人写乡村暮色，用乌雀归巢、夕阳下沉两种景物来表现，又以黑、红两种颜色来点染，形象十分鲜明。
可化用来描写乡村晚景。
疏烟沉去鸟，落日送归牛。
—— 金末元初诗人、史学家元好问《山居杂诗》金·元好问《山居杂诗》。
这两句大意是：疏淡的炊烟隐没了宿鸟的踪迹，落日的晚照伴送着耕牛缓缓回村。
诗人写宿鸟归巢，以“沉”字形容其渐渐隐没在烟雾里；写耕牛回村，以“送”字形容落日与耕牛相伴“归”去的情景。
乡村基层治理不同于管理，“治”就在于农村各组织体系的共同参与、自我管理、民主议事，但同时还要尊重乡规民俗，更要遵循国家法治，这就既体现中国特色，又展现现代化治理精髓。结合中国乡村的历史和现实，就是要建立健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的乡村治理体系。
乡村基层治理目的就是为了让乡村产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效以及生活富裕。
在职基层乡村医生的收入全年平均达到近5万元左右。
分为基本公卫收入，基药定额补偿，一般诊疗费，中医中药饮片、中医技术服务费、乡村医生签约服务费，以及村卫生室运行经费。
如今，乡村振兴已成为中国发展的重要战略。在全国各地，人们都在积极探索推动农村发展的途径，而基层乡村振兴宣传标语正是其中重要的一部分。宣传标语的力量不容小觑，它们有助于凝聚群众的共识，激发农民的积极性，推动基层经济的发展和乡村社会的进步。
乡村振兴需要一个积极向上的宣传氛围，需要鼓舞人心的标语来引导农民思想，激发内生动力。下面，就让我们一起来看看一些精心设计的基层乡村振兴宣传标语。
这个宣传标语简洁明了，字里行间透露出一股积极进取的力量。它告诉人们，乡村振兴不是一蹴而就的，而是需要因势利导、不断努力才能实现的。
这句标语充满了乡土气息，给人以舒适和温馨的感觉。它强调了环境的改善和农村的发展，让人们感受到乡村振兴给他们带来的美好。
这个标语用简洁的语言表达了一个发展方向，助力农民实现脱贫致富的梦想。从山村走出，迈向小康生活。
这个宣传标语强调了共同参与和共享的重要性。乡村振兴需要集体的力量和每个人的努力，只有大家一起努力，才能共建美丽乡村，共享幸福生活。
这是一句经典的环保口号，也适用于基层乡村振兴。它提醒人们，保护环境不仅能够带来健康和幸福，还是乡村发展的重要资源。
乡村振兴不能依靠老一套的发展模式，需要不断创新。这个标语鼓励人们放眼未来，勇于探索新的发展途径，推动乡村的繁荣。
这是一个简短而有力的宣传标语。它告诉人们，农业的发展是乡村振兴的重中之重。只有农业强大了，乡村才能变得更加美丽。
以上只是一些精选的基层乡村振兴宣传标语，当然还有很多其他优秀的标语。不论是哪个宣传标语，都应该体现出乡村振兴的理念和要求，激励农村干部和农民积极参与，推动乡村发展。
希望这些宣传标语能够给大家带来一些启示和灵感，为基层乡村振兴贡献自己的一份力量。
随着中国农村的发展和社会变革，乡村基层治理成为了一个备受关注的话题。乡村基层治理不仅关系到农村社会的稳定和发展，也关系到国家整体治理体系的完善与升级。本文将从不同的角度分析乡村基层治理的现状，并提出一些申论观点，以期探讨乡村基层治理的瓶颈和改革方向。
目前，乡村基层治理存在一些普遍的问题：
以上问题的存在，严重制约着乡村基层治理的发展和提升。要解决这些问题，我们需要采取一系列的改革措施。
为了提升乡村基层治理水平，需要着重从以下几个方面入手：
应该积极推动农村经济发展，优化资源配置，使得乡村基层治理能够充分利用现有资源，提高治理能力。同时，政府应当加大对乡村基层治理的经济支持力度，提供更多的资金和物资保障。
为了解决乡村基层治理人才短缺问题，应该加大对农村人才的培养和引进力度。通过加强对农村干部的培训，提高他们的专业素质和治理能力。同时，可以引进一些优秀的城市人才到乡村基层工作，促进城乡人才的交流与合作。
通过推进信息化建设，加强乡村基层治理中的信息传递和公共服务。建立健全乡村信息网络，利用互联网技术提供便捷的信息渠道，促进信息的共享和交流。
乡村基层治理需要倡导广泛的社会参与，让更多的乡村居民参与到治理中来。可以通过设立社区议事会、居民代表大会等形式，加大决策透明度，增强民众参与感和获得感。
加强乡村基层治理的法治建设，建立健全乡村治理的法律法规体系。通过法律手段规范乡村基层治理行为，提高治理效能和权威性。
针对乡村基层治理的问题和改革方向，可以提出以下申论观点：
