乡镇一级法院称为法庭。法庭是法院的事务类组织单元，是法院的子属级单元：分为部门法庭（如民事庭刑事庭）、某事的临时法庭、基层法庭（县级法院的乡镇级基层单位）。
法庭组成人员有审判人员及书记员。适用简易程序的，由一名审判员和一名书记员审理案件；适用普通程序的，由三名审判员（或一名审判员、两名陪审员）和一名书记员审理。
在我国，人民法院分为四级，分别为基层人民法院、中级人民法院、高级人民法院和最高人民法院 。此外还有专门法院即军事法院，海事法院，铁路运输法院。
在这其中，一般的第一审民事案件，都由基层人民法院受理，法律另有规定的除外。通常基层人民法院是区县或以下级，乡镇的叫做法庭。
基层人民法院是中华人民共和国地方最低一层的人民法院，根据《中华人民共和国人民法院组织法》，在县、县级市、自治县、市辖区设立基层人民法院。在称谓上，基层法院名称为“XX县（市、区）人民法院”，而不出现“基层”字样。
根据各地区经济实力不同而不同，三四线城市也就是两千多块钱
派出法庭相当于法院的一个庭室，具有法院的审判职能，履行法院审判职责。《中华人民共和国人民法院组织法》第二十条规定： 基层人民法院根据地区、人口和案件情况可以设立若干人民法庭。人民法庭是基层人民法院的组成部分，它的判决和裁定就是基层人民法院的判决和裁定。派出法庭主要是为百姓提供诉讼便利，减轻群众讼累而设的。
庭长的职责:
一、庭长在院长、分管院长的领导下，全面负责全庭工作，以身作则，严格管理，带领全庭同志完成本庭各项任务。
二、依法办案，严把案件质量，严守案件审限，检查、督促本庭人员不办人情案、关系案，保证不出假案，力争不办错案。
三、带领全庭人员贯彻落实岗位责任制及各项规章制度。
四、组织好本庭政治、业务学习，不断总结审判工作中的经验、教训，及时向领导提出建议性意见。
五、副庭长协助庭长履行上述职责，搞好本庭工作。
扩展资料：
法庭审判工作的流程
1、起诉——刑事自诉案件——民商事案件。
2、审查立案——刑事自诉案件普通程序七日简易程序三日内审查完毕，内容为有无管辖权、被告人、诉讼请求及自诉犯罪事实是否明确，主要证据是否齐备。
不符合法定条件的，裁定不予受理、动员其撤回自诉或裁定驳回起诉———民商事案件原告与本案是否有直接利害关系，被告是否明确，诉讼请求事实和理由是否明确，本院是否有管辖权。不符合法定条件的，在七日内裁定不受理。
3、受理——刑事自诉案件符合立案条件的，十五日内立案受理，并通知自诉人———民商事案件符合起诉条件的，七日内立案受理，并通知当事人。
4、庭前准备——刑事自诉案件]送达诉状或反诉状副本给被告人、自诉人;指导当事人举证，告知其可以委托辩护人等———民商事案件将起诉状副本发送被告、被告收到之日起十五日内提出答辩状;指导当事人举证，进行庭前证据交换，根据当事人申请依法调查取证。
根据当事人申请依法采取财产保全、先予执行、证据保全等强制措施等;组织庭前调解，决定开庭审理的，依法通知当事人和其他诉讼参加人(——调解达成协议，制作调解书——移送评查—— 归档)。
5、开庭审理——刑事自诉案件]核对当事人情况，宣布案由、法庭组成人员名单，告知诉讼权利义务;法庭调查;法庭辩论。
当事人最后陈述、法庭调解;合议庭评议———民商事案件核对当事人情况，宣布案由、法庭组成人员名单，告知诉讼权利义务;法庭调查;法庭辩论;当事人最后陈述、法庭调解；合议庭评议。
6、宣判——刑事自诉案件当庭宣判的五日内送达判决书，定期宣判的，宣判后立即送达判决书———民商事案件当庭宣判的十日内送达判决书，逾期未领取视为送达，定期宣判的立即送达判决书；离婚案件宣判时应告知当事人在判决生效前不得另行结婚。
7、上诉——刑事自诉案件当事人不服裁判，可在收到判决书后十日内或收到裁定书后五日内向中级法院提出上诉———民商事案件当事人不服判决，可在收到判决书之日起十五日内或收到裁定书之日起十日内提出上诉。
8、移送评查
9、归档
萧山只有一个法院，但区法院有3个派出法庭，分别设在瓜沥、义蓬、临浦。 如果你是要起诉的话，你要看好你的案件应该在区法院本部还是在下面的法庭立案，可以先打电话咨询一下。
当然可以了，每个地方的规定不一样，可以去相互学习交流
乡镇派出所所长是基层治安维稳工作的骨干力量，其工资待遇直接关系到基层治安工作的效果。然而，乡镇派出所所长工资的高低一直是广大基层民警关注的焦点。本文将对乡镇派出所所长工资进行调查与分析，以期进一步掌握这一问题。
根据调查数据显示，乡镇派出所所长工资存在一定的差异化。具体来说，乡镇派出所所长工资主要受以下因素影响：
根据权威数据统计，大部分乡镇派出所所长的月工资保持在8000元至15000元之间。
乡镇派出所所长作为基层治安工作的重要组成部分，其工资待遇应当与其责任和贡献相匹配。
首先，乡镇派出所所长的责任与压力相对较大。作为基层维稳的中坚力量，他们需要承担治安维稳工作中的各种风险与挑战。因此，相对于其他职位而言，乡镇派出所所长的工资应当具有一定的竞争性和吸引力。
其次，乡镇派出所所长的工资也应当与其工作的复杂性相匹配。乡镇派出所所长需要承担多项工作职责，包括日常办公管理、警务指挥、案件侦办等。这些工作要求他们具备较高的综合素质和实践能力，因此，在工资待遇上应当给予适当的肯定和奖励。
最后，乡镇派出所所长的工资也应当与当地经济发展水平相适应。地区经济的不同会直接影响到基层治安工作的需求和职责，因此，乡镇派出所所长的工资应当相对灵活地进行适度调整。
为了更好地激励和保障乡镇派出所所长的工作积极性和效率，同时提升基层治安工作的质量和水平，以下是一些建议：
总之，乡镇派出所所长工资是基层治安维稳工作中不可忽视的一环。通过对乡镇派出所所长工资现状的调查与分析，可以更好地评估其合理性，并提出优化政策的建议。希望相关部门能够关注这一问题，加大对乡镇派出所所长工资的研究和支持，为基层治安工作提供强有力的保障。
对派出法庭的审判业务和日常管理负责，并对基层党建工作负责。
基层法院的庭长一般是科级。 中国行政级别采用行政五级划分为：国家级、省部级、司厅局级、县处级、乡镇科级，各级分为正副职。中央部委的等级即平常大家所说的“国、部（省）、司、处、科”五级。除国家级以外，其他三级就是我们经常提到的地方三级行政划分。 行政级别中是没有股级的，股级是介于副科级和科员之间的，是一种习惯的称呼。
乡镇派出所属于乡镇政府的组成部门，所以是接受乡镇政府的管理的。而且在某些比较情况比较复杂的乡镇，派出所的所长会兼任乡镇政府的副乡镇长，以便更好的开展具体工作。所以，乡镇派出所就是由同级的乡镇政府来进行管理的。只不过在其上面还会有公安局一类具有业务指导关系的上级部门。
