第一，一次性给予招聘的博士安置费十五万元整；第二，解决住房问题，单身博士解决住房不低于四十平方米，结婚博士解决住房不低于八十平方米；第三，月薪不低于一万元。
招聘。
2021年，郑州大学第一附属医院招聘了，提供护理岗位300人，要求高中起点、统招全日制本科护理专业毕业，1995年10月1日以后出生；取得护士执业资格证书、护士执业证书；有一年以上在三级医院从事临床护理工作经历。欢迎广大学生前来报考。
最低学历应该是硕士研究生，硕士研究生不是临床医学，只能放在医学类的辅助部门，比如核磁共振呢，还有体检等其他非核心部，临床医学的招聘的是国内和国外名校的博士，要求在校期间，在A类期刊或其它顶级期刊上发表文章几篇，具有一定的动手能力
《郑州大学第一附属医院2022年公开招聘工作人员(博士)方案》要求，拟面向社会招聘工作人员400名。
一、招聘人员条件
(一)应聘人员必须具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.岗位所需的专业知识或技能;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.2022年普通高等教育博士毕业生，年龄在35周岁以下(1987年1月1日以后出生); 2022年出站博士后，博士后年龄可放宽至38周岁以下(1984年1月1日以后出生);以上人员均需普通高等教育本科起点(不含专升本)。
(二)有下列情形之一的不接受报名应聘
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;
4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三个院区，嗯应该有河医院区郑东院区和惠济院区
张效房
郑州大学第一附属医院教授、主任医师张效房名列其中。 其他受表彰的河南“最美科技工作者”分别是:中国工程院院士、河南省时空大数据产业技术研究院院长王家耀,河南大学材料学院院长、教授杜祖亮,河南省农业科学院小麦研究所所长
王成增
王成增，男，汉族，1964年10月出生，河南郸城人，1992年11月加入中国共产党，1986年7月参加工作，博士研究生。
现任郑州大学第一附属医院党委书记、院长，省人大教育科学文化卫生委员会委员。
2022.01--，郑州大学第一附属医院院长。
亚洲第一大医院，床位多，医生都是博士毕业才能进的，技术好，医生的见识多，一天一个科室可以这样说吧，从早到晚上都有手术
郑大一附院看病的人真的是很多，甚至比火车站的人还要多。要想看病快，要先在医学院的网站上查找所要看的科室，了解这个科的医生都在那方面有所善长，然后在网上预约挂号，这样就会节约很多看病的时间。
大概率会留下的，但是你要在读博硕期间努力提升自己，多多参与课题争取每年多发表几篇文章，在学术上能与导师有共同话题，临床上也要多学习...加油一定会留院的！
望参考，加油！
