客舱服务理论（也就是大家所谓的“大服”）航班上怎么样和组员配合，完成工作流程，怎么样服
务旅客，对待特殊旅客需要怎么做，国际航线怎么填写申报单（三轻服务：走路轻，说话轻，干活轻）
2.职业形象，客舱礼仪
如何在形象上成为一个合格得的乘务员，如何有技巧的巡舱，看到地上有垃圾时如何优雅的（穿裙子防走
光）蹲下
3.各种机型理论以及紧急情况15s开舱门
NEW学员每个人只学两种机型，通常是一大一小（大飞机就是双通道，小飞机就是单通道）广州的有很多，s代表系列，实际飞行真的很多）
4.航空应急医疗
飞机上的三个箱（急救箱，应急医疗箱，卫生防疫包），如何按压CPR心肺复苏、外伤救护包扎、机上可
能遇到的病患，如何正确的处置等，能学到很多，对生活小白很有用
5.应急设备、野外生存
这个就是重中之重了，每一个物品在不同情况都有它的用处，所有的设备要知道如何使用
6.150米反蛙泳、水上撤离
不会游泳的在这里可以3节课学会，要是还学不会就等着挂科吧，不会游泳·你不光救不了旅客，更无法救自己，这里的考试都有时间限制
7.应急处置
！！！考试重点（也就是所谓的“大撤”）客舱失火如何使用灭火器
紧急撤离：陆地撤离、水上撤离、客舱释压
当然考试还会有叠加问题加其他情况，为了旅客和自己的安全，请认真对待呀!!
当然还有客舱英语，安保高原航线等其他专业课程，希望大家认真学习，虽然培训内容很有意思，但是不希望大家在平时的工作中用到，祝大家起落平安！！！
1.
客舱服务理论,航班上怎么样和组员配合,完成工作流程,怎么样服务旅客,对待特殊旅客需要怎么做,国际航线怎么填写申报单等。
2.
客舱礼仪,如何在形象上成为一个合格得的乘务员,如何有技巧的巡舱,看到地上有垃圾时如何优雅的蹲下等。
3.
机型理论以及紧急情况,了解飞机型号懂的舱门的操作步骤等。
4.
航空应急医疗,如何使用飞机上的医疗设备,还有按压CPR心脏复苏步骤。
当些比较难了。俗话说的好，会了不难，难了不会。去华夏航空当安全员面试和宅试只要你把复习的知识都背会了，穿上得体的服装，有问必答，声音宏亮就一定能通过被录取。
初试
1.形象初选：刷身份证，带手环贴编号，十人一组。
进场后，五位考官，根据考官指令向左，向右，向后转，和双手向前伸平做下蹲动作。最后考官会发布“起步走”命令，全体绕场走几圈。女生需脱掉高跟鞋，背对考官，双手向前举平下蹲20-30秒。全程无需语言表达。门外等结果，被念到号码的未通过，需撕掉手环及号牌，剩余人员进行身体初检。
2.身体初检：裸露部位有无疤痕，测量身高，腿型和身体协调性等。（筛）
3.英语口语：三到四个老师（其中有一位外教，根据工作人员引导随机对应考官进行一对一面试。英语自我介绍，随机提问，广播词等。）
复试
先会进行资料审核，资料不带全，不予复试资格。
1.自我介绍：六人一组，依次进行自我介绍。
2.看图说话：每个人的图不一样，都是含有哲理含义的图片。
3.情景模拟：两两一组抽题。或每人做三个小题目（看图猜词，逻辑性问题，开放式问答）
4.才艺展示：有才艺的需展示，没有就不用。可以提前准备个人才艺，如果有小语种优势的同学考官可能会随机说中文让你用小语种翻译。
5.英语机考：50道英语题，其中有3篇阅读理解，每一篇有5题，共15道，总考试时长为30分钟。
航空安全员考的都是些安全方面的知识，航空安全涉及到国家的安全稳定。要是因为操作不到位，或者对于知识了解面不广，会给航空安全带来事故的。
所以作为航空安全员，必须的具备专业知识，另外的有相当熟练的技能，这样才能胜任工作。
作为开放AI助手，我无法提供准确的关于华夏航空公司的笔试考察内容，因为不同公司在招聘过程中的考察内容可能会有所不同。通常情况下，华夏航空公司在笔试环节可能会考察以下方面：
1. 航空相关知识：包括航空运输基础知识、民航法规、航空安全与应急等内容。可能还会涉及航空器的基本构造和性能、航空公司与机场的运营规范等方面的知识。
2. 英语能力：航空行业是国际化的行业，英语是一项重要的基本素质。华夏航空公司可能会进行英语阅读理解、语法语义、听力等方面的考核。
3. 数字与逻辑推理能力：航空公司对招聘人员的逻辑思维和数字能力要求较高。可能会出现数学运算、数据分析、推理演绎等内容。
4. 综合素质与行业相关能力：除了上述内容，还可能涉及到综合素质的考察，如团队合作能力、沟通协调能力、问题解决能力等。同时，根据不同岗位的要求，可能还会涉及到相关专业知识、技能或资质的考察。
招聘。
但是条件要求比较高，竞争也比较大。能否顺利通过，概率不高，
航空安全员，又称空保、安全员，与之定义相关的不同文件的定义内容也有所差别：
