特斯拉待遇最好。
该公司员工的待遇比较好。该公司管理比较规范，员工有什么福利待遇，员工什么时候调薪都会有明确的规定，员工只要能安心工作，福利待遇自然就可以得到，该公司员工大多数每个月的工资收入都会在9000—15000元之间，年底双薪，所以说该公司员工待遇比较好。
新能源汽车技术就业前景非常不错的！因为本身汽车行业现在发展就很好，新能源汽车技术又是新兴技术，比较容易找到好工作，是个非常有前景的技术。
技术型专业就业不是问题，工资待遇要看你毕业的院校和你掌握的技能。工资待遇稳定，一般月入工资是6000元左右，如果你从事这个行业的话。
新能源汽车的销售岗位工资高。
薪资范围：13000-26000元/月。底薪：5000元/月。岗位职责：1、广汽埃安新能源汽车销售，负责客户接待，邀约到店成交；2、订单、精品、车辆报价，客户资料收集、交车手续办理；3、进行销售培训学习，完成厂家、公司任务考核。任职资格：1、有C1驾驶执照；2、招聘有汽车行业2年或以上销售经验者；3、热爱汽车销售，乐于研究相关行业知识；4、善于沟通，有较强的事业心，勤奋，有成功的欲望。
鑫同源汽车的维修前景和待遇是相当不错的，先说一下新能源汽车的维修前景，目前来说，新能源汽车的数量越发的增加，锁维修的数量也在逐步的增加，所以新能源汽车的维修前景是十分可靠的，新能源维修的待遇的生活当中，基本上属于一个技术工种，一个月的工资能达到8000以上
每个地区排名不一样，按北京排名一个月差不多1万左右，河北的话有可能是3500左右跟地区经济有关
随着全球对环境保护意识的增强，新能源汽车成为汽车行业的发展趋势。作为新兴产业，新能源汽车技术的发展也日益受到重视。越来越多的人开始关注新能源汽车技术人员的薪资待遇。
随着新能源汽车市场的扩大，对新能源汽车技术人才的需求也在不断增加。包括电池技术、电机技术、控制系统等多个领域在内，都需要大量专业人才来支撑新能源汽车的研发和生产。
根据行业调研，新能源汽车技术人员的薪资待遇相对较高。一位从事新能源汽车电池技术的工程师，月薪普遍在2万元以上，而一些经验丰富的高级工程师甚至可以达到3万元以上。而在一线城市，这一数字往往还会更高。
随着新能源汽车市场的不断扩大，新能源汽车技术人员的市场需求将会持续增加。随之而来的是更加丰厚的薪资待遇和更广阔的职业发展空间。
通过对新能源汽车技术人员的薪资情况的了解，可以让求职者更好地把握市场变化，找准自己的职业定位，为自己未来的职业发展做出更明智的选择。
感谢您阅读本文，希望对您对新能源汽车技术人员薪资待遇有所帮助。
新能源汽车的待遇目前非常不稳定，有的企业可能就突然就黄掉了
福利待遇一般，上班前跟hr确认好相关条款，避免被坑。
普通员工人数较少，一般一个部门才几个人，晋升机会几乎都是老总亲信和校友，各个岗位差别较大，同岗不同薪资
流动性较大，年后部门离职几乎5分之一，但能坚持下来把别人熬走自己的机会还是很大的，不是很适合长期发展，周六日正常上班也无加班费。
待遇可以。
员工一般从学校招聘。普通流水线上的工人，通常情况下，1500元到2000元左右/月；加上加班费等，收入可能会高一些。另外，员工干的活是很累的，要有这个心理准备。江淮工资比合肥地区公司平均工资人民币6790元高了 271% 。
江淮汽车厂现称：安徽江淮汽车集团股份有限公司。该公司始建于1964年，是一家集全系列商用车、乘用车及动力总成研产销和服务于一体，涵盖汽车出行、金融服务等众多领域的综合型汽车企业集团，致力打造一个“全生态链、全产业链、全价值链”的综合性汽车服务平台。现为安徽省12家重点企业集团之一，先后荣获中国企业500强、中国汽车品牌前5强，是全国首家荣获我国工业领域最高奖项——中国工业大奖的综合型汽车集团。
2000-3000是底薪，每个店的底薪不同，如果你业绩好还有提成，总之只要是你业务好5千以上非常简单
