挺好的。
1.负责完成渠道合作伙伴，帮助合伙人快速建立网格仓并辅导开发有效团长，并把业务下沉，达成目标；
2.研究分析渠道组成和特点，发展渠道合作伙伴，并对所负责的渠道进行规划和培养，推动渠道合作伙伴投入人力、资源达成销售任务；
3.跟踪考核渠道销售，并及时发现合作过程的问题并进行总结和反馈，跟进问题的优化；
4.负责合作伙伴的培训和其他相关支持的落地，辅助代理商项目所涉及的内部部门沟通协调；
5.搜集反馈市场信息，分析市场数据；
6.传达公司政策及市场活动等信息，保证和代理商之间的沟通顺畅。
美团的创始人是王兴。 王兴,2001年毕业于清华大学,美团网创始人兼CEO。
全职也是计时的服务组，普通员工每小时8.8元（北京标准），星级训练员9.3，全星级训练员10.5~，每月工时应该能上够165小时
全职可以上保险，五险一金~还是挺好的，每年的健康证费用可以报销~
骑手与计时员工一样8.8元/小时~骑手训练员同星级训练员~
每送一份餐会有一元的提成,每年7-9和冬季会有高低温补助,每单多加一元,而且根据每月送餐的分数会报销电话费
外卖小哥头上的耳朵其实是美团外卖logo中的袋鼠耳朵，所以头上的大黄耳朵实际上是代表了美团
工资待遇？
不好意思外卖员是个体户，没有工资待遇这一说。
要搞清楚，美团和站点跟你签的是合作协议，不是雇佣合同。这样既不用给你交保险，你受伤或者更严重的问题也和他们没关系。
外卖员的收入和地方的单量、自己的付出有关系。 全靠自律！取决你想不想挣钱。
一般来说200左右需要跑午高峰加晚上。大概六七个小时。（大城市）
三四百以上就得12个小时以上的时间再加运气了。（这里的运气就是取餐送餐都顺路，单多，单价高。）
总结来说，外卖员是个辛苦活，并且危险性也挺高。（外卖员基本没有乖乖等红绿灯的。具体为什么不等，去送两天外卖就知道了）赚的是辛苦钱。不是被逼到份上，急用钱用急钱的话。不建议入行。 干的时间长了没有升职加薪，顶多就是你送外卖时不用看导航了。
美团销售的话，待遇还是不错的。你销售量非常高的话。一年赚个几十万不成问题。他会给你五险一金啊。
亲亲美团外卖员,试用期是一个月的， 美团外卖员试用期多久。你好,亲亲美团外卖员,试用期是一个月的，在试用期期间提出辞职需要些什么手续。 我现在干了八天不想做了挣不到钱,该怎么做。 写一个书面的离职申请书就行了,或者当地要求不高的话,直接说一声就行了。
想创造高销量，把果盘切的很好看，图片展现也是很重要，做让客流浏览停下，毫不犹豫下单
这个不好讲 ，现在的自媒体电商相互恶性竞争 。从长远来讲， 这是一个趋势。 但需要有一个良性的发展过程 最后淘汰了谁都不好说 。
很好
美团的使命是“帮大家吃得更好，生活更好”。作为中国领先的生活服务电子商务平台，公司拥有美团、大众点评、美团外卖等消费者熟知的App，服务涵盖餐饮、外卖、生鲜零售、打车、共享单车、酒店旅游、电影、休闲娱乐等200多个品类，业务覆盖全国2800个县区市。当前，美团战略聚焦 Food +Platform，正以“吃”为核心，建设生活服务业从需求侧到供给侧的多层次科技服务平台。与此同时，美团正着力将自己建设成为一家社会企业，希望通过和党政部门、高校及研究院所、主流媒体、公益组织、生态伙伴等的深入合作，构建智慧城市，共创美好生活。
