该公司员工的工资收入和福利待遇都是比较好的，员工基本上都有五险，每个月的工资收入一般都会在20000元以上，另加交通补贴，绩效工资，员工中午有一餐免费午餐，过年过节都有节日礼物，每个员工每年都有一次免费体验。
非常好
上汽通用武汉分公司年终奖平均16000元。 上汽通用武汉分公司员工分享说：五险一金，绩优员工购房免息借款，大学生租房补贴，落户支持，优惠购车，优惠租车，交通补贴，补充医疗保险，重大疾病帮困基金，年度免费体检，身心健康预防（EAP），内部医务室。
上海通用汽车厂好消息:浦东《上海通用汽车有限公司》招聘男18－30岁，公司主要生产~凯迪拉克，雪佛兰，别克汽车组装 ，有退伍证的，年龄可以放宽到30岁， 薪资待遇~底薪4000~4200元+加班+绩效奖+全勤奖+夜班补助+，月薪高达8000~12000以上，加班按劳动法计算，做六休一，夜班津贴50元一天，住房补贴800一个月，公积金每个月可以取500出来，住宿相当于没有花钱，一年员工工资发18~20薪水，年终奖2-3万，交五险一金，每年员工2次旅游，公司承担所有费用 面试成功直接安排入职，公司保证员工年薪在10万以上，有人每天下午3点以前随时面试，名额有限，先到先
https://zhuanlan.zhihu.com/p/266529294通用凯迪拉克+8千包三餐5.8k-7.9k元/月月结普工30人急聘职位职位描述性别不限16-47岁通用凯迪拉克分厂储备干部限时招聘了月均工资5500-6500，全年无淡季，加年终奖年平均工资3倍工资全年总收入9～10万以上，生活压力大，能吃苦、想拿高工资的朋友欢迎来咨询。急需操作工30人，招聘要求：不限，年龄范围18~46岁，工作内容：凯迪拉克、别克钣金件辅助机器人自动焊接、冲压、质检、仓库管理、物料员等。上班时间：7：30—19：30，除去吃饭休息时间实际工作时间约10小时，但是仍然按11.5小时计算工资。薪资福利：试用期1—2个月，试用期工资5000—5500元/月，转正后6500—7200元/月。食宿：包吃两餐，公寓式住宿，独立卫生间，阳台晾衣架、空调、热水器、洗衣机、WIFI一应俱全。其他福利：（1）公司每季度评选优秀员工，以资奖励500—1500元不等。（2）公司每季度根据企业效益发放季度奖1000元左右。（3）公司每年4-6月分批组织全公司员工到国内知名旅游区旅游。优秀员工可国际游。（4）公司为员工缴纳五险一金及意外伤害险。（5）公司每月有“员工之家生日宴会”为当月过生日员工聚餐，并发放精美礼物。（6）公司非常注重人才培养选拔，中层管理都是从基层晋升，所以表现优秀员工每半年就会有一次晋升机会。（7）优秀员工公司会定期组织到上海总部培训，所有花费均免费。每月休息4天
上汽通用金融怎么样？这是许多消费者在考虑购买汽车时常常会遇到的问题。作为一家知名的金融机构和汽车金融服务提供商，上汽通用金融在中国市场上扮演着重要的角色。本文将对上汽通用金融的背景、产品以及用户体验进行介绍和评价，帮助消费者更好地了解这家公司。
上汽通用金融有限公司是上汽集团和美国通用汽车公司共同合作成立的一家合资金融公司。公司成立于2004年，总部位于中国上海，并在全国范围内设有多家分支机构。上汽通用金融以为消费者提供便捷、灵活的汽车金融服务为核心业务，其合作伙伴包括众多汽车品牌，如雪佛兰、别克、凯迪拉克等。
作为一家专业的汽车金融服务提供商，上汽通用金融推出了多种金融产品，以满足消费者的不同需求。
上汽通用金融的汽车贷款产品适用于购买新车和二手车。消费者可以根据自己的经济状况和购车需求选择合适的贷款方案。公司提供了灵活的还款期限和利率选择，以及快捷的贷款审批流程，让消费者能够更方便地购买心仪的汽车。
上汽通用金融还为消费者提供了全面的汽车保险服务。无论是购买新车还是二手车，消费者都可以选择上汽通用金融的汽车保险产品，为自己的爱车提供全方位的保障。公司的保险产品包括车辆损失险、第三者责任险、全车盗抢险等，可以根据消费者的需求定制保险方案。
如果消费者不打算购买汽车，而是更倾向于租赁，上汽通用金融的汽车租赁服务也是一个不错的选择。公司提供了各类车型的租赁方案，租期灵活，租金合理，满足不同消费者的用车需求。
对于上汽通用金融的用户体验，各种声音不一。以下是一些消费者对该公司的评价：
综上所述，上汽通用金融作为一家知名的金融机构和汽车金融服务提供商，提供了多种专业的金融产品，满足了消费者的不同需求。虽然在客户服务方面有待改进，但公司的高效贷款审批流程和丰富的产品线仍然受到消费者的好评。如果您正考虑购买汽车并需要金融支持，上汽通用金融是一个值得考虑的选择。
上汽通用经理助理年薪：年收入最低挣3.6万-5.4万，一般年薪是9.768万，最高年薪24万-36万
2010年工资￥3943，2011年工资￥3885，2012年工资￥4134，2013年工资￥4272，2014年工资￥4997，2015年工资￥5945，2016年工资￥6252，2017年工资￥6035，2018年工资￥7111，2019年工资￥8140
该问题放到2018年前，可以说他待遇什么的都不错，现在不停的招聘内部不停的走人，你就懂了呀～管理者思维和企业文化有问题，内部稍微有点儿能力的都在想润。
我是柳州上汽通用五菱的一名普通员工,我每个月的工资[除加班费以外]最多也是1100这样,而且我的工资在上汽通用五菱里的普通员工来说这不算低了,我的岗位级别46级岗位工资840元/月,而在上汽通用五菱里80%的普通员工岗位都是650-675元/月,按照这样算他们每个月没有加班1000块都不到.[工资计算方式岗位工资+纪效工资+加班费-养老保险-住房工基金-其他,岗位工资越高纪效工资就越高我的是700的纪效] 本科生在里面做肯定比我们普通员工的工资高了,但我只能说高也高不了多少,我算你[本科生岗位工资1000-1500左右,不过刚进去的一般都是1000]岗位工资1500.纪效工资1000加起来2500在扣去别的算剩1900这样[工资越高扣的越多]. 总的来说上汽通用五菱有些想进去都进不了,进去的人吃饭都吃不好.
上汽通用五菱工资待遇，在职朋职业圈上已有461位圈友现身分享，根据网友分享统计，上汽通用五菱平均工资为0元/月，其中100%的工资收入位于区间3000元/月以下。据分析数据统计，上汽通用五菱年终奖平均22022元。 上汽通用五菱员工分享说：公司由于汽车市场大环境不好，已经很久没有涨过薪了，不过应届毕业生薪酬还可以，薪酬体系不完整，存在工资倒挂的现象，之前一般也只有工程师分级还能涨工资
上汽通用凯迪拉克工厂普工工资都是柒仠伍佰元左右，每天工作＋个小时，交五险一金，上汽生产都是流水作业，上班时不能乱串岗位，要有责任心，认真做好自已本职岗位。每一天早中晚公司补助四十五元吃饭钱，需要的住宿的员工公司提供宿舍。
