具体待遇是这样的，工资是基本工资1100+奖金+工龄+绩效也就是产量=工资 中午一顿工作餐，但是每个月月初打在饭卡200就是工作餐钱。 保险没有养老险只有外来务工险 下面来了解下吉利研究院： 1. 浙江吉利控股集团始建于1986年，1997年进入汽车行业，多年来专注实业，专注技术创新和人才培养，取得了快速发展。现资产总值超过1000亿元，连续十年进入中国企业500强，连续八年进入中国汽车行业十强，是国家“创新型企业”和“国家汽车整车出口基地企业”。 2. 2012年7月，吉利控股集团以总营业收入233.557亿美元（约1500亿人民币）进入世界500强，成为唯一入围的中国民营汽车企业。 3. 浙江吉利控股集团总部设在杭州，在浙江临海、宁波、路桥和兰州、湘潭、济南、成都等地建有汽车整车和动力总成制造基地，在澳大利亚拥有DSI自动变速器研发中心和生产厂。 4. 现有30多款整车产品及1.0L-2.4L全系列发动机及相匹配的手动/自动变速器。 浙江吉利控股集团在国内建立了完善的营销网络，拥有近千家品牌4S店和近千个服务网点；在海外建有近200个销售服务网点。 5. 投资数千万元建立国内一流的呼叫中心，为用户提供24小时全天候快捷服务，吉利汽车在J.D. Power售后服务满意度调查中名列前茅；率先实施了基于SAP的销售ERP管理系统和售后服务信息系统，实现了用户需求的快速反应和市场信息快速处理；率先实现汽车B2B、B2C电子商务营销，开创汽车网络营销新渠道。
吉利汽车研究院工资待遇大概146000元/月
吉利汽车研究院平均工资大概在10000元到15000元/月，其中44%的工资收入位于区间10000-12000元/月，22%的工资收入位于区间20000-24000元/月。据分析数据统计，吉利汽车研究院年终奖平均16000元左右。
1 吉利商用车研究院的待遇比较优厚。2 因为吉利在国内汽车市场的地位比较突出，该公司对于技术研发的投入也非常充分，吉利商用车研究院在技术研发领域也有很大的发展空间，因此对于人才的吸引力也比较大，其员工的薪资待遇和其他福利待遇都比较优越。3 此外，吉利商用车研究院还有良好的晋升机制，丰富的培训计划和员工福利，可以帮助员工不断提升自己的专业技能和职业能力，提高他们的工作满意度和忠诚度。因此，吉利商用车研究院的待遇和福利在同行业内处于较高水平。
能直接干到吉利研究院8级岗位专家的已经很厉害了，P7的主任工程师以上包含P8的待遇需要自己去谈了，灵活性非常大，从年薪50w～200多w都有可能。吉利汽车研究院平均工资为15728元/月，其中37%的工资收入位于区间12000-16000元/月，25%的工资收入位于区间8000-12000元/月。
工作地点在萧山，较偏僻、但是清静，公司也有大巴接送；技术人员待遇不错的，一般本科2-3年汽车研发技术人员3.5-4.5K，有其他补贴大概1000，公司大部分租住在下沙那边，总体还不错的！
1.市场策划不了解，去那里做的文员（有经验1年以上的）：月薪2000多。杭州吉利汽车研究院是民营企业制的，不是事业单位，千万要弄清楚啊，不要以为是研究院的就一定是事业单位。
2. 在萧山临江工业园区， 到下沙高教园区有班车， 不过路程太远，天天来回太辛苦了。宿舍是有的，不过要先照顾外地员工的。
3.民营企业，福利比事业单位制的研究院要差不少。建议慎重考虑。
据我所知，吉利汽车动力研究院的待遇福利还是比较优越的。首先，该公司给予员工相对较高的薪资待遇，能够保障员工的基本生活需求。其次，公司还为员工提供了完善的社保福利体系，包括养老保险、医疗保险、失业保险等，能够保障员工的生活安全。此外，公司还为员工提供了良好的职业发展机会，可以通过参加技能培训、岗位晋升等方式实现个人职业成长。总的来说，吉利汽车动力研究院的待遇福利还是比较不错的，能够为员工提供较好的工作环境和发展机会。
吉利品牌研究院
在当今汽车市场激烈竞争的背景下，吉利汽车凭借其独特的品牌魅力和卓越的产品质量，迅速成为中国汽车行业的领导者。要了解吉利汽车品牌的成功之道，我们需要深入研究吉利品牌研究院的工作。
吉利品牌研究院成立于2010年，是吉利汽车的核心研发机构之一。该研究院的使命是为吉利品牌的发展提供战略指导和市场研究支持。通过深入调研和分析，研究院为吉利汽车提供了许多有关品牌建设的宝贵洞察力。
吉利品牌研究院的首要任务是帮助吉利汽车确定其品牌定位和战略。他们深入研究了目标市场和潜在消费者群体，并通过大量的市场调研和数据分析，找到了吉利汽车的目标定位。他们发现，吉利汽车的消费者更注重高性价比和可靠性，而且对环保和创新有着较高的要求。
