证券公司 属于金融行业，也是高收入行业，年薪高，待遇好，风控部门更是证券公司的热门岗位，能够进入证券公司的风控部门就职，是很多人向往的。据有关报道，很多证券公司员工的年薪都是几十万元甚至上百万元，而担任中高层领导岗位的年薪更是相当可观。
证券托管：一般意义上，证券托管是指投资者将持有的证券委托给证券公司保管，并由后者代为处理有关证券权益事务的行为。
证券经纪业务是指证券公司通过其设立的证券营业部，接受客户委托，按照客户要求，代理客户买卖证券的业务。证券经纪业务是随着集中交易制度的实行而产生和发展起来的。由于在证券交易所内交易的证券种类繁多，数额巨大，而交易厅内席位有限，一般投资者不能直接进入证券交易所进行交易，故此只能通过特许的证券经纪商作中介来促成交易的完成。
证券公司托管有股票，基金，债券买卖，理财操作，委托经纪人代为操作。必须首先签订合法的合约，符合一定的章程和相应的法规程序。在约定的时间内甲乙双方遵守法律责任维护双方利益。不得暗箱操作，证券公司必须定期、按时向客户提供帐单。
1>"三方托管"准确的说应该是"第三方托管".在证券市场投资者中，除券商、基金、QFII等投资机构外，一般投资人是不可能在证券交易所中开设自己“专用席位”的，必须利用证券公司提供的交易平台进行证券交易。
2>投资人必须在券商处开设交易帐户，投资资金与交易证券都“存放”在证券公司。
3>客观上构成了一般投资者与提供服务者（券商）的“双方”存在。
4>为防止和纠正证券公司在管理客户投资资金时的种种违规行为,证监会对客户投资资金管理作出专门规定，客户投资资金必须由证券公司的开户银行（一般只能选择二家银行）进行“第三方托管”，也就是说证券公司不能再直接管理客户资金。注：券商既是提供服务者，又是证券交易的直接参与者。在这种情况下，一些券商借客户资金与证券“存放”之机，擅自挪用客户资金与证券为自己谋利，出现了很多问题，造成了恶劣的后果。至今还有一些“问题”券商没有彻底解决后遗症。
一般银行托管业务待遇是非常好的。托管运营中心作为银行的核心业务部门之一。拥有较高的行业地位和影响力。所以他们的待遇工资是非常优厚
证券的公司的柜台待遇，大概在4000－5000之间，如果你有客户佣金提成会高点。在证券公司做柜员的工资是按基本工资加提成的那种。去年市场好的时候，跟客户推销推销基金、股票，也能拿点小提成。现在行情不行了，这些提成也没了，就剩下基本工资。有时候，朋友一听到我是证券公司的，又是做柜员的，就觉得挺轻松，工资也不错。实际上，市场好的时候，我们加班很厉害
待遇一般般。
我工作了快一年，目前税后5-6k。(保险、公积金一般都有）年终奖是大头吧，行情好的话，比一年的工资还要高。
想国泰君安、广发这样的话，年终奖就可能几十万了。
证券公司，除非专门成立的开发部（可能是二级部门），一般是系统维护、管理相关的。数据库、网络等
个人建议噢，一般说来，证券营业部的工作还可以，行情是转正后3000+元/月（当然还要看你工作地域了，大城市跟小城市毕竟不一样的），五险一金，职业培训，年休假，工装定制，资历到一定程度还有年金，还有个重头戏是奖金，如果营业部绩效优秀，年终可能会有若干万元以上奖金。
我个人觉得相当不错。当然，要看你的期望值了，还有该公司业绩怎样，薪酬政策如何。一般来说，大城市证券公司不是那么容易进的。中信证券托管部岗位职责:
1、负责开拓央企、国企、政府平台、金融机构、顶尖VC/PE旗下股权私募机构客户市场，配合部门股权业务销售团队制定营销计划，并执行销售计划目标和营销方案，完成销售业务考核指标；
2、负责产品服务方案路演以及相关材料的制作；
3、负责市场信息和产品需求的收集及分析工作；
4、负责托管及外包项目的落地工作及团队已有产品的日常维护工作；
5、定期拜访股权私募管理人，维护并保持良好的关系；
6、完成上级交办的其他工作。
1. 待遇较好。2. 建行托管运营中心作为建设银行的核心业务部门之一，拥有较高的行业地位和影响力，因此其待遇相对较好。建行托管运营中心的员工享有较高的薪资水平和福利待遇，包括丰厚的年终奖金、补贴和各种社会保险福利等。此外，该中心还提供良好的职业发展机会和培训计划，为员工的个人成长和晋升提供了广阔的空间。3. 此外，作为建设银行的核心业务部门，建行托管运营中心还与其他金融机构和企业有广泛的合作和交流机会，员工可以通过参与各种项目和业务，积累丰富的经验和人脉资源，为个人的职业发展打下坚实的基础。因此，可以说建行托管运营中心的待遇是相对较好的。
