不能真实完整记录会计事项，弄虚作假，涂改原始凭证，偷漏计营业收入，不安规定列资费用等等
面试过程：
HR面比较简单，是两个小姐姐，面财务岗的人很多，终面是一个像是总监的人，问得很少，可能比较看眼缘，说是专业面但是没有问专业问题，专业面之前有一个行测和一个性格测试
面试官问的面试题：
HR面：你有多高，为什么选择万科物业的财务岗，万科19问，关于经历的一些细节，有没有男朋友
专业面：自我介绍，你认为做物业的财务岗需要什么特质，什么特别的能力，关于简历上的能力的提问
面试相关细节：
你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:网上申请
你觉得这次面试的难度如何？
答:很简单
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:不好
这次面试的结果如何？
答:面试未得到工作
社区违规行为处理的具体方式可能因不同社区的规定而异，但一般来说，处理的步骤如下：
收集证据：社区管理员需要在社区平台上收集和记录违规行为的证据，包括文字、图片、视频等。
确认违规行为：管理员需要对收集到的证据进行初步审核和确认，确保违规行为是真实存在的，且符合社区规定的违规行为范围。
联系违规行为者：管理员需要与违规行为者联系，并告知其违规的具体行为和相应的规定，让其有机会进行解释或申诉。
处理违规行为：如果违规行为被确认，并且没有合理的解释或申诉，管理员需要根据社区规定采取相应的处理措施，如警告、禁言、删除违规内容等。
监控和跟进：管理员需要持续监控社区平台上的违规行为，并对发现的违规行为采取相应的处理措施，同时也要及时跟进处理结果，以保证社区平台的秩序和安全。
财务印章违规是违法的行为，需要尽快改正。
解决邻里纠纷要记住这几点。
一、尊重事实，不偏袒任何一方。
邻里发生纠纷，要让双方服气，就必须先耐心听取双方陈述，再倾听其他邻居声音，弄清事实，理清纠纷前因后果，然后以绝对公心去判断是非曲直。
二、以劝和为根本，不用任何激发矛盾语言。邻里发生纠纷大多是鸡毛蒜皮小事引发。邻居又不是轻易可搬走老死不相往来，在解决这类纠纷时要注意语言分寸，态度和蔼，多劝说开导。
1.不依法设置会计账簿的行为
2.私设会计账簿的行为
3.未按照规定填制、取得原始凭证或者填制、取得原始凭证不符合规定的行为
4.以未经审核的会计凭证为依据登记会计账簿或者登记会计账簿不符合规定的行为
5.随意变更会计处理方法的行为
6.向不同的会计资料使用者提供的财务会计报告编制依据不一致的行为
7.未按照规定使用会计记录文字或者记账本位币的行为
8.未按照规定保管会计资料，致使会计资料毁损、灭失的行为
9.未按照规定建立并实施单位内部会计监督制度，或者拒绝依法实施的监督，或者不如实提供有关会计资料有关情况的行为
10.任用会计人员不符合会计法规定的行为
历年面试题可供参考：
1、你为什么选择社工？你的初衷是什么？
2、一对下岗夫妻在社区内违章搭建了摊位，现在要强行拆除，作为社工你要怎么办？
3、社区如何帮助空巢老人分析？
4、你在的社区有一个五十多的人，酗酒，邻居都不满意，你怎么处理？
5、你在社区办的一个活动引起了媒体的注意，电视台到你所在的社区进行采访，让你负责接待，你如何安排？
延展阅读：
对于以上问题的回答：
1、你为什么选择社工？你的初衷是什么？
答：从社区发展的角度来说，在目前这个高速发展的社会中，社区除了保持稳定外，还需要进行多方面的改革与发展，以适应社会主义现代化建设的需要。因此，需要一群有理想、有道德、有文化、有纪律的高素质人才补充进社区的基层工作队伍，而我认为我恰属于这方面的人才，我的所学一定能够为社区的发展作出贡献。
2、一对下岗夫妻在社区内违章搭建了摊位，现在要强行拆除，作为社工你要怎么办？
答：违章搭建摊位不符合国家规定，给社区环境和安全造成一定的不良影响，依法应予拆除；针对案主是下岗夫妻，生活较困难，拆除摊位后其生活来源将被打断，作为社区工作者，首先应安抚案主情绪，耐心跟案主解释清楚违建的危害；了解案主夫妻的实际情况，根据需求积极与各方协调帮助夫妻二人重新寻找合适合法的摊位；发挥和利用社区资源，鼓励案主参与社区再就业培训，争取上岗就业，解决生活问题。
