莱钢泰东公司，以前是莱钢集团的子公司。莱钢和山钢合并以后就成为山钢的子公司。莱钢泰东公司正式工的待遇在当地还是不错的。企业会给正式员工缴纳五险一金，每到节假日还会给员工发放节假日福利。正式工还享受每年工龄工资增加，和带薪年假。
企业还为正式员工准备了福利食堂和通勤班车。解决了员工吃穿出行的困难。正式员工一半扣除五险一金到手工资能到5000左右。如果有加班是享受国家规定的补贴政策。
待遇应该还可以。
公司成立于1980-07-29，注册资本为2000万人民币，法定代表人为刘汝海，经营状态为开业，工商注册号为370213018014519，注册地址为青岛市李沧区瑞金路12号，经营范围包括生产：水泥、水泥制品；批发、零售：建筑材料；普通货运；货物进出口。（需经许可经营的，须凭许可证经营）(以上范围需经许可经营的,须凭许可证经营)。
普工待遇还不错，正常五险一金。有宿舍，房费公司个人各出一半，单人间600，双人间300。中，晚饭免费，早饭需要花钱，但挺便宜。
银行劳务派遣员工一个月工资有3-5千，不同地区不同岗位工资待遇有差距，基层员工整体工资不高。
，莱商银行平均工资为7116元/月，其中58%的工资收入位于区间6000-8000元/月，16%的工资收入位于区间8000-10000元/月。据分析数据统计，莱商银行年终奖平均6300元。
银行抄的派遣工，即派遣合同只和派遣公司签合同，相当于临时工。
如果是派遣性质的话，就是和派遣公司签合同，并且还要签上一定的期限。基本薪资维持5000，另加额外的绩效奖金。
福利待遇当然是“五险一金”外加各种节假日的福利补贴，并且每一个银行的福利还是不一样的，银行里正式员工有的节假日福利派遣工都有。所以福利这块，两者享受的待遇还是一样的。
如果你是银行的派遣工的话，你要继续留在银行工作，最后等着“转正”！
南钢是指位于江苏省南通市如东县的南通钢铁有限公司。南钢正式工的待遇包括基本工资、绩效工资、奖金、福利等。具体待遇标准可能会因为工龄、职位、工作性质等因素而有所不同，以下是一些常见的待遇：
1. 基本工资：根据岗位和工作年限等因素确定，一般每月发放。
2. 绩效工资：根据个人绩效表现和公司业绩等因素确定，一般每季度或每年发放。
3. 奖金：根据公司的业绩和个人的表现等因素确定，一般包括年终奖、节日福利等。
4. 福利：包括社保、住房公积金、医疗保险、带薪休假、职工培训等。
需要注意的是，具体的待遇标准可能会因为公司政策、地区差异等因素而有所不同，建议您咨询南钢公司或者相关部门了解更详细的情况。
待遇一般。
陕钢集团正式工如果是长白班的话，执行双休政策，如果是倒班的运营岗位的话，是没有双休的。陕钢集团的全民合同工有两种，一种为白班工作制，一种为倒班工作制。倒班工作制是24小时运转，没有法定假日。只有轮班休息，有加班，虽然无双休但法定假日的加班工资还是很可观的。
韶我钢是一家比较好的企业，正式工待遇不错，有五险一金，每天上班八个小时，还有生活补贴，高温补贴，工资有六千以上，节假日休息，待遇不错。
待遇还可以的，工资大概在4000元-10000元（上限视不同岗位而定）上班时间：两班倒（部分岗位为白班）月休4天、法定节期日。其他福利：年底双薪、五险一金、免费工餐、员工宿舍、班车接送、年度体检、节日慰问金、工会活动
莱钢粉末冶金有临时工和正式工之分？
这个问题我来回答你，现在莱钢临时工叫协力工。和正式工同样享受五险一金待遇。但是工资只有正式工一半左右。因为是粉尘车间。对身体伤害比较大。一般都是正式工指挥，临时工在干活。等合同到期，直接再换一批。临时工一半每月到手5000左右是正式工的一般。同样有无线一件。还享受员工福利食堂。和节假日福利。
看什么岗位，厂里一般岗位3000左右，重点岗位4000-5000，也有更高的，刚来可能2000多点。
