严格，不错 还可以，但是只有适合自己的工作才好，干着不开心，待遇好也不舒服啊，可以去做做看
广汽丰田待遇是很不错的，首先广汽丰田的员工工资普遍都是上万的，技术人员的工资更高，再一个他每天的工作时间控制在8小时以内，很少加班，周休2天，节假日有3倍的工资，员工的伙食，住宿条件都是非常好的，还有不错的年终奖和绩效工资。
有三四千人吧，不过一直还在招工
廊坊富士康员工的待遇一般和员工工作量和工作效率有关，员工根据计件数量和完成的程度破损率，但一般员工的工资应该在8000元左右
沈阳立邦工厂员工待遇如下：
沈阳立邦涂料平均工资为8537元/月，其中47%的工资收入位于区间6000-8000元/月，19%的工资收入位于区间4000-6000元/月。
沈阳立邦涂料年终奖平均13652元。
交通补助600左右，根据区域的不同，补助的标准也不一样，房补和其他补助需要等待述职职称上去以后才能有。
中等偏下。
嵊州比亚迪工厂综合工资是6000-8000元,年终奖在8000元左右。多劳多得,平均每天工作十个小时,待遇好，工作环境氛围好。
零跑工厂员工的待遇
零跑汽车待遇很好，员工平均工资达到9500元。员工的年终奖一般会在每年十二月底至一月初之间发放。年终奖是企业根据公司利润、员工个人绩效等的一种激励措施，目前我国法律对年终奖没有强制性规定，年终奖的发放额度、时间和形式一般由企业自己根据情况调整。
特斯拉工厂的待遇很好。
特斯拉上海超级工厂普工待遇较好，员工工资待遇通常为4000元起步。而且特斯拉上海超级工厂不按年龄分部门，按工作能力和专业进行分部门；
因此，特斯拉上海超级工厂的岗位之间竞争将为公平化，有利于员工们之间的公平竞争。特斯拉上海超级工厂主要是以众多的额外福利和奖励来吸引和保留人才。
特斯拉上海超级工厂对每个员工的待遇都是平等的；特斯拉上海超级工厂的每个员工都会得到劳动法上规定的所有福利。而且特斯拉上海超级工厂会给员工缴纳五险一金。
该公司正式员工待遇一般。因为该公司主要产品医疗保健产品，产品的利润比较低，所以员工每周需要工作六天，每天上班也是十小时以上，员工的工资待遇还可以，一般员工的工资每个月都会8000元—12000元之间，没有其他什么奖励，所以说该公司员工待遇一般。
荣耀工厂是比较大的企业，生产规模大，员工福利不错，有五险一金，有年终奖，还有全勤奖，工资有五千以上，有加班费，待遇是可以的。
