齐鲁医院平均工资为8403元/月，其中39%的工资收入位于区间6000-8000元/月，21%的工资收入位于区间8000-10000元/月。齐鲁医院年终奖平均14750元。 单位是事业单位，分为管理岗位晋升和专业技术岗位晋升，具体级别可查看事业单位各岗位的级别。
晋升的话主要是看科研，科研能力高就会有比较大的晋升级会。各个级别的工资差距和事业单位相仿。
(一)齐鲁医院全职博士后实行年薪制。
1. 求真类：年薪40万元;
2. 广智类：年薪35万元;
3. 博施类：年薪30万元。
(二)其他待遇
1.生活补贴：对新入职的全职博士后，按济南市相关政策，给予每人每月5000元生活补贴，最多不超过24个月。博士后出站后在济南市企业和科研类事业单位工作并签订3年以上合同的或在济南市创业的，给予25万元留济补贴。
2.学术奖励：享受医院职工同等的论文、项目等学术奖励。
3.福利保障：享受医院事业编制职工同等福利待遇。
4.荣誉奖励：将博士后纳入医院荣誉建设体系，根据在站表现进行表彰。
5.出站考核优秀者，优先推荐聘用医院相关工作岗位;院聘为副研究员;纳入医院青年人才培养支持计划，可绿色通道参加“山东大学齐鲁医院杰出青年人才”评聘;临床水平达到要求的，医院可协助申请住院医师规范化培训减免。
前景广阔，可到食品加工企业、国家机关、大专院校、科研院所、海关、商检、卫生防疫、环境保护、知识产权保护等部门从事科研、教学及管理，或者到全国各级食品卫生监督部门、食品企业的产品策划和设计、管理部门、食品企业的安全质量控制和管理部门、社区的营养与食品安全服务部门、餐饮业的营养配餐部门、教学单位和科研院所从事食品生产、营养与食品安全的管理、公共营养等方面的工作。总体来说近几年食品科学专业的研究生和博士生是供不应求的，就业市场非常好。
齐鲁制药专业的就业待遇一般是一万元左右，本专业利用齐鲁制药集团优势科研、技术资源共同培养生物制剂、化学合成、抗生素发酵等高素质医药行业人才。齐鲁制药集团，是中国医药工业百强企业前十，专业从事治疗肿瘤、心脑血管等疾病的制剂及其原料药的研制、生产与销售。
集团将订单班同学成才与企业发展紧密结合在一起，在校即享受企业的全方位、多层次的岗位技能、通用技能、管理技能的引入培训。
山东齐鲁大学招聘的博士教师，待遇分三档，分别对应A类博士，海外知名大学博士生，B类博士：国内985，211博士生，C类博士：其他大学博士生。
A类博士：准聘期内享受副高级专业技术职务工资待遇，提供30万元的购房补贴；提供科研启动经费,自然科学与工程技术类30万元。另外青岛市给予一次性安家费15万安家费。
B类博士：准聘期内享受副高级专业技术职务工资待遇，提供20万元的购房补贴；提供科研启动经费，自然科学与工程技术类15万元。另外青岛市给予一次性安家费15万安家费。
C类博士：提供6万元购房补贴。另外青岛市给予一次性安家费15万安家费。
就业待遇不错。
测绘工程专业是一个主要从事野外工作的专业，比如在施工单位测量放样，工资待遇还可以，就是比较辛苦。
现在随着无人机航测，遥感技术的快速发展，很多野外测量工作已经被无人机代替，好多工作不需要抗着仪器到处跑了。
总体来说刚毕业就业很容易，前几年可能会比较辛苦，但是随着经验和技术的提升，当了组长，项目负责人后，还是比较好的。
不同专业就业方向也不同，主要方向大体上是国家机关，企事业单位，各高校砍争教学工作，或各科研所工作，大型国有企事业，等单位，待遇还是比较好的。
就业前景还可以，普遍而言，对于生物学研究生而言，公司的岗位虽然不算特别多，但也算不上太少。这几年生物医药发展迅速，对于生物类的学生而言是个利好。可以去医药类公司，既包括药企，也包含做研发外包服务的CRO/CDMO公司。也可以去当公务员、高中老师。
就业待遇非常好。
机械是国家工业制作的基础，是宽口径就业，博士是高端人才，机械博士就业前景还是非常不错的，待遇也相对可观。
打几个比方，985机械博士去国家科研所，年30万左右，三一重工35左右，徐工集团30+，其他车企普遍年30或以上。所以机械能博士待遇非常好。
齐鲁医院德州医院体检中心工资待遇不高。
根据查询相关资料信息显示,医院体检中心工作轻松,工资在2500-4000。底薪低,但如果是公立医院,福利多。
