我听我们老师讲过，一中的待遇都不错，他们比其他学校的老师拿的钱都多，不过进一中当老师是有调教的。起码是本科加党员，这是最起码的要求了
一中试用期的工资大约2500左右，试用期满定中学一级，工资大概能再涨一点。
楼上说的没错，这一两年研究生不算高层次人才了。
今年一中刚出去召了老师，大多数都是研究生吧。
试用期满定级后工资有点复杂，有基本工资、岗位工资、绩效工资、各种补贴等。
近两年的新教师都是通过各教育局统一招聘，统一参加考试，合格后统一分配的。
我同学就有一个分到一中去了，刚开始还特别不舒服。现在觉得她没我好，虽然钱多，但是如果不是主科，将来定职称，她没我快！而且是一中啊，压力多大啊！就算有门路，也不算什么，因为那里有门路的太多了，不只你一个！这些纯粹个人见解！定州一中正式老师待遇在3000到4000之间，这是拿到手的。定州一中属于事业单位，是按照事业单位的工资标准进行核算的，单位有着明确的规定。五险一金都会正常缴纳，五险一金每个月双边在2000多，整体来说还是可以的。既然选择了老师，就要为学生负责，教学能力突出，职称有了工资也会上涨的。
今年不清楚
18年毕业生路过
一中……额……
如果为了考高分，我是不太建议的。
中考和我差不多的一个女生，高中想去一中，但是差了几分。需要交好多钱……于是她去了衡二，最后大学去了中国农大。
我……高中…去了一中，高考也就去了一个普通一本……
之所以劝退一中
是因为，后续我上了大学，玩命学习，保研。和这位中国人大的女生保研到同一所学校……
才觉得，去一中真的是一个不好的选择。
一中有点 高进低出
中考高分进去，但是高考能考高分的不多。
之所以每年都有清北和许多985，只是因为生源好。
如果说衡水是把低分改造成高分，那么一中正好相反。
有人在这里可能会反驳，“你自己学得不好，关一中什么事？”
但实际上，答主还是比较上进的一个人。至少从我大学每年都是专业第一来看，应该还算是认真学习的一个吧。
一中师资力量确实不错，之前也是陕师大毕业。
可是，每次发的卷子，它做的答案不走心。想对答案对不了。没有详细解析……这是我当年一个通病。
还有就是形式主义，能一直开会。每次做操，把我们聚集起来，各种叽里呱啦开一些没意义的会。
还有就是高一那会儿，你敢信吗，我们还有闲心开元旦晚会，有闲心每天用学校多媒体看电影。也有网管私自打开，自己娱乐的。还有晚上的晚自习，那是真的乱，唱歌的，谈恋爱的干什么的都有……
之所以能娱乐，是因为这些时间，学校压根没用来学习，而是去做一些无意义的事。
还有高一刚开始的时候，我们上课不是讲知识，第一节课一个让每人自我介绍，用了一节课……我能说，这是老师们在水课吗……
还有请假，随随便便一个破理由，老师就给假……管理十分懈怠。
一来是因为，老师们每年都要学生评价他们，这关系到老师的工资？二来是因为，很多老师并不把提高学生成绩作为任务，来这里是为了水课的（某卉老师……）
其实如果真的在里面待三年，要吐槽的实在太多了
如果有人杠，“人要全面发展”
那我只能回答
首先我不认为这是全面发展，如果认为娱乐放松是全面发展，直接出去旅游算了。直接在家打游戏得了……
其次，对于河北省的考生而言，我们配有娱乐时间吗？要是有个好爹，让我们逃离这种高考大省，我们当然想天天娱乐。可是现在，我们不能……尤其高中，我们没有选择的权利，只有被卷的命运。
邯郸一中管的着实太松了……对学生不够严格，只是让学生开心就行。可对我们而言，我们想要分数呀。因为在这样一个高考大省，我们不得不面对被卷的挑战。
如果中考去别的学校，其实也是个不错的选择
在举个例子
我的大学同学，高中时候在班里成绩也一般。来自磁县一高中。
可是人家和我一个大学……
很多次，我都在假设……
要是我中考去了磁县这个高中，那我的成绩在这里也算是翘楚。最后去的大学应该比现在好吧。
可惜啊，虚拟语气自己用用得了，很难成为现实的。
还有就是，即便我去了这个学校，我真的能成为翘楚吗？那也不一定……
只不过，邯郸一中在我看来，真的是高进低出的地方，不太建议。
你好！看了你的描述，贵阳一中老师待遇？
这个问题的回答是，贵阳一中老师的月工资在四千元以上，还有月补贴，工次和补贴待遇好，工作安稳，休息时间长，有寒暑假，可以照顾家庭还有时间旅游，祝好运?
