联合汽车电子是一家知名的汽车电子公司，在国内具有很高的知名度和影响力。该公司的正式员工的待遇和福利具体情况，应该会因岗位、工作经验、绩效表现和行业情况等多种因素而有所不同。以下是一些普遍的待遇和福利：
1. 薪资：该公司的正式员工薪资结构合理，根据工作经验、职务等级、技能等级和公司对员工表现的评估，进行员工薪资的调整。
2. 福利：员工可以享受到一系列的福利，如五险一金、带薪休假、补充商业保险、节日福利等。
3. 培训：公司内部将会有专门的岗位培训和技能培训，帮助员工不断提升自己的专业技能，更好地适应市场需求。
总之，联合汽车电子是一家专业化程度很高的公司，不断在技术研发和市场拓展中取得进展，相信员工会获得较好的待遇和发展机会。
联合电子厂生产规模一般，待遇一般，每天上班十一个小时，流水线的方式生产，工资五千左右，设有全勤奖，工龄奖每年一百，待遇一般。
上海联合电子工程有限公司待遇不错。公司成立于1985年8月27日。注册地址上海市江川路1251号209室
经营范围包括:承接国内外建筑物内的电子工程、公共安全防范工程；提供器材、更新设备、技术咨询、维修和制作等业务。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】
蛮好的。
联合汽车电子有限公司（简称UAES）成立于 1995年，是中联汽车电子有限公司和德国罗伯特•博世有限公司在中国的合资企业。公司主要从事汽油发动机管理系统、变速箱控制系统、车身电子 、混合动力和电力驱动控制系统的开发、生产和销售。2020年，公司实现销售收入232.6亿元，员工人数约8740人。 公司总部位于上海市浦东新区，在上海、无锡、西安、芜湖、柳州和太仓设有生产基地，并在上海、重庆、芜湖、柳州、苏州设有技术中心。
联合汽车电子有限公司 工资待遇: 工资收入 月薪:5500元 年终奖:7000元 五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金 上班时间8小时
如果你会单片机设计 去技术
如果你会管理 去生产
两个部门都有高薪和低薪 看你什么水平了
假如 技术部门的薪金高 可你却在那里做保洁员
这好象与哪个部门待遇好没有关系
非常不错，待遇很好，主要是发展前景好。
公司集科研、制造、服务于一体，专业从事柴油发电机组自动化控制和双电源自动切换。已自主研发了“自动化控制器”、“自动化监控器”、“ATS控制器/双电源切换控制器”、“电量检测保护模块”、“逆功率保护装置”、“蓄电池自动充电器”等模块，具有技术先进、功能完善、可靠性高、实用性强等特点，在多个领域迅速推广使用。
月薪：3500元-5200元
其他福利：社保、带薪休假、工作餐、翻班津贴、健康体检、生日礼物、雇主责任险、高温费、提供免费住宿或住宿补贴（标准为 150 元/人/月）
工作模式：12 小时 2 班倒，正常为上 4 休 2，站立式工作。
上班时间：07：30－19：30，19：30－07：30；月综合出勤小时 240-300 小时；
年龄：18-40 周岁；
学历：初中及以上；
联合电子也属于汽车上游，汽车电子毛利比较高，边际成本低，毛利空间还是很大的。
对于个人而言，首先上海适合个人发展，毕竟是国内的金融中心，结交的圈子也能提升自己的格局。至于待遇，本科毕业年薪20w，其实还是比较合理的，先不论在什么地方，你说上海消费高这点工资不算什么，那企业也说在上海开公司花销也高（比如办公室租金、员工福利上），所以工资收入我认为不是优先考虑的。
如果能发展为管培生，往多岗位轮换发展，这对于个人而言是一个更好的机会。
希望对你有帮助。
现代汽车行业正日益变得智能化和数字化，联合汽车电子前景备受关注。随着科技的不断发展，汽车电子系统在车辆中的作用愈发重要，以满足消费者对更安全、更便捷驾驶体验的需求。
随着自动驾驶技术、车联网、智能驾驶辅助系统等领域的不断突破，汽车电子系统正朝着更智能、更高效、更安全的方向发展。联合汽车电子前景尤为引人瞩目，各大汽车厂商纷纷加大研发力度，推动汽车电子技术的完善与创新。
1. 创新性
联合汽车电子具有创新性，能够为汽车行业带来新的发展机遇。通过整合各方资源与技术，联合汽车电子助力汽车行业实现技术创新与升级，促进行业可持续发展。
2. 提升用户体验
联合汽车电子的发展能够提升用户的驾驶体验，满足消费者对智能化、便捷化的需求。智能连接、智能驾驶辅助系统等技术的应用，使驾驶变得更加安全和便利。
3. 降低能源消耗
联合汽车电子还可以通过优化车辆的动力系统、提高能源利用效率等方式，降低车辆的能源消耗，减少对环境的影响，促进汽车产业绿色发展。
联合汽车电子前景光明，随着技术的进步和创新，汽车电子系统将继续发挥重要作用，为汽车行业带来新的发展机遇。各大厂商应积极推动技术合作与创新，共同打造更智能、更绿色的汽车电子系统，推动整个汽车行业迈向更加美好的未来。
