2022年的比亚迪校园招聘呃人数约是在500~1000名左右，薪资福利待遇相当的不错，主要招聘的专业是机械自动化汽车。
2022年的比亚迪校园招聘呃人数约是在500~1000名左右，薪资福利待遇相当的不错，主要招聘的专业是机械自动化汽车。照工程以及人工智能等专业福利大于一般是在十至二三十万左右，相关非常不错。
平均工资￥13770/月，其中拿10K-15K工资的人占比最多达38.8%，其次是15K-20K占15.5%，20K-30K占14.7%，中国融通集团属于央企，融通公司正式工待遇有住宿包吃;五险一金;交通补贴;通信补贴等，中国融通集团待遇还可以。
719研究所招聘的员工工资七仠伍佰元左右，星期六星期天双休，每天工作八个小时，交五险一金。其他福利根据研究院规定全部都有。必须要遵守研究院各项规定的纪律制度，要按时上下班。一日三餐在研究所就餐，须要住宿的可以提供宿舍就住。
亿纬锂能本次招聘员工40人招聘地点为合肥市阜阳北路743号，其中流水线员工34人，年薪6~7万元，搬运工5人，年薪7~8万元。
中级会计师就业前景广阔，待遇水平较高。持有中级会计职称证书的人员在求职和晋升方面具有明显优势，薪资待遇在5000元至10000元之间，具体取决于个人工作经验和所在地区等因素。提高就业竞争力的方法包括持续学习、积累工作经验等。
比亚迪公司待遇还是不错的，比亚迪（BYD）平均工资为7266元/月，其中36%的工资收入位于区间4000-6000元/月，20%的工资收入位于区间6000-8000元/月。
比亚迪（BYD）年终奖平均9394元。 比亚迪（BYD）员工分享说：A-I级别都有。本科生不论985211还是普通一二三本进公司拿的都是一样的底薪，本科入职是F级，底薪4500，研究生E级，底薪7k。
6个月试用期，3300一个月。6个月试用期之后转正，转正第一年，4500每个月。转正第二年5200每个月。转正第三年5700每个月，以后就不会变了基本上，就前三年每年工资就涨点，以后基本很难涨，特殊情况是：大的部门，比如授信，科技等等，在刚才这个基础上，会多300左右，小部门，零售，行政，等等就这个水平，不管你干多少年，都这样，涨的幅度非常小了。
恒丰最恶心的就是：没有行员级别，不像大行。
工农中建，有行员级别，10级，就是你在行里干了很多年了，即使不当官，工资也很高，
员工的基本工资好像是月2000元左右，然后对完成的项目有提成的，关键看你做多少，做的怎么样了。要自己能拉项目，接活的话，一定会高一些。当然，要有注会师证哦，要是签字注师就更牛了！
京东方招聘要求与其他国内外知名公司招聘相仿，注重能力和价值，薪资待遇一般，却很有前途。
国企招聘在笔试通过，进行面试的时候，应聘者可以通过和面试官沟通，了解一下薪资的大概范围，为应聘者是否决定应聘提供参考。国企的薪资构成是有一套固定体系的，那个岗位对应多少工资是固定的，调高或调低是根据岗位或职务决定的。
