行政秘书的待遇和地位?

时间:2024-08-20 23:45 人气:0 编辑:招聘街

一、行政秘书的待遇和地位?

行政秘书的待遇一般是行政副职的待遇,其地位位于行政副职末位,这是因为秘书的地位和待遇应与职责相匹配的,秘书为领导服务相当于参谋助手、桥梁纽带的作用,放在这个副职位置上,享有这样的权力待遇,做到有为有位相统一。

二、教学秘书待遇如何?

大学里的教学秘书是系(部)主任、业务副主任教学管理工作的助手,行政上由系(部)主任、分管副主任领导,并接受教务处的业务指导。

这个工作,说轻也轻,没什么太大的压力。说累也累,比较繁琐。没有半夜工作,除非你正常上班时间没干完,又比较紧急的任务,否则一般不会晚上加班。待遇,按照职称来发工资。暑假照常发工资。

三、生活秘书、机要秘书等秘书的种类?

按照秘书人员所从事的工作内容划分,可分为文字秘书、机要秘书、信访秘书、通讯秘书、事务秘书、生活秘书等等。文字秘书:指从撰拟、处理文稿为主要工作的秘书人员,即人们通常所说的一个机关或单位的“笔杆子”、“秀才”。机要秘书:指在党政军机关从事机密文电的翻译、处理及保管和秘书。机要秘书常包括译电员、机要保密员等。信访秘书:指输人民发行人来信工作的秘书人员。信访秘书的职责是通过办信、接访,沟通领导与人员发行人的联系,加速政策的贯彻落实。通讯秘书:指负责管理通讯事务以及各种通讯设备(如电话总机、电传、传真等)的秘书人员。生活秘书:指在生物方面经领导提供服务和帮助的秘书人员。通常是专为较高级的领导人配备的。

四、什么是秘书?秘书的职责?

职责:

1:要有平常心

女秘书的职位很特殊.她虽然不属于公司的高级管理层.但因为工作直接对经理负责.所以常常给人一人之下的错觉.正因如此.女秘书才要保持一颗平常心:我只是公司的一名普通职员.我服务于我的工作.其他的我什么也不是.否则.小心被别人背后骂狗仗人势.

2:强化工作能力

要爱岗敬业.工作脚踏实地.在工作中不断提升自己的素质.对自己负责的事情拿得起放得下.要淡化自己的性别和身份.时刻牢记秘书的天职只是做好经理的后勤.你不是花瓶.不是女招待.你惟一的标识就是你的能力.老板聘用秘书是在找得力助手.不是培养情人--成本太高.

3:端庄大方.举止得体

无论做什么工作都得为自己的职业做出一定的牺牲.女秘书也是.服装应该素雅清爽.工作日要穿职业装.不可以穿超短裙.化淡妆.不要打扮得很妖娆.不然.不但要让同事怀疑你的居心.而且老板也会怕你毁了他的一世英明.

4:口风要严

不该问的事不问.不该说的话不说因为工作性质的关系.秘书的资讯会比较灵通一些.对老总的公事私事会知道很多.聪明的人都信奉有时候知道的越少越安全.当你不得不知道时.只能金人三缄其口才能明哲保身.不要向同事买弄你的消息灵通.也不要不小心把同事的秘密说给上司听.

5:有亲和力

形象要自己树立.人缘要自己去结交.要大家接受你.喜欢你.首先你要有一颗亲善别人的心.成功的女秘书要给人如沐春风的感觉:开朗乐观.笑靥如花.严于律己.宽以待人.善解人意.乐于助人.人性基本上是相通的.你喜欢别人怎样待你你就怎样待人,己所不欲.勿施于人.

6:善于人际沟通

秘书最重要的职能是上传下达.因为各种条件和因素的限制.老板和员工之间往往不能很好的沟通和了解.有时候一点点小误会也会严重影响团队之间的关系甚至公司的运作.这时候秘书应该及时沟通.动之以情.晓之以理.把事情说清楚.两头煽风点火最要不得.

7:有外交家的平衡术

风箱里的老鼠--两头受气是秘书们经常面临的处境.在公司的各种势力格局中.若把握不好分寸.上司会怀疑你耍滑头.与员工串通一气蒙骗他.同事会认为你为了个人的利益置他们与水深火热之中.所以工作中你应仔细揣摩各种利害关系.找到一个最佳平衡点.