3、社区如何帮助空巢老人分析？
答：调查空巢老人的家庭情况、身体状况。做好登记，记录好老人子女的联系方式。和老人子女沟通，希望他们能够常回家陪陪父母 现在社会分工细化、生活节奏很快，子女的确没时间照顾父母，这一点也要理解。组织社区内的志愿者，多多照顾老人，看看老人有什么需要，进行上门服务。
以下是可能会在幼儿园财务人员面试中出现的问题：
1. 请介绍一下你的财务工作经验和能力。
2. 你如何保证幼儿园的财务管理工作的准确性和及时性？
3. 你如何处理幼儿园的财务报表和账目，以及如何保证其合规性？
4. 你如何协调幼儿园的预算和实际支出，以及如何控制成本？
5. 你如何处理幼儿园的财务风险和问题，以及如何预防和解决财务问题？
6. 你如何与其他部门合作，以确保幼儿园的财务管理工作顺利进行？
7. 你如何保护幼儿园的财务信息和资产安全？
8. 你如何应对突发事件和紧急情况，以保证幼儿园的财务管理工作不受影响？
9. 你如何保持对财务管理相关法律法规的了解和遵守？
10. 你如何提高自己的财务管理能力和水平，以更好地服务于幼儿园的发展？
以上问题仅供参考，具体面试问题还会根据幼儿园的实际情况和招聘要求而有所不同。
财务岗位面试题及答案
财务岗位是公司中非常重要的职位之一，负责管理和监控公司的财务活动。准备面试财务岗位时，你需要掌握一定的财务知识和技能，以及应对面试中可能遇到的问题和情境。在本篇文章中，我们将为你提供一些常见的财务岗位面试题及答案，帮助你更好地准备面试。
回答：
财务管理是指企业运用财务手段，对企业财务资源进行有效的分配、调动和监控，以达到企业经营目标、实现财务增值的管理活动。这包括财务规划、预算编制、资金管理、投资决策、风险控制等方面。
回答：
财务报表是反映企业财务状况和经营业绩的重要工具。主要包括资产负债表、利润表、现金流量表和所有者权益变动表。资产负债表反映了企业的资产、负债和所有者权益的状况；利润表反映了企业在一定时期内的收入、成本和利润情况；现金流量表反映了企业现金流入和流出的情况；所有者权益变动表反映了企业所有者权益的变动情况。
回答：
财务分析是对企业财务状况进行评估和判断的过程。常用的财务分析方法包括水平分析、比例分析、趋势分析和财务比率分析等。通过财务分析，可以了解企业的盈利能力、偿债能力、运营能力和发展能力，为企业决策提供依据。
回答：
在财务岗位中，熟练使用财务软件和工具是必不可少的。常见的财务软件包括SAP、Oracle Financials、QuickBooks等。此外，Excel也是财务人员经常使用的工具，可以用于数据分析、报表制作等任务。
回答：
预算编制是财务管理的重要环节之一，它可以帮助企业合理调配资源、控制成本、制定明确的财务目标。预算编制的步骤包括确定预算目标、收集相关数据、制定预算方案、审批预算计划、执行预算和监控预算执行情况等。
回答：
风险管理是财务岗位的重要职责之一。它包括对企业遇到的各种风险进行评估、分析和应对。常见的风险包括市场风险、信用风险、流动性风险等。财务人员需要制定合适的风险管理策略，并采取相应的措施来降低和控制风险。
回答：
财务数据的保密性对企业来说非常重要。作为财务人员，我会严格遵守企业的保密规定，妥善保管财务数据，确保不被未经授权的人员获取。同时，我会采取相应的安全措施，如设置密码、限制数据访问权限等，保护财务数据的安全。
以上是一些常见的财务岗位面试题及答案，希望能对准备财务岗位面试的你有所帮助。在面试中，除了准备好答案，还要展现出自信、积极和团队合作等能力，这些也是财务岗位所需要的素质。祝你面试顺利，取得好的结果！
Note: The provided text is in format and is written in Chinese language. The content focuses on answering common interview questions for financial positions.社区没有专门的财务制度，可以比照事业单位会计制度来进行账务处理，并按事业单位的会计报表来编制会计报表，可以适当增减有关科目及报表栏目。
