一般是2年，护士规培一般指规培护士，就是在岗前要通过医学院校护理专业系统性正规的培训，而后取得具有国家教委认可的医学护理专业才能上岗工作的护士人员。
根据国家卫生部《临床护士规范化培训试行办法》的要求，护理部结合医院实际制定了一系列的规培计划并狠抓落实，取得了良好成效。特别是手术室积极增添措施，在总结以往带教经验的基础上，结合科室特点，大胆改进规培方法，对新入护士分三阶段进行集中系统强化培训及考核。
医疗单位是事业编，走职称，按职称挣钱。研究生毕业满两年可以报考主治医师，主治医工资每月5千多，研究生刚毕业只能按医师职称挣工资，医师每月3千多。医生分五档分别是：医士、医师、主治医、副主任医师、主任医师。主任医师每月8千多。这是国家给的工资，至于奖金多少根据医疗单位的收入临时确定，三甲医院收入高，奖金和工资不相上下。
研究生文化晋级快，满二年报考主治医，主治医满五年考评副主任医师，副主任医师满五年考评主任医师。
本科找到工作规培的，工资一部分是规培医院给，一部分是以后工作医院给。工资会陆陆续续发，而不是一次性一个月打到账上。规培医院给3.4K，有些医院有执医可以分科室奖金。工作医院还不稳定，基本工资还是有的。还有一些零零碎碎的钱。加起来5.6K左右。
规培结束后工作会比规培总工资更多。
省培都是一样的，本科2300还是2500大专减300，然后等你倒夜班了有些医院会给你夜班费，看各个医院的政策吧，都不一样，但后期的规培就是拿着正式工几分之几的工资，干着一样的活，每个医院可能不一样，好像给的个基础工资，前三个月不挣奖金，后面奖金按系数拿了，等正式签合同以后奖金才能拿全奖
本科生培训政策和待遇应该和一般的毕业生是一样的，本科生应该从基层做起，一步一步做到管理层
亲，你好，据热心网友反馈，待遇还是不错的，希望可以帮助到你，谢谢
护理规培就是在岗前要通过医学院校护理专业系统性正规的培训，而后取得具有国家教委认可的医学护理专业才能上岗工作。
护理规培的步骤:
第一阶段为理论学习阶段。
第二阶段实践培训阶段，由带教老师对常用的手术器械的名称及用途进行了实物介绍，同时示范了规范的洗手、刷手、穿手术衣、戴无菌手套、铺无菌桌等基本操作及正确的穿针引线方法。
第三阶段为考核阶段。
网上报名→资格初审→基地考核（笔试、面试）→拟录取人员资格复审→公布录取名单→领取录取通知书→档案托管→基地报到。
（一）网上报名及资格初审。
报名时间：2021年6月27日-7月7日，报名截止时间为7月7日18:00时。
报考路径：登录《重庆医药卫生人才网—人才培训中心—住院医师、护士规范化培训专区》
医学生规培没有工资。
规培生并不是正式的签约医生，所以一般是没有工资的（专硕），但是有补助。
医学规培的补助如下：
1、单位人：国家补助（每年3万）+省补助（各省情况不一）+工资（部分医院会在医院正常工资上扣除国家补助和省补助）+绩效（各家医院政策不一）。
2、社会人：国家补助（每年3万）+省补助（各省情况不一）+工资（部分医院会在医院正常工资上扣除国家补助和省补助）+绩效（各家医院政策不一）。
3、委托培养：国家补助（每年3万）+省补助（各省情况不一）+工资（原单位发放）+绩效（各家医院政策不一）。
4、专硕：无。
1. 规培生和不规培生最主要的区别在于培训方式和证书认证机构不同。规培生的培训由全国或地方医学会或卫生部门统一组织，学习内容、标准和考试要求都有明确的规定，毕业后发放国家或地方认可的医师资格证书或职业资格证书；而不规培生则培训机构、学习内容、标准和考试要求都没有明确规定，毕业后获得的证书也仅为该机构颁发的证明。2. 此外，规培生通常由当地卫生部门组织医疗机构进行选拔招生，具有一定的竞争性；而不规培生则一般是由个人或家庭自费报名参加培训，不需要经过选拔过程。3. 另外，规培生完成学业后必须在指定的医疗机构实习和进修一定的时间，才能获得医师资格证书；而不规培生则不受此限制。
