良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，为公司利益不计个人得失，对本职工作兢兢业业，锐意进取，为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益
2.良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，为公司业务创造更多机会和效益，受公司客户及合作企业好评，为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，业务知识扎实，业务水平优秀，能带动东区的给为同事积极工作，胜任东区大区经理工作;工作出色，业务熟悉，为我们成立起榜样。
精准扶贫政策是一项利国利民的大好政策，她解决了中国千百年来的绝对贫困……
政策：
（1）政治方面：建立中央集权的军事体制，取消人民民主权利。
（2）经济方面：建立法兰西银行，整顿国家财政，扶植资本主义经济发展 （3）文化方面：宗教宽容：承认天主教为国教并应为资产阶级服务，重视科学，鼓励教育，设立学校 （4）用人方面：用人唯贤，不问门第和财产，鼓励重用人才 （5）军事方面：废除雇佣兵制，实行征兵制（措施：政府向资本家征税，用以征集农民当兵。作用：贫苦农民获得收入，小农阶层成为拿统治的社会支柱之一）进行大规模军事征服（见上，主要是1804年以后的战事）
（6）法律方面：颁布民法典即《拿破仑发典》
（①内容：维护资本主义私有制，规定私有财产神圣不可侵犯，否定封建特权，确立资产阶级自由平等原则②影响：资产阶级革命成果以法律条文形式被确定下来；打击封建势力，保护资义势力；成为资义社会的立法规范，广泛传播）
（7）对外方面：大陆封锁 ①原因：为了孤立和击败英国，争夺欧洲霸权。拿破仑军事上的胜利，使自我意识极度膨胀，作出狂妄的决策②过程：1806年——“大陆封锁令”
③内容：绝对禁止欧洲大陆与英国人通商 ④影响：既打败英国，也葬送法国（埋下失败的隐患）
：按照属性可以分为：
1自然环境：
优点：这是一个国家生存和发展的物质基础，也是国家经济建设的立足点和出发点，构成政策系统最基础，最稳定的环境。
缺点：过分夸大地理环境对政策系统的制约作用而忽略政策系统自身的能动作用，则会导致机构唯物主义的“地理环境决定论”
2经济环境：
优点：对政策系统的生存、发展与运行具有重要影响的各种经济因素的总和，影响公共政策的主要外化形式是经济制度，缺点：经济环境是制定和执行公共政策的基本出发点；提供政策系统运行所必须的资源；影响政策系统的经济目标取向；不同的经济形态对系统提出了不同的要求。
3社会环境文化环境：社会文化环境决定了公共政策的制定者和执行者的素质构成，决定了公共政策受众人的素质。
4国际环境：优点有多样性、变动性、主观性和人为性的特点。
缺点：受到一国与他国之间的关系制约。
洋务运动的军事政策，虽然是为了强化国防实力，但也存在一些问题。
一方面，大量引进外国先进武器和技术的投入，加重了国家财政负担；
另一方面，由于对外国技术盲目崇拜，忽视了国内传统武器的研发和改良，导致了后来的技术依赖性。
总体而言，洋务运动的军事政策虽然有一定成果，但也暴露出一些问题，需要进一步反思。
企业信用评级的原则
一、“三公”原则
“三公”原则为公开、公平、公正原则，是信用评级圾基本的原则。
公开原则包括三方面：信用评级活动中，国家信用管理、信用评级行齢.、评级机构的相关制度要公开；信用评级机构的经营状况要公开；合法、及时的信息传播要公开。
公平原则指评级的当事人法律地位是平等的，评估机构在进行信用评级时要一视、同仁，按照平等自愿的原则进行。
公正原则指评级人员应具备公正的品质，客观地评价各个被评对象，合理的采用评估方法和体系。
(二)法律基础原则
信用评级必须遵循本行业的法律基础原则，在法律保障的基础上开展业务。尤其是信用评级所依赖的征信活动，更是应该遵守国家的相关法律，不能违法违规采集、披露受信对象的信用信息。