8:无情

天下最愚蠢最可悲的女人就是爱上自己上司的女秘书.这种爱情的未来必然不被看好.如果你是幸运的.你的上司还是单身贵族.结果意味着你必须结束在这家公司的职业生涯.何况这种几率少之又少,如果你是不幸的.你的上司早有家室.你将不得不准备打一场旷日持久的.异常艰巨的.让你身心俱疲心灰意冷的战役.并且.这场战役注定要以你的惨败收场.并且.你的痛苦是不被同情的.

五、联合国秘书长薪资待遇如何?

联合国秘书长的韩国外长潘基文薪水三级跳,基本年薪加办公费达到了36万美元,超过了韩国总统卢武铉的21万美元年薪。

六、企业秘书与商务秘书的区别?

企业秘书基本上都是给领导写材料写发言稿的工作,每天都在办公室写,而商务秘书就是领导带着出去商务接待工作的人员,主要工作都是出去参加商务活动,陪酒的内容,所以不同的秘书工作内容也是不一样的,企业秘书容易些。

七、大秘书小秘书的区别?

大秘书和小秘书的区别可能就是在于大秘书处理的事情更加的多、更加的全面相当于领导的个人助理级别,管理着领导的方方面面,包括生活、家庭、工作时间安排以及领导的一切相关事宜,小秘书负责的就比较具体,单单只是负责大秘书安排下来的某些事情而已。大秘书只能有一个,但是小秘书却可以有很多。

八、机要秘书和秘书的区别?

答:主要是职责不同。

机要秘书的工作职责:1.关注宏观经济、财政金融政策、重要领导讲话,做好解读、分析、提炼,为领导决策当好参谋助手;2.总结提炼我行成功经验、优秀案列、研究成果、政策建议,组织对外信息专报,供政府、监管领导参阅;3.收集、整理全行经营信息,组织动态分析,供领导参阅;4.撰写领导工作报告、工作计划、讲话稿、汇报材料等综合性材料;5.负责两会一层相关会议的通知、材料收集、记录、纪要、督办和反馈;6.负责日常文件及领导指示批示处理、做好上承下达;7.做好全行重要外报材料的把关工作;8.参与领导重要活动,做好相关服务工作。任职资格:1.全日制本科及以上学历,知识结构较为全面,金融、经济、中文、行政等相关专业优先;2.具有较强的分析能力和扎实的写作能力;3.工作热情、严谨、负责、能吃苦,具有良好的沟通协调能力,洞察力敏锐,执行力强。

而秘书的岗位职责:1、撰写、审核项目相关材料,确保材料完整、表述准确、文字通顺、逻辑严密;2、负责会议记录,辅助总经理做好项目沟通,完成项目开发及跟进;3、负责公司重要来宾接待,对外公共关系的协调,协助总经理进行对外活动和商务洽谈,及其日程安排和提醒;4、协助处理应急事务,完成领导交付的其他工作。

九、秘书与副秘书职责?

一、在秘书长领导下,按照分工协助所联系的各副会长处理日常工作,向秘书长负责;

二、负责由分管副主席召集的办公会议和其它会议的组织工作,以及会议决定事项的督办落实;

三、按照分工和主席、常务副主席、秘书长安排,负责组织有关问题的调查研究和信息收集工作;

四、按照所联系副主席的工作分工,组织起草、审核区域分会及办公室制发的文件和领导讲话、报告、汇报等材料;

五、按照所联系副主席的工作分工,督办落实有关请示事项、领导批示和领导交办的事项;

六、协助主席、常务副主席、秘书长、常务副秘书长组织处理突发事件和重大问题;

七、按照协会领导安排,负责来宾接待工作;

八、兼任办公室主任的副秘书长,负责主持办公室全面工作,召集室务会议研究决定办公室职责范围内的工作;兼管办公室其他工作的副秘书长,其兼管的办公室内部工作;

九、办理主席、常务副主席、秘书长、常务副秘书长交办的其他各项工作。

十、大学里的教学秘书做什么的,待遇怎么样?

大学里的教学秘书是系(部)主任、业务副主任教学管理工作的助手,行政上由系(部)主任、分管副主任领导,并接受教务处的业务指导。这个工作,说轻也轻,没什么太大的压力。说累也累,比较繁琐。没有半夜工作,除非你正常上班时间没干完,又比较紧急的任务,否则一般不会晚上加班。待遇,按照职称来发工资。暑假照常发工资。

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