1.自我介绍，主要是年龄、工作年限、个人的工作经历和项目经验。
2.职称及证书拥有情况，职业规划。
3.怎么做好技术总工，岗位职责。
4.现场技术、质量管理思路。
5.变更签证及商务洽商流程。
6.怎么编好施工组织设计及专项方案。
7.降本增效的途径及做法经验。
1.自我介绍，主要是年龄、工作年限、个人的工作经历和项目经验。
2.职称及证书拥有情况，职业规划。
3.怎么做好技术总工，岗位职责。
4.现场技术、质量管理思路。
5.变更签证及商务洽商流程。
6.怎么编好施工组织设计及专项方案。
7.降本增效的途径及做法经验。
总工是指总工程师，
总工在施工单位一般也称为项目总工，负责该项目整体的施工进度，工程质量，工程造价等工程方面的工作。负责本项目全面的管理含组织、协调等工作。他们一般具有高级技术职称资质。同时，每个项目在各专业还指定一个项目专业技术负责人，负责各专业的本项目管理工作。
技术总工与项目总工的区别如下：
职务不同 。技术总工是总工程师，又称首席工程师，在产品项目制运作的组织机构中是一种行政职务，在职能部门制运作的组织机构中是一种专业技术职务，但不是技术职称。项目总工是总工程师，又称项目经理，是一种行政职务。
负责的项目不同 。技术总工在设计院一般称（项目）设总（项目设计总工程师），一般每个项目指定一个设总（有些大项目还指定副设总）。项目总工主要负责工程的进度、材料的供应及使用等。
专业水平不同 。技术总工必须取得工程师及以上职称者才能称为技术总工程师。项目总工没有此项要求。
以下是一些技术总工面试的技巧：1. 了解公司和职位要求：在面试前，仔细研究公司的信息，并理解所申请的职位的技能和经验要求。这将帮助你准备合适的答案，以显示你与职位的匹配度。2. 重点关注关键技能：根据职位要求，确定面试过程中重点关注的关键技能。准备相应的案例或经验，以展示你在相关领域的能力。3. 复习基础知识：回顾一些基本的计算机科学和工程原理，以及你所熟悉的编程语言和开发工具的用法。这将使你能够应对关于这些主题的技术问题。4. 准备常见问题的答案：在面试中，有一些常见问题可能会被问到，如“你最大的挑战是什么？”或“你是如何解决一个技术问题的？”提前准备好答案，使你能够在面试中准确回答这些问题。5. 展示解决问题的能力：技术总工通常需要解决复杂的问题和疑难情况。准备一些例子，以展示你在工作中如何处理这些问题，包括你的思考过程和解决方案。6. 准备提问：面试过程中，你有机会提问面试官。准备一些有关公司、团队和职位的问题，以显示你对公司和职位的兴趣，并且能够评估你是否适合该职位。7. 自信和积极的态度：在面试过程中展示自信和积极的态度。与面试官建立良好的沟通和互动，并展示你对技术总工的热情和兴趣。8. 进行模拟面试：找一位朋友或同事扮演面试官角色，进行模拟面试。这将帮助你熟悉面试过程，并针对你的回答进行改进。记住，技术总工面试不仅检验你的技术知识，还检验你的解决问题的能力和沟通能力。通过准备和展示你的技能和经验，你可以提高你在技术总工面试中的竞争力。
一份工作干久了，都会有疲劳期和迷茫期，这个很正常，作为项目总工，要想进一步晋升，这一步很多时候是必须经历的，身心疲惫也是对个人最大的考验，不经历总工，怎么当经理。
我身边有过合作的总工也很多，他们普遍给人的感觉就是很疲惫，经常是白天跑工地，搞协调，晚上开会、培训、编制方案等，熬夜成了家常便饭，很多总工家和工地就在同一所城市，因为忙，他们也不能经常回家，确实很辛苦。很多总工也在抱怨，但是抱怨归抱怨，据我观察，他们在抱怨的同时，工作谁没落下，都在默默坚持着。