这些观点在申论中可以进行深入的分析和论证，从而使申论文章更具说服力和分析性。
乡村基层治理是中国社会发展的重要组成部分，也是建设美丽乡村的关键环节。我们需要认清乡村基层治理现状的问题，积极推动改革措施的实施，为乡村治理提供更好的保障和支持。
（一）网络报名
1. 报名时间：2023年9月21日09:00至9月25日18:00。
2. 报名方式：报考人员登录云南人力资源和社会保障网人事考试专栏（http://hrss.yn.gov.cn/ynrsksw/Index.html）按流程进行报名。报名期间，云岭先锋网提供链接接入报名网站。
3. 报考原则：报考人员根据县（市、区）招聘计划选择报名，每人限报一个县（市、区）。
4. 报考要求：报名时，报考人员应当仔细阅读诚信承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报考人员因身份证过期、信息填写失误、照片模糊变形等原因，导致后续考试过程中出现无法通过资格审查等问题的，后果自负。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，将取消报考资格；涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。
（二）资格初审
2023年9月21日至9月26日，采取计算机审查和人工审查相结合的方式进行资格初审。人工审查由县级组织部门牵头，会同人社、公安、教育等部门组织实施。通过报名资格初审的，不能再报考其他岗位。资格初审不符合报考条件的，取消其报考资格。资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，取消其报考资格或者聘用资格。各岗位资格初审通过人数于次日在云南人力资源和社会保障网人事考试专栏公布。
（三）打印准考证
2023年10月10日09:00至开考前，报考人员可通过报名系统下载打印准考证。
（四）考试
考试采取闭卷笔试方式进行，内容为综合能力测试，总分100分，时限为120分钟。报考人员应当携带准考证和报名时使用的本人有效居民身份证，按照准考证上确定的时间、地点和要求参加考试。考试不收取费用，不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
1. 考试时间。2023年10月15日09:00至11:00。
2. 考试地点。报考岗位所属州（市）政府所在市（区），具体考试地点以准考证为准。
3. 成绩查询。2023年10月21日后，报考人员可通过“云岭先锋网”查询分数及本地区合格分数线。正常参加考试但分数为零分的人员、未缺考但被标记为缺考的人员、对违规违纪情形有异议的人员可于考试成绩公布后2日内（含公布当天）向各州（市）人事考试机构现场申请查疑。
（五）资格复审
1. 2023年10月25日前，由各县（市、区）在笔试成绩合格分数线以上人员中，按照成绩由高到低的顺序，等额确定进入资格复审人员名单并予以公布，如最后一名笔试成绩并列的，一并进入资格复审，根据“同等条件优先录用”情形确定进入体检人选，如还存在并列情形的，采取面谈考察方式确定进入体检人选。
2. 各县（市、区）根据考试机构提供的照片及信息，与报考人员本人及其身份证件（居民身份证、毕业证等）原件、报名登记表及相关证明材料进行核对。凡资格复审不合格的，取消报考人员参加体检的资格。
（六）体检
1. 2023年10月28日前，各县（市、区）公布进入体检人员名单并组织统一体检。出现因人员放弃、资格复审不合格或体检结果不合格的，从合格分数线以上人员中按成绩排序依次递补并进行公布，经资格复审合格后进行体检。体检合格的，确定为拟聘人员。后续环节将不再递补。
2. 体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行。对体检结论有疑问的，可在接到体检结论后次日提出复检申请。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
（七）公示
2023年10月31日前，由各州（市）对拟聘人员统一进行公示，公示时间不少于5天。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，可进入下一环节；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