企业信用评级的原则
(三)国际惯例原则
信用评级发展到现在，已经成为国际化产业，许多著名的评估机构的评级结果在全球有较大的影响力，为世界大多数国家所认可。如果要使评级结果在各国之间具有可比性，就必须在评级过程中遵循国际上公认的国际惯例，这样有助于评估标准的统一，评级结果认可度的提高，从而增强评级结果的适用性。
(四)尊重投资者原则
信用评级最重要的作用就是为投资者的决策提供依据和参考，因此信用评级在保证准确、真实、客观的前提下力求快捷、简便，重视时效性，最大化地为投资者提供便利，尊重投资者的看法和意见。
说明案例：英国于1865年成立的“纽卡斯尔教育委员会”建议按每个学生掌握知识的考查结果，来决定下一年的拨款，即，“按成绩支付教育拨款”的政策。经过一段实践之后，人们对这一教育政策进行评价，结果表明，这种单以考试成绩来评价学校质量和决定教育拨款的政策，造成学校教学围绕考试转刻成千篇一律，学校丧失了自己的办学特色。
由此可得知：
一、教育政策评价是按照一定的教育价值准则，对教育政策对象及其环境的发展变化以及构成其发展变化的诸多因素所进行的价值判断。
二、教育政策评价是一种教育政策的研究和评价活动。既可以是政策决策和政策实施主体自身进行的，也可以是从事教育政策研究的专家、学者及组织进行的一种专业的评价活动。
三、教育政策评价是一个系统的过程， 可通过预测评价过程评价对教育政策的结果进行一种预测和关注。
四、教育政策评价主要是围绕执行政策前后进行的一种“一般性‘前后’对比分析”，“投影-实施后对比分析”及“政策‘有—无’对比分析”。
五、教育政策评价的标准一般包括效率性，效能性，公平性，回应性。 案例中，学校单以考试成绩评价学校质量，决定教育拨款的教育政策，丧失了自己的办学特色，如果在颁布之前进行预测行评价，就能够提高制定教育政策的准确性。
社会救助政策是现代社会发展中的一个重要组成部分，旨在提供经济和社会支持给那些需要帮助的人群。社会救助政策评价是对这些政策进行分析和评估的过程，以确定其效果和可持续性。
在评价社会救助政策时，首先要考察政策的目标和效果。这包括了政策能否减少贫困率、提高社会平等、促进经济增长等。通过分析政策的实施情况和数据，可以评估政策在达到预期目标方面的成效。
公平性是评价社会救助政策的重要标准之一。社会救助政策应当公平地为各个社会群体提供帮助和支持，而不偏袒某些特定人群。评估政策的公平性需要考虑政策的目标是否明确、分配是否公正、覆盖范围是否广泛等因素。
社会救助政策评价还需要考虑政策的可持续性。一个成功的社会救助政策应当能够长期有效地为需要帮助的人提供支持。评估政策的可持续性需要考虑政策的财务来源、管理机制的有效性以及社会支持的持续性等要素。
社会救助政策评价还应当考虑政策对整个社会的影响。这包括了政策对社会凝聚力的影响、对社会秩序的影响以及对社会和谐稳定的影响等。通过评估政策的社会影响，可以确定政策在整体上是否有益于社会的发展和进步。
社会救助政策评价不仅是对政策进行评估，也是为了提出改进建议。通过分析对政策目标、效果、公平性、可持续性和社会影响等方面的评估结果，可以提出相应的改进建议，以进一步完善社会救助政策的效果和效能。
社会救助政策评价是为了确保这些政策能够发挥应有的作用，为那些需要帮助的人们提供支持和帮助。通过评价政策的目标和效果、公平性、可持续性以及社会影响等方面，可以为政策的改进提供重要参考。只有不断改进和完善社会救助政策，才能更好地满足社会的需求，促进社会的进步和发展。
中国是一个拥有众多贫困地区的发展中国家。为了解决贫困问题，中国政府提出了精准扶贫政策。精准扶贫政策的目标是通过精确的识别和有针对性的帮助，帮助贫困人口摆脱贫困，改善他们的生活状况。这项政策的实施是一项重大举措，对于评估其效果，我们需要对其进行全面的评价。