基于这些洞察力，吉利品牌研究院帮助吉利汽车制定了以“高性价比、可靠性和环保创新”为核心的品牌战略。通过在品牌宣传和产品开发中体现这些核心价值，吉利汽车成功地树立了自己在消费者心目中的形象。
除了品牌定位和战略，吉利品牌研究院还致力于寻找和开拓适合吉利汽车品牌传播的渠道。他们仔细研究了各种媒体形式和数字平台，以确定如何最大限度地传达吉利汽车的品牌价值。
吉利品牌研究院的研究表明，对于吉利汽车的目标消费者来说，社交媒体和在线视频广告是最受欢迎的渠道。因此，吉利汽车在这些渠道上投入了大量资源，并成功地建立了与消费者的互动和沟通。
吉利品牌研究院还注意到在当今竞争激烈的市场上，品牌忠诚度是一个非常重要的因素。他们通过对吉利汽车的消费者行为和态度进行研究，推出了一系列的品牌忠诚度提升活动。
其中一个成功的案例是吉利汽车推出的客户回馈计划。通过给予消费者特别优惠、贴心服务和定期沟通，吉利汽车成功地与消费者建立了更紧密的关系，提升了品牌忠诚度。
吉利品牌研究院一直强调创新对于品牌发展的重要性。他们与吉利汽车的研发团队紧密合作，不断推出具有创新性的产品和技术。
例如，吉利汽车在电动汽车领域取得了显著的突破。通过吉利品牌研究院的努力，吉利汽车成功地开发出一系列高性能和环保的电动汽车，为消费者提供了更多的选择，并赢得了市场的认可。
吉利品牌研究院在吉利汽车品牌的成功中发挥了重要作用。他们通过深入调研和分析，帮助吉利汽车确定了品牌定位和战略，并通过寻找适合的传播渠道、培养品牌忠诚度和推动创新驱动品牌发展，为吉利汽车的持续增长做出了巨大贡献。
原来的吉利研究院在杭州，杭州并不是传统意义上的汽车城，本就没有太多可以为吉利研发中心相配套的供应商资源，再加之高额的房价、拥堵的交通，带来的是上下班通勤的不便和生活成本的居高不下，这个时候吉利重新选择新址是必然的。
位于杭州湾新区的慈溪本也不是汽车城，但2003年上海大众宁波工厂的入驻使这里声名大噪，上海大众的到来，直接引来了德国博世、美国江森自控等零部件巨头的入驻，杭州湾汽车工业的土壤瞬间被培育起来，现在的吉利工厂距大众仅仅3公里。四线城市慈溪极为便宜的地价、跨过杭州湾大桥距离上海仅一个小时的车程，都使得吉利能够在这片土地上大施拳脚。
吉利汽车近年来在全球范围内取得了令人瞩目的发展，以其创新的技术和高品质的汽车产品在行业内赢得了广泛的口碑。作为中国汽车制造商的佼佼者，吉利汽车一直致力于打造国际知名的汽车品牌。为了进一步提升品牌形象和推动技术创新，吉利汽车在中国设立了吉利品牌研究院。
吉利品牌研究院是一个专门的研究机构，致力于深入研究吉利品牌的战略发展和市场需求。该研究院汇集了行业内顶尖的专家和学者，拥有先进的研究设施和技术平台。通过对品牌的深度洞察和市场趋势的分析，吉利品牌研究院为吉利汽车提供了战略决策和市场发展的重要支持，帮助吉利汽车不断提升品牌竞争力。
吉利品牌研究院的工作范围涵盖了品牌定位、产品研发、市场推广等多个领域。研究院通过深入调研和市场分析，为吉利汽车提供有针对性的品牌定位建议，确保吉利汽车的产品与市场需求相匹配。同时，研究院还与吉利汽车的研发团队合作，共同推动新技术和创新产品的开发，确保吉利汽车在技术领域的领先地位。
除了品牌定位和产品研发，吉利品牌研究院还负责制定吉利汽车的市场推广策略。研究院的专家团队密切关注市场趋势和消费者需求，通过深入分析和创新思维，为吉利汽车提供符合市场潮流的营销方案。研究院还负责监测和评估吉利品牌在市场中的表现，不断优化品牌形象和市场传播效果。
吉利品牌研究院的成立进一步体现了吉利汽车对品牌建设和技术创新的重视。研究院的团队成员来自不同领域，拥有丰富的行业经验和专业知识。他们通过与吉利汽车内部团队的紧密合作，共同推动吉利品牌的发展。吉利汽车的成功离不开吉利品牌研究院的支持和推动。
吉利品牌研究院的地点选择在中国是具有战略意义的。作为全球最大的汽车市场之一，中国市场对于吉利汽车来说具有重要的意义。在中国设立研究院，可以更好地了解中国消费者的需求和喜好，为吉利汽车在中国市场的发展提供有效的战略指导。
吉利品牌研究院的地点选择在中国还具有资源优势。中国拥有庞大的科研人才和先进的科研设施，为研究院的运营提供了有力的支持。在中国，吉利品牌研究院可以充分利用当地的科研资源和人才优势，开展前沿的品牌研究和技术创新。
吉利品牌研究院的地点选择在中国同时也符合吉利汽车的全球战略布局。吉利汽车早已将目光投向全球市场，通过并购和合作等方式不断扩大在海外市场的影响力。吉利品牌研究院在中国的设立，可以作为吉利汽车进一步加强国际交流与合作的重要基地。
吉利品牌研究院在中国的设立，标志着吉利汽车在品牌建设和技术创新方面迈出了重要的一步。作为一个专业化的研究机构，吉利品牌研究院将继续发挥其核心优势，为吉利汽车提供战略指导和市场支持，助力吉利汽车成为世界级的汽车品牌。
