专业技术7级为副高级最低等，公务员行政级别为副处级或正科级，部队职级应为副团职或正营职。
中国行政级别采用行政五级划分为：国家级、 省部级、司 厅局级、县处级、乡镇科级，各级分为正副职。
人事部规定，事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。专业技术岗位指从事专业技术工作，具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位，这一岗位的设置要符合专业技术工作的规律和特点，适应发展社会公益事业与提高专业水平的需要。
事业单位专业技术岗七级是副高，享受副县级待遇。专技职称7级岗位工资2500元，专技职称5级的岗位工资3070元。岗位工资差570元，其余津补贴全一样。
专技职称岗位分四等十三档，一至四级是正高岗，五至七级为副高岗，八至十级中级岗，十一到十三级是初级岗。 专技职称十三级工资待遇最低。
其次岗位设置不一样，在一个单位专业技术七级假如有5个人，而五级岗最多只能有2个人。
据悉调整事业单位工作人员基本工资标准，同时将部分绩效工资纳入基本工资;没有实施绩效工资的，从应纳入绩效工资的项目中纳入。调整后的岗位工资标准，专业技术人员由现行的550元至2800元分别提高到1150元至3810元，管理人员由现行的540元至830元分别提高到1130元至2600元分别提高到170元至5795，工人由现行的70元至915元分别提高到150元1855元。
高校专技岗位待遇整体上是可以的，具体要区分。
一是区分学校，好的学校比如说重庆大学和西南大学是211 985高校，待遇是最好的，重庆市属的重庆医科大学，重庆交通大学等也是不错的。
二是要看职位，教师岗位待遇更好，行政类的岗位稍微差一点。
十级晋升七级，岗位工资由1810调整为2500
专业技术岗位分为13个等级，包括高级岗位、中级岗位、初级岗位。
1、高级岗位分为7个等级，即由高到低分为一至七级，其中高级专业技术职务正高级岗位包括一至四级，副高级岗位包括五至七级；
2、中级岗位分为3个等级，即由高到低分为八至十级；
3、初级岗位分为3个等级，即由高到低分为十一至十三级，其中十三级是员级岗位。
医师专业技术七级岗位是指在医疗机构中担任医生职位，并且具备相应的医学专业知识和技术能力的岗位。医师专业技术七级岗位通常由医院按照国家相关规定和标准设定，并分级评定。
医师专业技术七级岗位的职责包括但不限于以下方面：
要担任医师专业技术七级岗位，通常需要具备以下条件：
医师专业技术七级岗位是医疗机构中非常重要的岗位，担任这个岗位需要具备专业的医学知识和技术能力，同时还需要具备良好的沟通能力和团队合作精神。希望通过本文的介绍，读者对医师专业技术七级岗位的职责有更加清晰的了解。
谢谢您的阅读，希望本文对您有所帮助。
人社财会专业技术岗位交五险一金，毎天工作八个小时，每周正常双休，工资都在伍仠伍佰元，其它福利根据人社局规定全有，按时上下班。
这一部门必须要有较强的责任心，每一笔账目要清楚，一日三餐在机关单位吃饭，需要住宿的员工可以提供宿舍。
专业技术七级，属于副高级专业技术职称。要晋升专业技术七级，必须满足相应的条件。首先，晋升者必须已经具有中级技术职称。如果学历是大学本科毕业，则必须获得中级职称滿五年及以上，且必须在省部级刊物公开发表学术论文两篇以上，或获得省部级科技三等奖以上。达到以上条件，就可以评审副高职称。只有成功晋升副高级职称，才能达到专技七级。
企业的管理岗位与专业技术岗位的一般的退休人员，退体工资都是一样的，但是他们的技术职称的高低与退休金的多少是有直接关系的，高级工程师在退休时，退休金是有额外增加的部分，中级职称以下的人员都一样，按退工龄及交纳社保的高低来算你的退休金。
您好： 专业技术岗位指从事专业技术工作，具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位。专业技术岗位按高级、中级、初级，设13个等级。高级岗位由高至低分为1至7级，其中正高级岗位为1至4级，副高级岗位为5至7级；中级岗位由高至低分为8至10级；初级岗位由高至低分为11至13级，其中13级为员级岗位。 希望我的回答对您有帮助~