精准扶贫政策的实施是解决中国贫困问题的重要手段之一。通过在贫困地区实施该政策，政府能够提供精确的帮助和支持，以满足贫困人口的特定需求。有效性的评价需要从多个角度来考虑。
首先，政策实施是否能够准确识别贫困人口。政府需要确保资金和资源的准确分配，只有将援助提供给真正需要的人群，政策才能发挥作用。通过建立基于数据的贫困线和贫困户认定机制，精准扶贫政策有效地解决了此前存在的识别问题。
其次，政策实施是否能够提供具体的帮助和支持。贫困人口需要的不仅仅是资金援助，还包括教育、医疗、就业等方面的支持。针对不同的需求，政府通过提供培训和技能提升计划、免费医疗服务、就业机会等方式，为贫困人口提供全面的帮助。这些措施的落实与否将直接影响政策的成效。
精准扶贫政策不仅要解决当前的贫困问题，还需要在长期内保持可持续发展。评价政策的可持续性需要考虑以下因素。
首先，政策实施是否能够帮助贫困地区改善基础设施和公共服务。发展基础设施是改善贫困地区发展环境的重要举措。政府需要投入资金和资源，改善交通、供水、电力等基础设施条件，同时提供更好的教育、医疗、社会保障等公共服务，以促进贫困地区的可持续发展。
其次，政策实施是否能够培养贫困地区的发展动力和自主能力。政府需要通过引导贫困地区发展产业、拓宽就业渠道、培育新型经营主体等措施，激发贫困地区的内生动力，推动其自我发展。只有这样，贫困地区才能在政策结束后持续发展。
精准扶贫政策不仅仅是一项政策，还将对贫困地区的社会产生影响。评价社会影响与政策调整需要考虑以下因素。
首先，政策实施是否能够改变贫困地区的社会秩序和发展态势。政府需要借助政策的力量，推动经济结构调整、农村治理改善、社会管理创新等方面的变革，以改变贫困地区长期以来的落后状态，提高社会秩序和管理水平。
其次，政策实施是否能够引导社会各界对贫困问题的关注和参与。解决贫困问题需要社会各界的共同努力和参与。政府需要加强与社会组织、企业、公益机构等的合作，形成全社会共同参与的良好局面。
最后，政策实施过程中是否能够及时调整政策措施，以适应贫困地区的实际情况。贫困地区的特点复杂多样，政策的实施过程中难免会遇到各种问题和挑战。政府需要及时了解情况、听取反馈，灵活调整政策措施，以更好地适应实际需要。
精准扶贫政策的监督与评估机制是评价其效果的重要手段。监督与评估机制需要具备以下特点。
首先，机制需具备独立性和公正性。政策的监督与评估需要由独立的第三方机构进行，确保评估结果客观、公正。政府要提供充分的支持和合作，为机制的正常运行创造条件。
其次，机制需具备科学性和实用性。政策的评估需要建立科学、规范的评估指标和方法，以确保评估结果准确可靠。评估结果需要及时反馈给政府和社会，为政策的调整和优化提供参考。
最后，机制需具备透明度和参与性。政策的监督与评估应该向社会公开，充分接受社会各界的监督和建议。政府需要与相关利益方进行有效的沟通与合作，共同推动精准扶贫政策的实施和改进。
综上所述，评价精准扶贫政策的有效性、可持续性、社会影响与政策调整以及监督与评估机制具备的特点，将为我们更好地了解政策的效果和问题所在，为改进政策提供有力的支持和参考。
考察内容：求职者否能正确看待别人的评价求职者是否具备职位所需的品质或技能回答技巧：
一个满意的答案需要涉及应聘职位所要求的各项技能和品质。如果一份工作需要你与同事合作完成，而你的领导对你的评价是“合作能力差”，这显然是对应聘不利的。其实，这类问题还可以假定为“你的领导认为你具有哪些优点”，除非面试官特别说明，否则没有必要提自身的缺点。回答这类问题的关键一是要有相应的事例做支撑，这样才能让面试官感觉真实；
二是要与简历相一致，如果对面试官“撒谎”，是很容易从简历上看出破绽的。例如应聘销售经理的人可以这样回答：“很高兴我的领导说我已取得了显著的进步，有望成为地区销售经理；我成功地重建了与经销商的友好关系，并与他们达成了新的供货协议；在两年的时间内，平均每年都取得了两位数以上的销售增长速度。
