖而出。最后，祝愿每位应届生都能找到心仪的工作机会！
1.打开官方求职网的网址，找到右上角的‘个人’，点击进行‘注册’
2.根据提示填写相关信息，输入完成后单击‘注册新用户’
3.这时你就的填写个人信息明天写完成后点击‘保存’
4.选定中文填写你的个人简历，完成后点击‘建立建立’
5.这时会在弹出一个对话框，问你是否确定添加该简历，单击‘确定’
6.这时你只需要对你自己感兴趣的工作投简历就成。
如果你是一家企业，想要在应届生求职app上发布招聘信息，可以按照以下步骤操作：
1. 下载并注册应届生求职app账号。
2. 点击“发布职位”按钮，填写相关职位信息，包括职位名称、工作地点、薪资福利、任职要求等。注意填写详细的职位描述和要求。
3. 选择合适的招聘方案，在线支付发布费用。
4. 等待审核通过后即可在应届生求职app上发布招聘信息。
请注意，在发布招聘信息时，要遵循合法、诚信的原则，不得涉及违法违规行为。同时也需要重视信息的真实性和准确性，确保吸引到符合要求的人才。
以下是一些常见的应届生求职网站：
1. 前程无忧：https://www.51job.com/
2. 智联招聘：https://www.zhaopin.com/
3. 猎聘网：https://www.liepin.com/
4. BOSS直聘：https://www.zhipin.com/
5. 人才网：https://www.job5156.com/
6. 58同城招聘：https://qy.58.com/
7. 苏州人才网：http://www.suzhourc.com/
8. 拉钩网：https://www.lagou.com/
9. 易才网：https://www.yicai.com/
10. 南京人才网：http://www.njrc.com.cn/
以上网站都是比较常见的求职网站，应届生可以在这些网站上浏览招聘信息、发布简历、在线应聘等。
智联招聘或58同城。这两个网站都是大型的求职网站，而且上面的招聘信息也是非常多的，所以说是可以进行关注的。
你好，这里是大学思享汇，关于简历的制作分享一下自己的观点，希望可以帮助到你，如有问题欢迎关注和留言交流。
以下是我对于简历制作的一些建议：
明确求职目标
你面试的单位是国企、外企、私企？岗位是技术岗、职能岗、管培岗？对于不同的企业和岗位类型，对于应聘者的要求也是不尽相同的，所以在简历展示的内容也要有所侧重。比如在面试技术岗位是要突出自己实操性研究型实习经历体现自己知识储备，职能岗突出自己细致型实习就经历体现自己特殊技能储备，管培岗可以强调自己规划型实习经历，突出自己的才干。
此外，目标需简历的正确的自我认识之上，首先你可以用几个形容词来描绘一下自己的核心能力和性格，也可请朋友这样做，同样也可以借助测试量表；
最后还需要了解自己的目标，可以通过实习、请教前辈、网上查询等方式。主要了解的内容有：岗位职责、工作要求、公司规划、未来发展、工作“副”作用等。
梳理简历结构
简历主要分为三大部分，第一部分个人信息（含照片）、第二部分求职意向、第三部分个人履历（教育背景、实习经历、荣誉奖励、技能证书、特长爱好、自我评价）。
（1）个人信息：
基本信息：真实姓名 ：（建议字号放大），手机号码 ：XXX-XXXX-XXXX，（用“-”将电话号码隔开，便于阅读）电子邮箱 ：不建议使用QQ邮箱，容易带着自己非主流的个性签名发过去，而且通过QQ邮箱也可以查到QQ空间等有可能了解到不利于面试的内容。求职照片 ：一寸 彩照 素色衣服 有衣领
可选信息：政治面貌（国企可能较为关注） 住址 和 籍贯：体现你到某地工作的可能性。 生日：对于落户有年龄限制的城市或有要求的岗位需明确；性别 健康状况等。
无用信息：“我的简历”、“个人简历”等抬头
（2）求职意愿：求职意愿一定标明，这样有助于工作人员分类筛选，而且尽可能明晰。
（3）个人履历：
①教育背景：一般格式 ：某时间段 +学校名称 +专业名称 +学历，建议倒叙至大学学历即可，成绩好的同学可以写上成绩排名。
②实习经历：研究生的科研项目可作为单独部分列出，主要可以列举：课题背景、课题平台、导师、课题内容、研究方向、解决思路、课题成果等，不要过于学术。其他经历主要包括：项目经历、实习经历、校园实践、学生工作等，这些经历建议罗列主要事件和实现的效果，最好列出数据这样更有说服力。同样也需要事件之间也要注意逻辑不冲突、时间有顺序。
③荣誉奖励：一般合适：时间 +所获荣誉奖励名称，注意荣誉之间的时间顺序；此外不要过度堆积荣誉，应该有所侧重，选择与岗位匹配度高的重要荣誉。
④技能证书：一般格式 ：技能证书名称 +等级 /分数，罗列原则同上。
⑤特长爱好：如实填写的基础上，尽可能贴近你所应聘的职位要求，HR可能会根据特长爱好分析性格。
⑥自我评价：鉴于采用词语概括加举例论证的形式。举例：大学期间有过3次创业经历的90后上进青年（写的不是很好举例而已）。坚决不要普遍惯用的四字成语：热爱祖国、团结集体、吃苦耐劳......这些都是基本要求。
简历投递注意事项
（1）命名：申请职位+姓名+联系方式+学校
（2）格式：简历文件的格式（Word、PDF、JPG）及大小（几M之内）需满足要求
（3）内容：邮件的标题 、正文及附件 缺一不可
（4）细节：删除邮件签名档，确认对方邮箱地址
总结小贴士
避免用大段文字，善于利用“·”等符号将段落分开，防止抓不到重点；
善于罗列数据，数据可以让简历显得更加真实具有说服力；
一个观点长度控制在一句一行，一段控制在三五行；
善于总结提升，完成某事之后的结果要体现。
列举一些容易被淘汰的简历情况
没有求职意向或求职意向太多
简历内容与申请职位不匹配
过短或过长，文字太多，数据太少
内容与实际不符、过分夸大
逻辑不清、条理太差
有错别字或语法错误
布局不合理（头重脚轻），长短不一（→比如这这这条）
以上就是我总结的简历制作中的注意事项，希望可以帮助到你，祝你找到一个满意的工作
声明：图片来自网络，如有侵权请联系删除
应届生求职网有些靠谱，有些不靠谱，你一定要有分辨能力，多找一些大单位，正规的有五险一金的公司，在闹市区可以查到办公地址的公司，如果约面试地址很奇怪一定要小心，注意安全，最好不要去，还是选择一些人多的地方面试，到了看看人家公司的人在干活，工作状态等。
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步骤如下所示：
1、在人才网首页，搜索要屏蔽公司的名称，复制下来，这个是为了达到精确屏蔽，如果模糊屏蔽，可能会错失一些面试机会，准确到完整的公司名。
2、点击个人中心，切换到个人简历首页，然后去进行下一步的设置。
3、在个人求职中心中，找到简历管理，再点击公开设置。
4、在简历的公开设置中，单击屏蔽企业，进入屏蔽设置页面。
5、输入要屏蔽企业的关键字，点击添加即可，这时网站会弹出添加成功的提示信息。
6、相反，如果要删除之前屏蔽的企业，直接点击旁边的小叉即可。
一般设置关键字搜索，比如211大学、机械专业、英语六级、江苏以及上海地区等。
也有能因为专业的原因，只看某一个或几个学校的毕业生的，比如江南大学食品科学专业。
