难
一、教师编考试难度类似于公务员和事业单位考试，属于僧多粥少状态，难度自然不低。单纯看考试难度的话，教师编还是相对要容易一些。
二、教师编考试分为笔试和面试两部分。笔试主要考教育综合，学科知识和职业道德，主要靠背。只要肯花时间，肯下功夫，通过笔试问题不大。不过如果想入编，笔试分数一定要拿高分。面试主要分为试讲和说课，主要靠练。讲课流程有章可循，提前准备一些重要的课节，多练习讲课，熟悉讲课内容和流程。面试的时候不怯场，讲课流畅完整，面试分数差距不会太大。最后，综合笔试和面试的分数(一般是各占百分之五十)，来确定录用人员。
三、能否入编，其实不在于考试的难度，而是你自己的心态。因为考试不是根据分数来确定人选，而是根据名次。考试难易对于大家来说都一样，关键是你自己能否全心的投入，能否认真备考。抱着投机取巧的心态，试一试的心态，那注定只能是万千考生中基数，成为别人下面的分母
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招聘条件中的话补指的是话费补贴，是公司给员工发放福利费用中的一种。 话费补贴在一般的企业福利中属于补充福利，并非法定强制。话补的设立和其它福利津贴一样，具有以下作用：
1、吸引优秀员工。优秀员工是组织发展的顶梁柱。
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听说是要新开呢
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