这得看你和第一名差多少分了，如果差的比较少，完全有可能逆袭，但也要自己努力才行，如果差的太多，希望不大。
笔试就差0.8，逆袭的几率是非常大的，录取的主要是以综合成绩来进行考察的。
只要没超过5分大家基本上可以说都是在同一起跑线上。努力做到你最大的努力去应对面试就可以了。
我们想要在面试中拿到高分，就需要把我们想到的内容开口说出来，我们在面试备考期间需要学习的内容不少，我们只有不断的开口练习，才能够做到在考官面前从容不迫的答题，同时我们在日常备考中要大量的模拟体验面试场景的练习，才能够使我们在面试的时候摆脱掉紧张的感觉，所以我们在备考的时候，一定不能扭扭捏捏，要大胆的把自己想法说出来。
笔试差0.9分是非常容易逆袭的。
编制类考试笔试占比虽然比较大，但是分差在三分以内逆袭的可能性是比较大的。如果在笔试上没有占优势，那在面试上一定要好好备考系统报班学习一下，最好能学那种有职位保护的班，成功率更高一些，还有调整好心态。
没有可能。除非是对方弃考。
笔试相差17分，这个差距非常非常大。在面试的时候没有可能逆袭。
只要对方正常的发挥，不可能逆袭。
笔试相差17分，面试最少要超过对方17分以上。
除了对方弃考，你考90分，对方要考到73分以下，你才能逆袭。
这种情况出现的概率几乎为零。
可能性微乎其微。
笔试成绩和面试成绩各占50%的比例。鄙视相差的十分，也就意味着面试要至少不低于十分。
这种难度是非常大的。因为对手鄙视能超过你十分，你还指望他面试能低于你十分吗。
除非出现对手发挥失常，你超常发挥的情况，那么不只是十分，多于十分你也能考出来。
笔试相差4.6分逆袭的可能性较小。
编制过的考试，一般笔试占比比较大，笔试分高对于上岸的几率非常大。一般编制类的考试笔试和面试的占比是6:4。如果笔试高4.6分，那面试反超就需要高更多的分，压力也会比较大，而且面试本身分差不会太大，所以一定要在笔记上多下功夫。
一般来说，如果想要在面试中不会被对手逆袭的话，那么在笔试中与竞争对手之间的分差最少也要保持在十分以上。
但如果自己本来就不善于表达，应对面试的能力很弱的话，那么就需要在笔试时和对手拉开二十分左右的分差才足够保险了。毕竟在现在的公考当中，面试的一分是至少可以抵到笔试的两分的。
在求职过程中，特岗教师岗位是许多教育学子梦寐以求的职位之一。然而，要成功进入特岗教师队伍，并非易事。首先，要通过特岗笔试的关卡，紧接着是倒数面试的挑战。只有准备充分，才能在这场职场竞争中逆袭，实现自己的教育梦想。
特岗教师招聘笔试是初试阶段，是选拔优秀人才的重要环节。笔试内容通常包括教育理论知识、心理学、教育教学法等专业知识，同时还涉及一定的语文、数学、英语等常识题。参加特岗教师笔试，首先要做的是熟悉考试大纲，理清考试重点，有针对性地备考。平时要多积累相关知识，扎实基础，做到知识面广，深度适中。
在备考过程中，切忌片面追求题海战术，而应该注重知识的系统性整合和思维的拓展。此外，还要保持良好的心态，有信心才能冷静应对考试，发挥出自己的实力。
顺利通过笔试后，接下来就是特岗教师倒数面试环节。在面试中，考官通常会考察面试者的综合素质、专业知识、语言表达能力等方面。因此，备战倒数面试，不仅需要对教育教学理论知识有扎实的掌握，还要注重培养自己的沟通表达能力。
面试前的准备工作非常关键。首先要对学校和招聘岗位有所了解，了解学校的办学理念、特色，以及特岗教师的岗位要求，为自己的回答做到针对性。其次，要对常见的面试题进行准备和总结，训练自己的思维并提高回答问题的逻辑性。最后，要着装得体，仪表端庄，展现出自己良好的形象素质。
准备充分是逆袭成功的关键。特岗笔试倒数面试的过程，其实也是一个锻炼和提升自己的过程。通过每一次的经历，我们都能发现自己的不足和不足之处，进而有针对性地进行提高和改进。
更重要的是，要保持对教育事业的热爱和执着。作为一名特岗教师，需要有强烈的责任感和使命感，要愿意为学生的成长贡献自己的力量。只有热爱教育，才能坚持走下去，不断学习进步。
逆袭成功，并不是一蹴而就的事情，需要我们一步一个脚印，踏实前行。希望每一位怀揣教育梦想的学子，在特岗教师的招聘路上，都能坚定信念，不断努力，最终实现自己的教育梦想，成为一名优秀的特岗教师。
1、笔试相差13分这毋庸置疑是一个优势，想要逆袭还是比较难的；
2、但往年也依旧有逆袭十多分的考生在，因为在15分以内都还是有逆袭的可能；
3、例如贵州面试的1分抵笔试的2分的。
通常笔试9分差，面试是很有可能逆袭的，这是因为笔试仅仅代表你的文化成绩，但是在面试的时候，首先是你的在外形象是否有优势，如果有优势就有逆袭的可能，其次就是你的应变能力是否比其他人优秀，如果优秀也是逆袭的资本。
