，，，神华国能员工路过。
大概说一下，前几年工资待遇还行，最基层员工一年基本十万靠上一点:五险一金都有。节日基本都有500或者1000的过节费。 住房公积金够8000可以取出来，这点比较给力。
自从13年以后，工资待遇降了足有一半还多，所有过节费都取消了，住房公积金也不能取了。 现在一年能拿到5w就谢天谢地了。
这是福利待遇方面。
至于具体工作方面，电厂作为生产单位，工作压力自然是有的，清闲的时间少。但是基本都是重复劳动，非常无聊，没有任何挑战性。
工作环境非常差，粉尘噪音这些可以想象一下。
至于上升渠道这些，我只能说，这些类垄断央企，别想太多，就是一份工作而已。
可以买到便宜商品
一般的普通超市的员工除了工资外没有什么福利待遇，除非你工作的超市生意特别好老板可能多发点物质或者奖金之类的，现在的超市购物广场到处都是，再加上新冠病毒的流行几乎是所有的超市生意不好做，营业额下降很多。都是商品打折促销所以超市员工可以买到便宜商品中的好东西
非常好，成为香港永久性居民后，可享有退休退休金、退休金及其他社会福利。当然，对于大多数移民家庭来说，重点并不是公立医院近乎免费的医疗服务，而是香港私立医院的优质医疗服务。
特斯拉工厂待遇挺好的。
特斯拉上海超级工厂普工待遇较好，员工工资待遇通常为4000元起步。而且特斯拉上海超级工厂不按年龄分部门，按工作能力和专业进行分部门；
因此，特斯拉上海超级工厂的岗位之间竞争将为公平化，有利于员工们之间的公平竞争。特斯拉上海超级工厂主要是以众多的额外福利和奖励来吸引和保留人才。
特斯拉上海超级工厂对每个员工的待遇都是平等的；特斯拉上海超级工厂的每个员工都会得到劳动法上规定的所有福利。而且特斯拉上海超级工厂会给员工缴纳五险一金。
福利待遇是相当不错的，除去交五险一金所有交缴的保险费用外，每月工资都是在一万弍仟伍佰元左右，出差有出差补助费，有住房补助费和交通补肋费，节假日正常都带薪休息，每年年终奖都是在贰万伍仟元左右。但必须要遵守公司的各项规章制度。
色列每月最低工资将上调至5300谢克尔（约合1500美元）。
上调后，以色列的每小时最低工资将由26.90谢克尔（约7.60美元）增加至28.50谢克尔（约8.10美元），每日最低工资将从231谢克尔（65.5美元）上涨为245谢克尔（69.50美元）。
首先，民企的五险一金并不全，尤其是一金交纳较差。其次，福利待遇民企除工资及五险一金外，基本无其他福利；而行政、事业单位则工资等都是摆设，其余福利待遇才是“细水长流”。再次，民企因为竞争压力，企业经营的稳定性、持续性较差，行政和事业单位旱涝保收。
消防文员的福利待遇有过节时候的各种津贴和年终奖之类的。
非常好
CBRE工资待遇,在职朋职业圈上已有10位圈友现身分享,根据网友分享统计,CBRE平均工资为14130元/月,其中33%的工资收入位于区间6000-9000元/月,33%的工资收入位于区间15000-18000元/月。据分析数据统计,CBRE年终奖平均9000元。
安保公司人员工资待遇一般由劳动者与用人单位协商，但用人单位支付的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准。相关法律规定
依据《最低工资规定》
第十二条 在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：
(一)延长工作时间工资；
(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；
