昆山文商旅集团待遇如何?

时间:2025-04-11 09:06 人气:0 编辑:招聘街

一、昆山文商旅集团待遇如何?

还可以,公司在当地是知名企业,规模大,正规化,主营业务利润率很高,员工薪资较高,各种福利保险齐全,有带薪年假,在公司内有较好的发展晋升空间。员工归属感很强。

二、杭商旅集团是国企吗?

杭商旅集团是国企。

杭商旅集团目前总资产超 300 亿,是经杭州市委、市政府批准的,授权经营国有资产,

是一家集合商贸、餐饮酒店、旅游、金融投资等业态的现代企业型集团。熟知的杭州大厦、世纪联华超市、黄龙饭店、西湖旅行社、知味观、采芝斋等等都属于杭商旅集团。

三、岭南商旅集团是国企吗?

岭南商旅集团是广州市属国企,主要业务包括零售,旅游,酒店,食品,物流,会展,展贸等七大业务板块,连续13年位列中国旅游集团20强,中国酒店集团30强

四、文商旅集团是干啥的?

广东文商旅科技投资集团有限公司

公司经营范围包括:房地产开发经营;自有房地产经营活动;文化产业园的投资、招商、开发、建设;文化研究;文化推广(不含许可经营项目);向游客提供旅游、交通、住宿、餐饮等代理服务(不涉及旅行社业务);旅游景区规划设计、开发、管理;投资咨询服务;企业自有资金投资;项目投资(不含许可经营项目,法律法规禁止经营的项目不得经营);高新技术的投资、运营(不含许可经营项目,法律法规禁止经营的项目不得经营);房地产投资(不含许可经营项目,法律法规禁止经营的项目不得经营);房地产咨询服务;农业项目开发;创业投资;茶叶作物及饮料作物批发;商务咨询服务;社会法律咨询;法律文书代理;政府采购咨询服务;商品批发贸易(许可审批类商品除外);酒类批发等

五、溧水城建局待遇?

事业单位编制待遇不错

基础性绩效,奖励性绩效,年终奖,特殊岗位津贴,五险一金,年终奖金,工会福利,13薪,考核奖、评比奖、值班加班费、公休假补贴、话补、餐补、车补、房补、差旅费等。今后基本工资有望每年或每两年上调,综合薪资到手13w+(不同地区上下有浮动)。基础性绩效,奖励性绩效,年终奖,特殊岗位津贴,五险一金,年终奖金,工会福利,13薪,考核奖、评比奖、值班加班费、公休假补贴、话补、餐补、车补、房补、差旅费等。今后基本工资有望每年或每两年上调。

六、溧水城建集团官网?

http://www.lsqcjjt.com/

溧水城建集团作为溧水区属国有企业,于2013年1月组成,是溧水城市建设的主力军,具有房地产开发一级资质以及AA+主体信用评级,着力打造以产业投资、城市建设、运营管理、城市服务等为一体的完整产业链,致力于转型提升为“区域范围内城市投资开发建设运营管理服务的综合型集团”。

七、蓝光文商旅集团怎么样?

2019年11月,蓝光将旗下文旅集团和商业集团进行整合,正式成立蓝光文商旅集团。集团资产管理范畴,横向涵盖商住、办公、商业、文旅全产业链,纵跨“投、融、建、管、退”资产管理全周期。

蓝光商业创始于上个世纪90年代,是中国最早涉足商业地产资产管理的公司之一。旨在为中国商业地产市场提供高品质、专业化、全方位的资产增值服务,主营业务包含公寓、写字楼、街区商业、专业市场、购物中心、酒店、高尔夫球会等多种业态。

近30年行业深耕,蓝光商业布局全国70余座重点城市,服务逾100个商业项目,管理资产面积约800万平米,资产价值超400亿元,2016-2019年,连续四年入榜中国商业地产TOP100,位列中国房企商业物业价值百强第19名,中国商业地产企业综合实力20强,中国商业地产资产运营能力10强,中国商业地产企业创新10强。

八、如家商旅酒店属于哪个集团?

如家商旅酒店和如家酒店同属儒家酒店管理集团进行管理。是儒家酒店管理集团旗下的两个不同品牌的经济快捷型酒店。如家酒店开始营业的时间要比如家商旅酒店早很多年,如家商旅酒店实际上是在如家酒店的基础上所推出的升级版,也就是更加高端一些的经济快捷型酒店。

九、成铁商旅集团是不是国企?

是。四川成都铁路国际商旅集团有限公司(曾用名:四川西南铁路国际旅行总社),成立于1996年,位于四川省成都市,是一家以从事租赁业为主的企业。企业注册资本48536万人民币,实缴资本48536万人民币,经营范围许可项目:旅游业务;道路旅客运输经营;第二类增值电信业务;高危险性体育运动(游泳);住宿服务;烟草制品零售;理发服务。

十、溧水晨曦航空待遇怎么样?

溧水晨曦航空是一家国内知名的航空公司,成立于2005年,总部位于南京,并在全国多个城市设有办事处。据官方资料介绍,公司在招聘人才时注重人才梯队建设和员工培训,提供有竞争力的薪酬待遇和良好的工作环境。由于公司并没有公开具体的薪酬及福利待遇信息,所以无法确定其具体待遇水平,不过根据航空公司行业一般惯例,航空公司的待遇相对较高,包括薪资待遇、保险福利、食宿等方面都比较优厚。总之,作为一家知名航空公司,晨曦航空注重人才梯队建设和员工培训,并向员工提供优厚的薪酬和福利待遇。如果想要加入晨曦航空,具体待遇水平还需要根据招聘职位和等级,以及个人能力和工作表现等因素综合考虑。

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