（八）组织选岗
2023年11月10日前，各县（市、区）组织公示无异议人员，按照笔试成绩由高到低的顺序，在报考县（市、区）范围内依次选择具体社区（村）岗位。拟聘人员不得选择聘用后即构成回避关系的社区（村）岗位。
（九）签订协议
2023年11月10日前，各县（市、区）统一组织拟聘人员与所报考的居（村）委会签订协议，服务期至2026年社区（村）“两委”换届，协议每年一签，第一年签订见习协议，第二年签订服务协议。基层治理专干不具有公务员或事业单位工作人员身份。
（十）补充聘用
在全省拟聘人员基本确定后，将视岗位流失情况决定是否开展补充聘用工作。如开展补充聘用工作，将通过原发布招聘公告的网站发布补充聘用公告。
乡村治理主要是指彻底解决乡村遗留下来的一问题，如乡村道路，交通不变，水电的不同或者是不畅，还有村子脏乱差等现象，叫乡村治理。
而基层治理主要是指县以下单位的管理情况的治理，整改单位的工作作风问题，如纪律松散，办事效率低下，不作为等现象的治理。这就是区别。
在我们国家的乡村基层干部一般不会有执法权的，但是个别的乡镇级干部得到了授权并且考取了执法资格的除外。一般情况下，只有执法部门才会有执法权，但是在现实生活中的综合执法权已下放到乡镇一级，尤其是一些大镇，不答如何必须要依法执法。
一是充分发挥党组织领导作用。农村基层党组织是党在农村全部工作和战斗力的基础。动员群众参与乡村治理，增强主人翁意识，维护农村和谐稳定;教育引导群众革除陈规陋习，弘扬公序良俗，培育文明乡风;密切联系群众，提高服务群众能力，把群众紧密团结在党的周围，筑牢党在农村的执政基础。持续整顿软弱涣散村党组织，发挥党组织在农村各种组织中的领导作用。严格村党组织书记监督管理，全面落实“四议两公开”。加大在青年农民中发展党员力度。持续向贫困村、软弱涣散村、集体经济薄弱村派驻第一书记。在乡村开展“听党话、感党恩、跟党走”宣讲活动。
二是健全乡村治理工作体系。坚持县乡村联动，推动社会治理和服务重心向基层下移，把更多资源下沉到乡镇和村，提高乡村治理效能。县级是“一线指挥部”，要加强统筹谋划，落实领导责任。乡镇是为农服务中心，要加强管理服务，整合审批、服务、执法等方面力量，建立健全统一管理服务平台，实现一站式办理。充实农村人居环境整治、民生保障、社会服务等工作力量。行政村是基本治理单元，要强化自我管理、自我服务、自我教育、自我监督，健全基层民主制度，完善村规民约，推进村民自治制度化、规范化、程序化。扎实开展自治、法治、德治相结合的乡村治理体系建设试点示范。注重发挥家庭家教家风在乡村治理中的重要作用。
三是调处化解乡村矛盾纠纷。坚持和发展新时代“枫桥经验”，进一步加强人民调解工作，做到小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交。畅通农民群众诉求表达渠道，及时妥善处理农民群众合理诉求。持续整治侵害农民利益行为，妥善化解土地承包、征地拆迁、农民工工资、环境污染等方面矛盾。推行领导干部特别是市县领导干部定期下基层接访制度，积极化解信访积案。组织开展“一村一法律顾问”等形式多样的法律服务。
四是深入推进平安乡村建设。推动扫黑除恶专项斗争向纵深推进，严厉打击非法侵占农村集体资产、扶贫惠农资金和侵犯农村妇女儿童人身权利等违法犯罪行为，推进反腐败斗争和基层“拍蝇”，建立防范和整治“村霸”长效机制。依法管理农村宗教事务，制止非法宗教活动，防范邪教向农村渗透，防止封建迷信蔓延。加强农村社会治安工作，推行网格化管理和服务。开展农村假冒伪劣食品治理行动。打击制售假劣农资违法违规行为。加强农村防灾减灾能力建设
2022年国家公务员考试公告中规定：基层工作经历，是指在县(市、区、旗)、乡(镇、街道)党政机关，村(社区)党组织或者村(居)委会，以及各类企业、事业单位工作过(参照公务员法管理的事业单位不在此列)。
在军队团和相当团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历，离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。
报考中央机关的，曾在市(地、州、盟)直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。直辖市区(县)机关工作经历视同为基层工作经历。因此，乡镇老师算基层工作经历。