贵阳一中教师的基本工资差不多就楼上说的那么多，和贵阳市其他普通中学没多大差别 但除此外好像补助很多 听说教师校园卡上每月会自动免费充值500，这500可以在学校食堂和超市使用。
如果你在外面补课（一中的老师在贵阳还是蛮有名气的），那别论。当然，首先自己要过关嘛。透露下，我的数学老师，一高级教师，就在外补课，一对一辅导，两个小时左右，500元一次。每学年终还有各学科奖金，如果带高三的话，成绩好，那奖励是相当可观的。好像一中还有一个周奖金，不过就不知道是哪些人有了。一中招老师的条件蛮严格的，不过应该可以试下。上学期一中招了一个生物老师，主管实验，好像是硕士，有在中科院动植物研究所（记不清，好像是这个吧）实习的经历。2020邯郸分校有经验丰富的老师领头，年轻积极高学历教师配合。取得优异成绩的上一批毕业班老师带领。应该是整体力量较优。干劲很足。
邯郸银行待遇怎么样
邯郸银行待遇怎么样
邯郸银行是中国领先的银行之一，作为一家有着悠久历史和深厚底蕴的机构，该银行一直以来都以给予员工优厚待遇而闻名。那么，究竟邯郸银行的待遇怎么样呢？我们来详细了解一下。
薪资和福利
邯郸银行为员工提供具有竞争力的薪资和丰厚的福利待遇。他们根据员工的岗位、工作表现和工龄等因素制定薪资方案，确保员工的努力得到应有的回报。除了基本工资，邯郸银行还提供丰富的福利，包括但不限于：
- 五险一金：邯郸银行为员工购买了社会保险和住房公积金，为员工的退休和未来提供了保障。
- 年终奖金：根据员工的绩效评估，邯郸银行会发放丰厚的年终奖金，这在很大程度上激励了员工的积极性。
- 带薪年假：员工在邯郸银行工作一定年限后，享有带薪年假的权益，可以更好地平衡工作与生活。
- 职称评聘：邯郸银行积极推动员工职称评聘工作，获得高级职称的员工可以获得相应的津贴和荣誉。
- 培训机会：作为一家重视员工发展的金融机构，邯郸银行为员工提供多种培训机会，助力员工不断提升自己的职业能力。
工作环境和文化
邯郸银行致力于为员工创造良好的工作环境和积极的企业文化。他们坚信员工的满意度和工作质量息息相关，因此不断努力提高工作环境和企业文化，为员工提供舒适的工作空间和和谐的人际关系。
邯郸银行注重团队协作和员工之间的沟通交流。他们鼓励员工彼此合作，分享经验和知识。在邯郸银行，你将能够与来自不同背景、具有丰富经验的人才一起工作，共同成长。
此外，邯郸银行还提供良好的晋升机会和发展空间。无论你是刚入职的新人还是有丰富经验的从业者，邯郸银行都将为你提供广阔的发展平台，让你实现自己的职业目标。
员工福利
除了薪资和福利之外，邯郸银行还关注员工的身心健康，并提供多种员工福利。
- 员工俱乐部：邯郸银行设立了员工俱乐部，定期组织各类文体活动，丰富员工的业余生活，增进员工之间的交流。
- 健康体检：邯郸银行每年为员工提供免费的健康体检，关注员工的健康状况，预防疾病。
- 节日福利：邯郸银行在各大节日为员工发放节日礼品和福利，让员工感受到温暖和关怀。
- 员工宿舍：对于远离工作地点的员工，邯郸银行提供员工宿舍或者租房补贴，解决员工的住房问题。
总结
综上所述，邯郸银行给予员工的待遇非常优厚。除了竞争力的薪资和丰厚的福利之外，他们还重视员工的职业发展、工作环境和企业文化。无论你是想要拥有稳定薪资的新人，还是渴望挑战的资深银行从业者，邯郸银行都能够提供满足你需求的机会和平台。加入邯郸银行，你将能够在一个专业、发展迅速的金融机构中实现自己的职业梦想。
超级好，高三毕业班的老师还组织去台湾旅游，各种补习班各种外快，工资也很不错
