看岗位了 不同岗位不一样 客户经理的话 业绩好的话大概每个月1w 内部经办岗位的话看不同部门的业务量了 银行这个行业本身工资就不低 平均下来 正式员工 大概每个月4000+ 分行一般来说都是独立做业务的
正式员工，本科，五险一金齐全，有企业年金，有补充商业保险。培训很多，这也是一种福利。其它的住宿、餐饮、服装、购物卷等等小福利各网点不同。
第一年（含实习期）可以拿到5W的总收入，无绩效，有小量奖金，公积金暂时很少。
第二年起，收入猛增，视乎所在网点的业绩，奖金各有不同，公积金企业10%有595元，个人交10%到20%都可以，所以说公积金中行扣得多给得也多，很好！ 再往后，看你造化了，不断学习，努力竞聘。
做个小经理（助理级别），年薪8到12万，然后是经理，中级经理，高级经理，一路升一路涨！
银行的总体待遇和其他行业比起来肯定是好的，但银行这几年也慢慢收紧，比前几年又差，能进去总归是还不错的
中国银行西安分行金融管理人员工资月薪1至3万，普通员工和业绩挂钩，平均6千至8千元每月，工作量大，待遇不错
很好的，工资至少是两千多，还有很多福利另算。
在当地的信价比很不错了。德阳的物价不高。
当然是中行山东分行好，中行在四大国有商业银行中待遇算是最好的，工行虽然实力最强，但是待遇在四行里最差，交行算是第五大银行，但是待遇会差的多。
回答：中国银行山东分行科技岗待遇是：3000到5000元人民币。
中国银行山东分行科技人员工资待遇与其他银行待遇无异,工资是在3000到5000元人民币,还会按照国定节假日对员工实行带薪轮休。
江西分行应属中国银行的二类行，在当地待遇应该算不错的。
具体要看从事什么岗位，刚工作的话，柜面员工不要期望太高。
本科一年七万+，好的过十万，看业绩研究生最低八万，好的能到十七八万，头三四年，看职位总之很好，羡慕~
还可以。中国银行的待遇较为透明，大致分为两部分，一是固定月薪，二是年终业绩，也就是业务奖金。社保和公积金都很齐全，职位越高，工资自然就越高，但各地薪酬水平差异显著
