1.负责车辆调配，合理派车，优化线路；
2.调度台账和调车计划的制作、系统数据的录入；
3.协助司机解决突发事件并做好相关记录；
4.使用GPS监督司机的行驶过程，对异常行驶做到***时间提醒；
5.司机派车单审核和费用报销单的初审。
任职要求：
1.大专及以上学历；
2.有车辆调度经验尤佳；
3.接受优秀应届毕业生。
地铁检修调度员薪资相对来说还是比较不错的，而且相对稳定，月收入能拿到五六千以上，甚至一些一线城市的员工能够拿到七千元以上的薪资，在年底还会有奖金或补贴。
因为是属于国有企业单位，所以员工的五险一金都是有的，每年会不定时发放一些实物福利。总的来说还是工作较稳定，不会在中年的时候承担失业的风险。
属于管理岗位。
地铁的工作岗位有：行车值班员、客运值班员、客服中心服务员、站厅巡视员、站台巡视员、机车司机、车辆控制人员、车辆维修维护人员、轨道维修人员、车站维护人员、技术协调管理人员、车站值班员、调度人员、运营管理人员、乘务员、售票员等客运服务类人才和设施设备维护保养类人才。
地铁运营分公司技术部门一般分为客运部，机电部，车辆部，技术管理部，自动化部，调度票务部。客运部就是站务员，电客车司机。机电部就是维护车站机电设备，工建，供电。
变电管理所，有变电站值班，集控中心值班，检修、自动化等班组，一般都是男生居多，部分班组女生去了也还好；
输电管理所，有运维、带电作业等等，要爬铁塔，女生不合适；
配电管理所相当于一个小的供电局，一般是负责城区电网的运维、检修、调度等。
电力调度控制中心，有调度、方式、保护、自动化、通信、系统等班组。
各个部门都有适合女生的岗位，只是配电管理所、调度中心这类岗位居多。另外调度中心岗级最高，收入高。
市民公用设施的大公司都有检修调度员。
在供电供水供气及公共交通的公司等都设有检修调度员。由于这些公司与民生相关，且设备较多，除正常的维修之外，突发的故障也经常发生，且处不同地址，为了及时解决这些问题，就由调度员拫据接入需抢修的地方进行调动工作。
作为120紧急救援中心调度员，需要具备一定的专业知识和技能，同时还需要具备一定的心理素质和应变能力。在面试中，可能会被问到一些关于急救知识、应急处理、沟通能力等方面的问题。例如，如何判断一个人是否需要紧急救援？
如何处理紧急情况下的电话沟通？
如何应对突发事件？
如何处理不同类型的急救情况？
面试者需要根据自己的经验和知识，结合实际情况进行回答，展现出自己的专业素养和应变能力。
既然是检修一般问现场的比较多，例如电气保护有哪些，电机怎么维护等等，工作就是电气设备日常维护，保养，检修
是的，乡镇供电所都是属于国家电网管理，他们是国家电网最基层的单位，是为了解决乡镇老白姓突然发生电力故障及时维修的基层单位，也是更好的为了方便老白姓交电费的机构，乡镇供电所大多数是以农电工为主体的。
1.调度管理：对电力系统的运行进行规划、指导、协调和监督，包括日常调度、突发事件应急调度和预测调度等。
2.检修管理：对电力设备进行检修、维护和检测，保障电力系统的安全稳定运行，避免突发故障事故的发生。
3.新设备投运管理：对新建电力设备的安装、调试和投运进行管理，确保设备安全运行，并且提高电力系统的可靠性和经济性。
以上是电网调度检修和新设备投运管理的主要内容，电力系统必须强化这些管理，确保电力供应的稳定性和持续性。
检修工作管理中的调度工作质量评价考核标准是：
工作质量就是按一定的作业标准完成的劳动量，在产品（包括工业、农业等）生产中没有达到规定的作业标准，就是不合格品，即没有达到规定所要求的产品，就不能上市销售，因而也就没有量——没有质的保证，所以也就没有量；在服务行业中，没有按规范化的服务，未能令顾客满意，就是不合格的服务。
