华为公司财务人员的待遇是很高的，工资在8000-12000左右,首先有国家法定的节假日会放假的,公司给交五险一金,福利年终奖啥的也都有,很不错
中铁财务人员待遇相当不错。应届毕业生能应聘到中铁财务工作岗位还是很不错的。因为可以享受铁路系统单位的五险一金的劳动保障待遇，工资及待遇都不错。
中铁财务人员平时不用去施工工地在财务部门室内办公，室内办公环境优美。享受铁路管理人员的工作待遇已经相当不错了。
医院里的财务人员得分两种情况， 一类是公立医院的会计，另一类是私立医院的会计。
1、公立医院的会计，拿的是死工资，但给你买五金，一般工资在4000元左右，但到退休的时候会按事业单位待遇退休；退休工资会比企业的财务人员高不少；
2、私立医院的会计，完全是看医院的效益了，医院效益好，赚的钱多，会计拿的也就多。
我在恒大物业做了有两年了，全国工资略有差别，但在同行业里面，恒大的工资算是较高的。物业包吃住，五险一金都有，年终奖一般是月工资的20%，如果你所在的楼盘是刚开盘的话，如果盘开的好的话会有开盘奖，大概也是10-20%。 随着恒大不断的发展状大，上升空间会很大，我做了两年，现在是部门经理，工资5000多了。还是不错的，可以考虑一下
老公房地产财务经理，月薪1.2万，年中奖三薪，在合肥算是低的，因为他们房产项目目前都不怎么做了
我朋友就在可口可乐上海公司做财务的，福利待遇超好，我昨晚帮你问了，工厂和分公司待遇差别不小，她分公司做的年薪都12万以上了，公司财务主任相当于主管一级，年薪20万左右。
工厂就没那么高了，不过年薪10万以上肯定有的，我说的是税后收入啊。
其它福利一样，都社保5险1金，还有公司的补充商业保险，做满5年以上的分公司经理一级的还有住房补助，主任一级还要往上一级就能享受了。
学校财务的工资待遇是根据你的学历，还有你的经验技能职称等等情况来决定的，所以说每个学校的工资福利待遇都不一样的，如果你是编制内的老师的话，那么你的工资福利待遇都是由财政局统一拨付的。
刚入职的本科毕业生只有三千多，两年内没有公积金，就算有也只有150快钱一个月的公积金~
江苏电信我有一个朋友盛泽电信做财务，一个月4000多点平均。和外企差不多，比民企的高些。
跟其余的正式工一样，在工地出纳三千多到-五千多之间，会计四千多-六千多之间。
好的项目七千的都有。在公司上班的话就三千多吧，但年底有奖金。我在项目上是会计四千多点。1. 待遇相对较好2. 相对较好的原因是，建业物业是一家较大规模的物业管理公司，拥有多个项目和客户，因此员工数量较多，公司会给予员工较高的薪资待遇和福利。此外，建业物业也注重员工培训和职业发展，提供良好的晋升机会和福利待遇，使员工有较好的发展空间和福利保障。3. 此外，还可以延伸到工作环境和工作内容。建业物业注重员工的工作环境和福利，提供舒适的办公场所和良好的工作条件，使员工能够更好地发挥工作能力。同时，建业物业的工作内容也相对多样化，员工可以接触到不同类型的物业项目，提升自己的专业能力和经验，为个人职业发展打下基础。综上所述，相对较好。