技术是龙头，项目开始实施，技术口的工作是最繁琐，也是最多的，作为技术口的老大，辛苦是难免的，高强度的工作持续时间久了，谁都容易烦躁，这是正常反应，可是这样的强度一直持续下去，那就不正常了，这时候就应该从自身管理方面找原因，如何让自己轻松一点，这是总工应该思考的问题。总工是一个管理岗位，主要的工作是做管理，协调工作，如果什么事都事无巨细，不放手、不放心或者没有意识培养下属去做，这样的总工是失败的，也会越来越累。所以，培养、管理、使用好自己的下属，也是总工的一项主要工作，管理得当，自己会越来越轻松，管理不当，自己则会更累，而管理不当，还有可能落下个出力不讨好的名声，对自己的职业发展很不利，因为到这样的岗位，更考验的是一个人的组织、管理及协调能力，如果总工不具备这些能力，很难有更进一步的发展。
个人认为，工作累与不累，取决于自己的管理水平。一个优秀的管理者，可以把一支平庸的队伍调教成一个战斗力超强的队伍。作为一个管理者，只有具备这样的能力，自己才会越来越轻松。
这样面试：一是进行自我介绍，个人经历，学历，等级证书，个人志愿等等。二是回答面试官的问题，比如：现浇结构板面的细微裂缝怎么产生的？从专业的角度和自己的理解回答。
对于技术总工的面试，一般需要专业性极强，范围非常广的去交流与沟通。当然对于技师总工的面试者也是需要非常强的能力才行。
自我介绍，主要是年龄、工作年限、个人的工作经历和项目经验。
2.职称及证书拥有情况，职业规划。
3.怎么做好技术总工，岗位职责。
4.现场技术、质量管理思路。
5.变更签证及商务洽商流程。
6.怎么编好施工组织设计及专项方案。
7.降本增效的途径及做法经验
在工程和建筑行业中，项目总工是什么职位是一个至关重要的职务，负责项目的整体工程技术管理和协调工作。作为项目团队的领导者之一，项目总工在项目周期内扮演着至关重要的角色，确保项目顺利进行并达到预期目标。
项目总工负责协调和管理项目团队中的工程技术人员，确保项目按时、按质、按量完成。他们需要具备全面的工程技术知识，熟悉相关的法律法规和标准，能够有效地指导团队成员解决工程中遇到的各种技术难题。
同时，项目总工需要与项目经理和其他部门密切合作，制定并执行项目管理计划，及时调整项目进度和资源分配，确保项目的整体进展符合预期。他们还需要与客户沟通，解决客户提出的技术问题和需求变更，保持良好的合作关系。
另外，项目总工还需要负责监督工程质量和安全，确保项目施工过程中不发生质量问题和安全事故。他们需要审查施工图纸和技术文件，监督施工过程中的质量控制措施，及时发现并解决问题，保证工程质量达到标准要求。
作为一个技术性和管理性并重的职位，项目总工需要具备多方面的技能和素质。
除了以上所列技能和素质外，项目总工还需要不断学习和提升自我，跟进行业最新的发展动态和技术进展，以适应项目管理领域的变化和需求。
随着社会经济的不断发展和建筑行业的持续繁荣，项目总工的就业前景将变得越来越广阔。在各种大型建筑工程和基础设施项目中，需要有丰富经验和高水平技术的项目总工来管理和指导项目团队，确保项目的顺利进行。
未来，随着科技的不断进步和信息化水平的提升，项目总工将需要不断提升自身的技术水平和管理能力，适应新时代的发展趋势和需求。那些具备优秀综合素质和专业技能的项目总工将会在行业中脱颖而出，获得更广阔的发展空间。
总的来说，项目总工是什么职位，其实是一个综合性很强的职务，需要具备技术、管理、沟通等多方面的能力和素质。对于想要从事工程技术管理工作的人来说，成为一名优秀的项目总工将会是一个非常值得追求的目标。
