1、原民办代课教师先上岗后考证，工资水平不低于当地公务员的工资水平；
2、原民办教师享养老和医疗补助的标准：养老和医疗补助分为一次性定额补助和医疗补贴。一次性定额补助标准为每任教服务一年补助600元；医疗补贴标准为每任教服务一年每年补助120元，从本人领取养老待遇之月起由社保经办机构按月代发，即每任教服务一年每月发放医疗补贴10元；医疗补贴不作为计发死亡待遇的基数；
3、民办教师的补助标准：工作年限超过30年的，每人每月补助900元；工作年限20-29年的，每人每月补助800元；工作年限10-19年的，每人每月补助700元；工作年限1-9年的，工作年限1年的，每人每月补助200元，工作年限每增加1年，每人每月补助增加50元。
目前的代课教师的待遇，相对于在职教师还是比较低的，公立学校的代课教师标准也不一样，低的在15oo元，高的在2500左右，私立学校稍高些，在3000元左右吧。
对于民办老师的养老和医疗补助，分为一次性的固定额度的补助，以及医疗相关的补贴。一次性定额补助的金额为每人每年600元。但是民办教师必须人服务于学校机构才可以领取定额补助。对于相关的医疗补贴金额为每名
2021年廊坊市原民办代课老师待遇是，在我们北三县这一快儿，每个人每个月的工资是1800元钱，有双休，但是放寒暑假的日子是没有钱的，还要本科毕业以上，无论小学还是初中，有很多的岗位空缺，正处于新老交替结段，招聘马上就要开始了，希望你能加入到教育行业中来。
民办教师代课工资低于当前物价，适当提高代课老师待遇
退休补助政策：1、任教15年以上（含15年）离岗民办代课教师统一按2010年公办教师工资月平均工资办理退休手续，达到法定年龄退休时，领取公办教师退休工资的85%。（已超龄者补足退休费用）
2、任教10—14年者，自己补足15年保险费用，补足15年保险金后，国家按2010年公办教师月平均工资退休费办理手续，次月领取公办教师月平均退休费的70%。（补费办法：以2010年公办教师月平均工资的40%补交，其余60%由国家承担）。
公立小学代课老师的待遇非常低，坐标临沂，每月工资一千九百元，有课后服务补贴，不享受带薪休假，不享受十三个月工资，五险一金最低标准。工资勉强糊口，
公立小学的代课老师都有一个强大的进取心，一边工作，一边学习，丰富了教学经验，积累了教学常识，屡败屡战，定能走向成功。有志者事竟成，三千越甲可吞吴。
社保学校帮交六百多，自己出三百多， 待遇不同的学校不同的待遇一般在2000~3000左右
符合补助条件的原中小学民办教师和代课教师，从事教育教学工作5至8年(含5年)的每人每月发放生活困难补助60元;从事教育教学工作8至12年(含8年)的每人每月发放生活困难补助90元;从事教育教学工作12年(含12年)以上的每人每月发放生活困难补助120元。
以上是代课教师新政策的规定。
是指在民办学校的代课教师。这是上个世纪六七十年代的一种教师配置现象。那时，教育资源缺乏，教师不足，教师因生小孩等情况出现就缺课，出现学生找不到教师。
特别是农村，多数民办都是村办的，一个老师教几个年级，称复式教学，老师缺席，就找一个老师去代课，因此，产生代课教师。
到后来，这些民办代课教师绝大部分都转为公办教师。以后再也找不到代课老师了。
