待成为一名河北特岗老师，需要通过一系列的考试程序，其中笔试是非常重要的一环。笔试内容占比在整个考试中的重要性不言而喻，因此了解笔试内容的具体占比是备考的关键。以下将对河北特岗老师笔试内容占比进行详细介绍。
河北特岗老师笔试内容主要包括语文、数学和综合知识。这三个部分在考试中的比重也不相同，接下来将逐一介绍各部分的占比情况。
语文是河北特岗老师笔试的一个重要内容，考察的范围涵盖了基础的语文知识和能力。在整个笔试中，语文部分的占比大约为30%。考生在备考时要重点关注语文部分的考点，做好相关的知识复习和题目练习。
数学作为一门基础学科，在河北特岗老师笔试中也占据着重要的位置。数学部分的占比大约为25%。考生需要熟悉各种数学题型，掌握解题方法和技巧，做到举一反三，提高解题速度。
综合知识部分是考察考生综合素质和知识水平的重要内容，也是河北特岗老师笔试中不可忽视的一部分。综合知识部分的占比大约为45%。考生需要广泛涉猎各类知识，包括教育学、心理学等相关领域的知识，做到面面俱到。
针对河北特岗老师笔试的内容占比，考生在备考过程中需要有针对性地制定备考策略，有重点地进行复习和练习。以下是一些建议：
通过对河北特岗老师笔试内容占比的了解和针对性的备考，相信考生们一定能够顺利通过笔试，迈向自己的教师梦想之路。加油！
笔试为闭卷考试，考试内容为教育法律法规、中小学教师职业道德修养基本要求、教育学、教育心理学、新课程理念。
笔试不指定参考书目和考试大纲，主要考察应聘人员从教的基本素质和分析问题、解决问题的能力。笔试成绩总分为150分。笔试由省、市两级教育行政部门共同组织实施，省教育厅负责统一组织命题、制卷、阅卷，各设岗市教育局负责合理设置考点、考场和考试组织管理工作。
根据笔者的了解，2017年河北特岗教师笔试主要考察以下内容：1.教育知识与能力：教育常识、教育心理、教育法律、教育职业道德、课程与教学论等；2.综合素质与能力：普通知识、数学、信息技术、外语等；3.专业素养与能力：文学、历史、地理、化学、物理、生物、美术、音乐、体育、心理、教育科学、教育管理、教育技术等。综上所述，河北特岗教师笔试考察范围较广，主要包括教育知识与能力、综合素质与能力以及专业素养与能力三个方面。考生要充分准备，才能更好地应对考试。
2019年山西特岗教师考试公告暂未发布，根据往年情况，预计报名时间为6月下旬，笔试时间为7月中旬，仅供参考，具体以最新公告为准。山西特岗教师考试分为笔试和面试，笔试内容为教育知识（10分）+学科知识（90分）面试形式一般为试讲10-15分钟如果有意向考山西特岗教师，最好是提前备考，做好准备
考教育学，教育心理学，班级管理等等常规项目。
大致内容如下：
（1）报考初中和小学学科岗位的（不分学段），专业知识按语文、数学、英语、物理、地理、音乐、美术、体育、政史类、生化类命题。其中报考政治、历史、思品、心理健康、特殊教育学科的考生考政史类试题；报考生物、化学、科学学科的考生考生化类试题；报考信息技术的考生考数学类试题；报考舞蹈学科的考生考音乐类试题。专业知识70分，含高中（中师）至大学阶段专业基础知识，以大学阶段知识为主。教师综合素质30分，包括中小学教师职业道德修养基本要求、教育学和教育心理学基础知识、2019年6月至2020年6月的国内时事政治。
（2）报考幼儿园教师岗位（含精准扶贫考生）的考学前教育类试题。专业知识70分，主要为中等师范学校学前教育专业所学知识；教师综合素质30分，包括幼儿园教师职业道德修养、教育心理学基础知识、2019年6月至2020年6月的国内时事政治。
（3）报考初中和小学综合学科岗位的精准扶贫考生考综合类试题，主要为中小学教师职业道德修养基本要求、教育学和教育心理学基础知识、2019年6月至2020年6月的国内时事政治。
笔试的考试内容为专业基础知识和教育学、心理学、教师职业道德、教育法律法规、新课改等相关的教育理论知识。
专业课考试科目分为两个类别：应聘小学特岗教师分语文、数学、英语、音乐、美术、体育、信息技术7个学科参与笔试考试；应聘中学特岗教师分政治、语文、数学、物理、化学、生物、地理、历史、英语、信息技术、音乐、体育、美术13个学科参与笔试考试，初中、小学分学科使用不一样考试试卷。
什么是特岗教师
特岗教师遵循“定县、定校、定岗”原则，有三年的服务期，三年服务期间没有编制。三年考核合格后正式入编。聘用的三年期间，执行国家统一的工资制度和标准（包括绩效工资），其他津补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平和中央补助水平综合确定。
特岗教师招聘与公开教师招聘的区别
第一，考试形式不同。公开招聘考试多以县或地级市、区进行（以省为单位的情况也少量存在），而特岗教师招聘考试必须由各省教育厅按教育部的有关政策执行。第二，考试内容不同。特岗教师考试出题比较统一、固定，公开招聘考试各地市、区、县出题范围和内容比较灵活、不太固定。l 第三，上岗方式不同。公开招聘考试录取的教师一般在一段时间的培养期结束后才会正式上岗，但特岗教师确定合格被录用，经集中培训后立即上岗。
永州特岗考情分析
l 流程：招聘流程公告发布---网上报名---资格审查---笔试---面试---预录取---体检---公示---确认拟聘用人员---选定聘用岗位，签订合同---公布招聘结果---岗前培训与任教l 考试内容：学科专业知识---百分制（教育只有5分左右）
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特岗岗位不需要笔试是直接面试，科学岗位的面试根据所教学段而定。
笔试科目分为初中道德与法治、历史、地理、物理、化学、生物学，小学科学、道德与法治;其他科目不分初中和小学，按语文、数学、英语、信息科技、音乐、美术、体育与健康、心理健康、特殊教育、综合实践活动科目命题。
