1、拥护党的领导，能坚决执行党的路线、方针、政策，有较强的组织纪律观念，品行端正，遵纪守法，群众基础好。
2、自愿在农村基层工作，爱岗敬业、能热心为群众办实事，有一定的组织协调能力和创业创新能力。
3、报考村后备干部的人员户籍在所前镇各行政村（含非农）。
4、年龄在42周岁以下（1977年4月1日后出生），具有大专及以上学历；退伍军人以及城管、协辅警等工作人员，学历放宽至高中及以上。
5、严格执行村干部回避制度。
6、凡有下列情形之一的，不能参与村级后备干部报考：
（1）曾被判处刑罚或者刑满释放（或缓刑期满）的；
（2）涉黑涉恶曾受处理以及加入邪教组织的；
（3）受到党纪处分尚未超过所受纪律处分有关任职限制期限以及涉嫌严重违法违纪正在接受纪检、监察、公安、司法机关立案调查处理的；
（4）有拉票贿选或其他不正当竞争行为被查处未满5年的；
（5）丧失行为能力的；
（6）有一户大宅或有一户多宅等严重违法用地、违法建筑未能按要求整改到位的，以及近5年内有严重损害生态环境、违反计划生育政策多生育行为被查处的；
（7）近5年内有煽动群众闹事、扰乱公共秩序的；
（8）有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的；个人经济行为混乱容易造成不良影响的；
（9）近3年内先锋指数考评中曾被评为不合格党员的；
（10）道德品行低劣、在群众中影响较坏的；
（11）因构成犯罪被人民法院判决免予刑事处罚或被检察机关作出不起诉决定未满3年的，因故意犯罪曾二次或二次以上被判处刑罚的，因“黄、赌、毒”被处以治安拘留处罚未满3年的；
（12）拖欠集体资金或无偿占用集体资产，尚未归还的。
1、开考及录取规定：招聘计划数与符合报名条件人数比例达到1:1.5即可开考，按得分高低进行录取。如不足开考比例，正常开考，按符合报名条件人数1.1:5的比例削减招聘计划数。
2、考试方式：考试分为笔试和面试。笔试成绩、面试成绩按照4:6的比例合成确定考试综合成绩，满分为100分。
笔试主要考察拟聘用人员的政策理论水平、分析和解决问题能力、文字表达能力等;
面试采取结构化面试方式，主要考察拟聘用人员的综合能力、应急应变能力、岗位认知能力等。采取百分制，当场评分、当场亮分(保留小数点后两位，第三位四舍五入)。
政治上靠得住。坚决贯彻党的基本理论、基本路线、基本 纲领、基本经验和各项方针政策,身体力行“三个代表”重要思 想,忠诚党的事业,努力实践党的全心全意为人民服务的宗旨。
经受住各种名、权、利、色的考验。
工作上有本事。能够刻苦学习、勤奋敬业,具备做好本职 工作的知识和能力,具有唯物辩证的思想方法和工作方法,能够 坚持解放思想。
乡镇后备干部是经过培养为以后进入乡镇领导班子的干部。为实现我们各级领导班子的年轻化，培养合格优良的领导干部，各级党委都建立了后备干部制度，对后备干部进行培训，在实际工作中锻炼，培养成为优秀的青年领导干部，充实各级领导斑子，是我们党的事业后继有人。
农村干部的选拔程序是：首先通过个人自荐、民主推荐、民主测评和征求群众意见等多种形式，推选出符合条件、群众公认的后备干部初步人选；
其次是村党支部根据民主推荐结果，做进一步考察。在此基础上，提交“两委”联席会集体讨论决定，拟定后备干部名单；
然后是对拟定的后备干部名单进行为期一周的公示，进一步征求群众意见；最后村党支部根据公示情况研究确定后备干部名单，并将后备干部名单及简要情况上报乡镇党委审查。
乡镇党委原则同意后，统一填写《村级后备干部登记表》。《村级后备干部登记表》一式两份，乡镇党委、村党支部各留存一份。每年12月底，乡镇党委在考察和调整的基础上，将农村后备干部名单报上一级党委组织部门。
后备干部的提拔使用一般是没有具体时间规定的。按照通常把握，后备干部培养一般经过一年以上，是可以提拔使用的。但干部提拔使用会受很多因素影响，如是否有相宜的干部岗位，是否有职数，此外，在培养过程中，后备干部是否具备提拔条件，培养是否成等。因此，后备干部要经得起组织的培养考验，组织上一定会负责的做出使用安排。
后备干部应当具备以下资格：
（一）正科级后备干部，应是实职副科级干部。副科级后备干部，应是股级干部或特别优秀、发展潜力大的一般干部；
（二）正科级后备干部年龄不超过40周岁，副科级后备干部年龄不超过35周岁。少数民族、妇女、非党后备干部的年龄可适当放宽1—2岁；
（三）后备干部一般应具有大学专科以上学历。30岁以下的后备干部必须具备大学本科以上学历；
乡镇后备干部是指为了保证乡镇领导班子成员发生缺员时，能够及时有递补人选，并保证人员符合干部任用条件，根据干部任用条例的规定，各级党政领导班子必须选拨培养适当数量的后备干部人选，报上级党委组织部门备案管理，纳入定期考核考察，并组织三个月以上的培训学习。
一旦党政班子成员缺员时，便从后备干部中提拨补充上来，也就保证了提拨对象的综合素质。
中专，这个词语现在很少有人讲了。但是在八十、九十年代，中专生的含金量是很高的。当时要想考入中专学校就读也不是一件容易的事情，难度也不低。
但随着社会的不断进步，人们的生活质量越来越高，人们各方面的要求也相应而高，报读中专学校不再满足人们的要求和愿望了。
中专是否可考乡镇后备干部，这个是有关职能部门以及用人单位决定的。如果用人单位需要使用中专生的话，这是最好的决定。因为中专生也是通过正式考试，勤学苦读考取的，应给他们一个机会。人生能有几次机会？
乡镇后备干部一般不需要写申请书，绝大多数是由单位组织推荐，上级组织部门考察产生！被列入后备干部的填写，后备干部登记表！经组织考察公示后，进入后备干部库，作为以后提拔使用的依据！农村后备干部需要写申请书，申请后也是经过组织考察公示后才能列为后备干部！