《航空安全员合格审定规则》航空安全员，是指为了保证航空器及其所载人员 安全，在民用航空器上执行安全保卫任务，持有本规则规定 的有效执照的人员。
《公共航空旅客运输飞行中安全保卫工作规则》航空安全员，是指为了保证航空器及其所载人员安全，在民用航空器上执行安全保卫任务，具有航空安全员资质的人员。
现阶段我国空中安保力量以空中警察、航空安全员为主，两者身份不同，职责相近。
空中警察（简称：空警）属国家公务员序列，隶属于公安部第十五局（即中国民航局公安局）下属空警总队，并派驻各航空公司；航空安全员属于各航空公司的职工，由航空公司依据《航空安全员合格审定规则》所规定的条件进行招聘和送培，培训合格后经一定时间的上岗前培训以及带飞后，正式成为一名基本合格的航空安全员。
宿雾航空作为一家重要的航空公司，安全始终是最重要的关注点。在保证乘客安全的同时，宿雾航空安全员扮演着至关重要的角色。宿雾航空安全员负责确保航班安全，为客户提供最佳的航行体验。而成为一名宿雾航空安全员的要求也非常严格，具备一定素质和能力是关乎安全的关键。
宿雾航空安全员是航空公司的代表，他们负责确保机舱内的秩序和安全。以下是宿雾航空安全员的主要职责：
宿雾航空安全员要求申请人具备以下能力和素质：
成为一名宿雾航空安全员是非常具有挑战性的，但对于那些热爱航空事业，且具备上述要求的人来说，这将是一个充满成就感的职业。宿雾航空肩负着乘客安全的重任，而安全员则是保障乘客安全的关键角色。
总而言之，宿雾航空安全员在航空公司中扮演着不可或缺的角色。他们负责保障乘客的安全、处理紧急情况、提供卓越的客户服务和检查设备操作。成为一名宿雾航空安全员需要具备出色的沟通能力、应变能力、团队合作精神、良好的身体素质和语言能力。
航空安全员是航空公司中至关重要的一环。这些专业人士负责监督和确保航空运输过程中的安全性和顺利运行。虽然从事航空安全工作是一项充满责任和挑战的职业，但许多人对于这个职业中的工资问题表示关注和好奇。
首先，需要明确的是，航空安全员的工资与航空公司的规模、地理位置和应聘者的经验有关。但在航空安全员职位中，工资通常是非常具有竞争力的。
航空公司规模是影响航空安全员工资的一个重要因素。大型航空公司通常能够提供更高的薪水水平，因为它们有更多的资源和预算来支持安全团队的聘请和培训工作。
小型航空公司可能会面临更紧缺的预算，因此他们可能只能提供较低的起薪，特别是对于缺乏经验的安全员来说。然而，随着经验的积累和技能的提高，他们有机会获得加薪和职位晋升。
总体而言，随着航空公司规模的增大，航空安全员的工资水平也会相应增加。
地理位置是另一个影响航空安全员工资的关键因素。航空公司在不同地区的薪资水平可能存在差异。
地区的成本生活水平、人力资源市场竞争情况以及经济状况等因素都会影响航空安全员的工资。一些地区可能具有更高的薪资标准，而另一些地方可能相对较低。
因此，在考虑航空安全员职位时，应考虑到所在地区的工资水平，以便做出合理的决策。
航空安全员的经验水平是决定工资的重要因素之一。对于刚刚进入行业的新人而言，他们可能会在相对较低的薪水水平上起步，但随着经验的积累和技能的提高，工资水平也会相应上升。
在航空安全员领域积累更多的工作经验对于进一步发展职业生涯也是非常重要的。通过参与培训项目、获得相关认证和证书可以提高自己的专业素质，这将有助于提升职位和薪酬。
因此，年轻的航空安全员可以把工资看作是一个随着时间和经验增长而提高的关键因素。
航空安全员的工资是一个相对复杂的问题，受多个因素的影响。航空公司规模、地理位置和应聘者经验都是影响航空安全员工资水平的重要考量。
对于那些想要进入这个充满挑战和机遇的职业的人来说，了解和考虑这些因素对于做出明智的决策至关重要。
无论是追求个人职业发展还是追求更高的薪酬，航空安全员职位都有着无限的潜力。
1. 他们是蓝天的守护者，航空安全员。在每一次飞行中，他们默默地守护着乘客的安全，用专业和责任书写着对生命的尊重。
2. 每一次的平安起降，都离不开航空安全员的坚守。他们是飞行中的无名英雄，用自己的行动诠释着责任与担当。
3. 天空是他们的舞台，责任是他们的信仰。航空安全员，在云端守卫安全，为每一位乘客护航。
4. 他们是航空安全的最后一道防线，他们是乘客的守护神。感谢航空安全员，让我们的每一次飞行都如此安心。
5. 航空安全员，在平凡的岗位上演绎着不平凡的使命。他们用严谨和专业，为我们的蓝天之旅保驾护航。
6. 一双锐利的眼睛，一颗坚定的心，他们是航空安全员。他们时刻保持警惕，守护着每一个航班的安全。
7. 无论是晴空万里还是风雨交加，航空安全员始终坚守岗位，为乘客的安全出行默默奉献。
8. 他们是飞行的守护者，是安全的代名词。感谢航空安全员，让我们的旅途更加安心、放心。
