很烂哎。
通过和老师们的沟通，发现学大挺黑的。
收学生一小时几百块，只付给老师几十块。
一半的收益都用来做宣传广告打名号上了。
老师的质量堪忧，人手不够的时候，只要本科毕业就行，有没有经验，有没有教师资格证，是不是师范生一概不知。
尤其是他们的人事，招聘前都不看看这个人的素质吗，人浮于事，又胖又懒，鸡毛当令箭，让这种人负责招聘员工，校长你的心真大。
让奇奇怪怪的人搞得，就只剩下名气大了，营销手段而已，徒有其表。
待遇还可以,每月100课时的话可以拿到4000左右,不过很累,基本上就没有休息时间了,因为你还要写讲义.这也是很恐怖的事情,每天早上上班,晚上回家,一周要干7天,越是假期越忙,呵呵.你自己拿主意吧.
有的，学前教育每年有一笔按工作年资补贴
很烂哎。
通过和老师们的沟通，发现学大挺黑的。收学生一小时几百块，只付给老师几十块。一半的收益都用来做宣传广告打名号上了。老师的质量堪忧，人手不够的时候，只要本科毕业就行，有没有经验，有没有教师资格证，是不是师范生一概不知。尤其是他们的人事，招聘前都不看看这个人的素质吗，人浮于事，又胖又懒，鸡毛当令箭，让这种人负责招聘员工，校长你的心真大。让奇奇怪怪的人搞得，就只剩下名气大了，营销手段而已，徒有其表。学恩教育是目前名气大，覆盖率广的一家机构，在中国40多个城市里都办了线下培训班的，目前有300多个校区。
学恩教育是一家全科教育机构，不仅有英语教学，还有语文数学物理等这些学科的辅导，面向的是6到18岁的中小学学员进行辅导教学。
学恩教育的教学模式是有一对一教学，还有小班制教学可以选择，注重对孩子精准定位，因材施教的个性化教学。
学大教育是中国知名的在线教育平台之一，以提供高质量的学习资源和在线培训服务而闻名。除了学生们享受到的优质教育服务外，学大教育也非常注重员工的福利待遇。下面我们就来详细了解一下学大教育的员工待遇。
作为一家在线教育平台，学大教育为员工提供具有竞争力的薪资待遇。员工的薪资构成包括基本工资、绩效奖金以及其他福利津贴。学大教育注重激励员工的工作积极性和创造力，因此绩效奖金在薪资中占据重要地位。此外，学大教育还提供不同级别员工的福利津贴，包括通勤补贴、餐补、住房补贴等。
学大教育致力于为员工提供良好的职业发展机会和晋升通道。学大教育鼓励员工参加内部培训和外部学习机会，提升个人技能和知识水平。公司内部有完善的晋升通道，员工可以通过良好的表现和工作成果获得晋升机会，发展自己的职业生涯。
除了薪资待遇外，学大教育还为员工提供丰厚的福利待遇。公司为员工购买了全面的社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险，保障员工的基本权益。此外，学大教育还为员工提供了健康体检、节日福利、商业保险等多项福利待遇。
学大教育注重营造积极向上的团队文化。公司举办各种团建活动，包括户外拓展、篮球比赛等，增进员工之间的沟通和交流。此外，学大教育还鼓励员工开展创新项目和团队合作，提供良好的学习和成长平台。
总之，学大教育重视员工的福利待遇和职业发展，为员工打造一个积极向上、有竞争力的工作环境。如果你对在线教育行业感兴趣，并且希望在一个有前景和发展机会的公司工作，那么学大教育将是一个理想的选择。
学大教育老师工资待遇
毫无疑问，教育是培养未来的希望和推动社会进步的重要基石。随着教育行业的蓬勃发展，越来越多的人选择成为一名教育工作者。而学大教育作为一家知名的教育机构，其教师工资待遇备受关注。本文将深入探讨学大教育老师的工资待遇情况及其背后的原因。
学大教育为了提高教师的薪资福利待遇，采取了多种形式的激励措施。其工资构成主要包括以下几个方面：
学大教育作为一家领先的教育机构，在教师工资待遇方面拥有一定的优势。以下是对其优势的分析：
学大教育老师的工资待遇受到多种因素的影响，主要包括以下几个方面：
学大教育作为一家知名的教育机构，为教师提供了较为优厚的工资待遇。其工资构成包括基本工资、绩效奖金、年终奖和福利待遇等。通过稳定的工资收入和激励机制，学大教育吸引并留住了众多优秀的教育人才。教师在学大教育工作，不仅能够获得合理的收入，还能够享受到全面的福利待遇。同时，学大教育也注重教师的职业发展，为其提供多种培训和晋升机会。教师的收入和福利待遇受到教育行业的发展、教师的教学能力、地区经济发展水平和工作经验等因素的影响。在未来，随着教育行业的不断发展，学大教育应该会进一步提高教师的工资待遇，吸引更多优秀的教育人才加入。
华大智学教育待遇还可以，公司成立于2020-06-08，注册资本为100万，法定代表人为刘春雷，注册地址为长春市朝阳区同志街2458号北区二层，
经营范围包括教育软件开发；教育咨询服务；展览展示服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告设计、制作、代理；企业管理服务；组织文化艺术交流活动；计算机系统服务；会议服务；工程和技术研究和试验发展（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）
首先你个人需要有强烈的进取心，这个是必要的，接下来才是需要有良好的指导，可以自己指导或者请能关心你的人指导。只要做好了心理准备，进步是一定的。
知识拓展：
它的一些理论是值得认可的，他们所提供的给学生的关怀，和家长的及时沟通，以及及时的反馈。就他们那样的教法，那肯定是对你有用的，但是你要知道，有上述条件不论你在学大还是在学校或者其他教育机构你都能成功。
就个简单的例子，你的学习动力来自于教师和家长的人可，学大在1对1的教育中，我认为在这点方面做的很好。这是你在普通学校得不到的关注，毕竟你花了那么多钱，你花钱请我，我也天天认可你，开个玩笑。
接下来的话就是回答你去学大好还是不去学大好。这个问题，我很难回答你，就自己经验来看，你首先需要做好心理准备，一是学大的费用比较高，二是你带这这么大的压力去学大，是不是经过学大的培养你能达到你的理想，在那里你能进步那是一定的。
规总的话就还是一句话，你想学，想学好，不论在那里都会有进步，只是你在有些地方进步大点，进步小点。这个为你提供“阶梯”是不是学大教育，这个的话就很难说，可以尝试，但不要带这巨大的压力尝试。
一般来说那些公立学校的老师去学而思代课工资比较高，而学而思自己培养的老师则起薪比较低一些。
长远的调薪还要看个人能力吧。
教小学生的一般不用看你多有本事，主要是把孩子们哄高兴了，续报率一高，你就有调薪的筹码了，呵呵。
培训学校都那样，做大了以后谁都不敢保证教学质量，就像精品店变成大超市一样，学而思现在也不敢提精品教育了，在里面混饭吃的老师也不少，为了支撑规模嘛。
