医院事业编制一般都考：
1、笔试。笔试一般考一科，分非医药卫生类和医药卫生类。非医药卫生类的应聘人员考试科目为公共基础知识，而医药卫生类的应聘人员一般考试科目为综合基础知识，试题是由省人事厅统一出题。
公共基础知识的考试内容主要是国家的法律法规、时政方针、政治经济理论、科技知识、公共管理、省情省况等基础性知识和综合写作。
综合基础知识的考试内容主要是公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个分数的百分之四十和百分之六十，其中专业基础知识部分按医疗、药检、中医、护理四类分别命题。
笔试采取的是百分制作答，有最低的合格分数线，按照省里的具体情况来确定。
2、面试。面试是由招聘单位和主管部门按照一定的规定程序来一起组织实施，达到笔试合格分数线的应聘人员按照招聘岗位的需求从高分到低分依次按比例来确定面试的人选。
3、体检。面试通过之后，由主管单位安排应聘人员进行体检。
医院面试需要进行笔试和操作考试的。事业单位医疗卫生招聘考试中，面试环节是一个重要的环节，对于很多同学来说，经过了笔试的准备之后，收到面试通知，心情无疑是非常激动的。
面试就是以面谈为主要形式的素质测评，主要考察笔试难以测出的综合素质能力，是对笔试的有效补充。
县医院编制和市医院编制在某些方面可以是相似的，但也存在一些差异。考虑到特定地域的需求和资源分配，不同地区的医院编制可能会有所不同。一些可能的差异包括：1. 规模和数量：县医院一般规模较小、数量较少，而市医院规模较大、数量较多。2. 职位设置：县医院的编制可能更偏向基层和基础医疗服务，包括家庭医生、全科医生等。而市医院编制可能会更多涉及专业领域，包括专科医生、研究员等。3. 收入和福利：市医院通常提供较高的薪资福利，而县医院的薪资福利可能相对较低。4. 岗位竞争：由于市医院规模较大，相对较多的职位需求可能导致更激烈的竞争，而县医院可能相对较少的职位需求可能导致竞争相对较小。然而，具体差异会根据不同地区的医疗体制、经济发展水平和政策等因素而有所不同。因此，最好根据具体地区的相关政策和要求来确定县医院和市医院编制考试的具体差异。
，2022年8月20日进行面试。
现场证件审核通过的考生，于2022年8月19日.上午8:30至下午17:30登录报名网址(http://110.249.194.214:86) 打印面试通知单。面试具体安排见面试通知单。
考生通过体温检测通道时，应保持安全距离，经现场测温正常( < 37.3°C)后凭《面试通知单》、《个人健 康信息承诺书》(见附件)、 有效期内的正式居民身 份证、面试前48小时内新冠肺炎病毒核酸检测阴性证明并出示”河北健康码”及“通信大数据行程卡”绿码准时入闱候考。考生除身份核验及面试环节外须全程佩戴医用口罩，听从考点工作人员指挥，有序进入。
75分以上，天津编制考试，75分以上才能进面试，现在天津考编越来越难，因为报考的人数逐年增加，所以75分以上才能进面试
1、请谈谈你自己的情况。说一下自己基本情况
2、请简要介绍一下你的大学生活（工作经历）。
3、请介绍一下你的家庭情况。家庭成员，成分
4、请简单介绍一下自己，你认为报考这个职位有什么优势？有什么劣势？说自己优点，特长，劣势就尽量少一些，一些不重要的劣势，比如实践比较少之类的
5、请谈谈你对我们医院的了解。按自己理解
6、你对职位的近期目标和远期目标是什么？为了达到你的目标，你需要在哪些方面加强什么能力？对自己职业的规划。
7、如果你被录取了，你将如何发挥自己的优势做好这个岗位的工作？如果竞争不上，你将如何对待。表态发言，录取了怎么样工作。
1、笔试。笔试一般考一科，分非医药卫生类和医药卫生类。非医药卫生类的应聘人员考试科目为公共基础知识，而医药卫生类的应聘人员一般考试科目为综合基础知识，试题是由省人事厅统一出题。
公共基础知识的考试内容主要是国家的法律法规、时政方针、政治经济理论、科技知识、公共管理、省情省况等基础性知识和综合写作。
综合基础知识的考试内容主要是公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个分数的百分之四十和百分之六十，其中专业基础知识部分按医疗、药检、中医、护理四类分别命题。
笔试采取的是百分制作答，有最低的合格分数线，按照省里的具体情况来确定。
2、面试。面试是由招聘单位和主管部门按照一定的规定程序来一起组织实施，达到笔试合格分数线的应聘人员按照招聘岗位的需求从高分到低分依次按比例来确定面试的人选。
3、体检。面试通过之后，由主管单位安排应聘人员进行体检
面试成绩很重要。
幼师编制考试既要笔试，又要面试，然后是按2者的比例总分决定人选。
笔试决定能否进入面试，一般是按笔试成绩的排名顺序确定进入面试的人选；在面试成绩出来之后，各取2者的50％的分数相加得出总分，然后根据求招聘岗位人数要求，按总分排名顺序决定前多少名被录取获得编制。
时间：2021年7月17日-18日(具体时间详见面试通知书)。考试注意事项和纪律要求1.请考生保持电话联络畅通，密切关注黄石人事考试网发布的关于此次公开招聘相关信息。
收到面试通知书后，请考生认真查看面试通知书，明确本人所在岗位的面试地点及时间，切勿因迟到造成遗憾。
2.考生须携带本人第二代有效身份证、面试通知书、健康码、通信大数据行程
编制一般都考：
1、笔试。笔试一般考一科，分非医药卫生类和医药卫生类。非医药卫生类的应聘人员考试科目为公共基础知识，而医药卫生类的应聘人员一般考试科目为综合基础知识，试题是由省人事厅统一出题。
公共基础知识的考试内容主要是国家的法律法规、时政方针、政治经济理论、科技知识、公共管理、省情省况等基础性知识和综合写作。
综合基础知识的考试内容主要是公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个分数的百分之四十和百分之六十，其中专业基础知识部分按医疗、药检、中医、护理四类分别命题。
笔试采取的是百分制作答，有最低的合格分数线，按照省里的具体情况来确定。
2、面试。面试是由招聘单位和主管部门按照一定的规定程序来一起组织实施，达到笔试合格分数线的应聘人员按照招聘岗位的需求从高分到低分依次按比例来确定面试的人选。
3、体检。面试通过之后，由主管单位安排应聘人员进行体检
